Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЭлектромонтажник написал отзыв о работе в компании ГСП-2
Москва
Комментарий
Первую неделю я вообще не выпускал из рук схемы. Объект большой, линий много, плюс свои требования по оформлению и безопасности. Потом постепенно разобрался, и работать стало гораздо проще. Мне понравилось, что здесь электромонтажник не занимается всем подряд. Есть конкретная задача, проект и люди, отвечающие за смежные работы. Если возникает непонятный момент, можно обратиться к мастеру, а не придумывать решение самому. Еще из плюсов отмечу спецодежду и отношение к безопасности. Проверок иногда даже больше, чем хотелось бы. По деньгам и графику меня устраивает. Связь на объекте могла бы быть получше.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГСП-2
16.09.2026
Основная специальность инженер по охране труда. В компании этому направлению уделяют внимание, требования строгие, но это правильно для таких объектов. Много работы с документацией, инструктажами, проверками. Иногда кажется, что бумаги больше, чем самой работы, но без этого на стройке нельзя. Руководство понимает специфику профессии, можно спокойно обсуждать вопросы с начальниками участков. Из плюсов выделю стабильность, официальное оформление и опыт работы на крупных объектах. Минус высокая ответственность, потому что за безопасность людей отвечаешь каждый день.
Инженер по охране труда
15.09.2026
Работаю слесарем по ремонту техники. Основная задача чтобы машины не простаивали. Иногда бывает несколько заявок одновременно, тогда приходится быстро расставлять приоритеты. Нравится, что механики реально нужны, а не просто числятся для отчетности. Если есть проблема с техникой, стараемся разобраться сразу. Коллектив хороший, руководство адекватное. По зарплате нормально, выплаты вовремя. Из сложностей работа бывает грязная и физически тяжелая. Но это специфика профессии.
Слесарь по ремонту техники
14.09.2026
Я монтажник металлоконструкций. В целом компанией доволен. Работа тяжелая, особенно первые вахты, пока привыкаешь к графику и климату. Но зато все понятно: есть задача, есть объем, работаешь и получаешь результат. Руководство нормальное, если выполняешь свои обязанности, никто просто так не трогает. Зарплата приходит без задержек, спецодежду выдают. По проживанию тоже нормально, главное не ждать гостиничных условий. Из минусов могу отметить только то, что на некоторых объектах бывает напряженный график. Иногда приходится хорошо поработать, но для вахты это ожидаемо.
Монтажник металлоконструкций
25.08.2026
Работаю оператором котельной в Гсп-2, и могу сказать, что здесь ценят стабильность и профессионализм. Оборудование современное, автоматика работает четко, так что контролировать процесс несложно. Руководство не вмешивается в работу без необходимости, но всегда готово помочь, если возникают вопросы. Зарплата стабильная, выплаты без задержек, есть надбавки за работу в ночное время. Условия проживания хорошие: теплые комнаты, чистая постель, есть чайник и микроволновка в каждой комнате. Из минусов- иногда бывают скачки давления в системе, приходится оперативно реагировать, но это часть работы. В коллективе царит взаимоуважение, все понимают, что от нашей работы зависит тепло в вахтовом городке. Считаю, что Гсп заботится о своих сотрудниках, и это видно в деталях.
Оператор котельной
23.08.2026
В ГСП мне понравилось, что здесь большой парк техники и постоянно появляются разные задачи. Не сидишь месяцами на одном типе ремонта. За счет этого набираешься опыта намного быстрее. Сильный плюс: коллеги. У нас нет такого, что человек знает решение, но принципиально молчит. Если проблема нестандартная, можем собраться и вместе подумать. Из сложностей: не каждая запчасть на удаленный объект приезжает быстро, часто нужно долго ждать. Но для такой географии это, наверное, неизбежно.
Механик
21.08.2026
Красим пролеты газопровода, готовим поверхности перед изоляцией. Краска вонючая, респиратор снимать нельзя, дышать тяжело к концу дня. Зато выдают краскопульты хорошие, ложится эмаль идеально ровным слоем. Спецодежду стирают централизованно в прачечной, отдаешь грязную получаешь чистую, самому заморачиваться не нужно. Зарплата белая, вся на карту падает, ипотеку платить удобно. Плюс медстраховка на круглую сумму, надеюсь, не пригодится конечно. Но лучше так, чем ничего.
Антикоррозийщик
Оставьте свой отзыв о работодателе ГСП-2
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГСП-2. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
18.05.2025
Хороший коллектив, белая и своевременная зарплата. НИПИГАЗ/ Прогресс Инжиниринг/ Новые Ресурсы завершают свою работу при завершении проектов АГХК, ДГП-2. Данный институт для нефтянки ведущий и основной в нефтегазовом секторе экономики РФ В мае 2025 года многим подразделениям объявили об оптимизации 50% персонала этим летом. У большинства сотрудников срочный трудовой договор до конца 2026 года и есть те кто пришли в компанию несколько месяцев назад. При этом оставшуюся половину персонала сократят в декабре 2025, если не появятся новые проекты. Примечательно, что при трудоустройстве обещали, что сотрудники будут работать до подписания актов-приемки АГХК и ДГП-2. Но сокращают ненужные и отработавшие подразделения, типа коммерсантов. При трудоустройстве новых сотрудников кадры последних месяцев обещали работу до подписания акта-приемки строящихся проектов. Вот так вот людей заманили на работу и потом обманули. Производство пока не трогают, кому-то же надо гайки крутить...
Специалист
03.06.2025
Хорошее оснащение врачей всеми необходимыми инструментами для работы. Давно сюда звали и вот недавно я согласилась. Пока все нравится, хорошее отношение, коллектив, нормальная нагрузка с учетом уровня заработной платы. Ее кстати, выплатили вовремя, как и оговаривалось. Обещают индексацию каждый год, посмотрим. Коллектив хорошо все отзываются о работодателе, это о многом говорит.
Врач
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
Менеджер по продажам
20.01.2026
Зарплата: выплачивается вовремя, без задержек это очень важный момент. Коллектив: коллектив дружный, всегда можно обратиться за помощью или советом, атмосфера рабочая, но при этом комфортная. Работа: работы всегда много, скучать не приходится. Социальный пакет: социальный пакет средний, но все необходимое есть (больничные, отпускные), хотелось бы расширения, но и текущий вариант вполне устраивает. График: график работы устраивает, позволяет планировать личное время. Техника: автомобили в хорошем состоянии, своевременно проходят обслуживание, мелкие поломки устраняются оперативно. Отношение руководства: руководство адекватное, прислушивается к мнению сотрудников, вопросы решаются быстро и конструктивно, ну почти.
Водитель-экспедитор
06.06.2025
Если мечтали почувствовать себя винтиком в системе, которую основал отец приватизации, а руководит 40 летний инфантил — вам точно сюда. Главное — не забывайте пить успокоительное перед планерками. И после. Офисный планктон тут не выживает — только самые стойкие, с пошатнувшейся психикой и подорванным здоровьем. Директор свято верит, что если намекнуть на премию и сально пошутить, сотрудники будут лизать экраны мониторов от усердия, до 10 вечера каждый день. Зарплата хоть и не роскошная, зато стабильно задерживается — это же уже традиция. Производство - это нечто. Если вам нравится атмосфера кустарной мастерской дяди Васи из 90-х — добро пожаловать! Станки времен Хрущева, охраны труда — как в средневековье. Вредные металлы? Да вы что, это же особая технология! Легкие, конечно, через пару лет напоминают решето, зато какая экономия на СИЗах. Здесь вас просто медленно и печально переработают в расходный материал под девизом: Люди — наше самое ненужное сырье! 80% новых сотрудников уходят после первой зарплаты, еще 10% до – после того, как узнают, что переработки без оплаты.
Сотрудник
07.09.2023
Зарплату надо поднять, а то платят один оклад, а проценты заработать нереально.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы