Отзывы сотрудников о компании РОСТАР
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
25 марта 2025
Комментарий
Стандартизация действий сотрудников ... Синхронизация деятельности подразделений ... Делегирование полномочий сотрудникам ... Непрерывное совершенствование ... Повышение клиенто-ориентированности ... Сокращение времени выполнения бизнес-процессов ... Оптимизация затрат ... Автоматизация рутинны дружный коллектив — 40%; гибкий график — 39%; стабильность компании — 31%; хорошая зарплата — 29%; комфортные условия — 28%; удобное местоположение — 28%; соответствие должности фактическим задачам — 21%; руководство — 19%; социальный пакет и другие бонусы для сотрудников — 12%.
0
0
Работник
15 февраля 2025
Комментарий
Убрать некоторые штрафы, ввести больше премий, расширить парковку Справедливость, лояльное отношение к сотрудникам, свободная форма одежды
0
0
Работник
30 января 2025
Комментарий
Чтобы алкоголь продавали в столовой Лучше места я не видел еще,самая высокая оплата труда,везде успел поработать но как говорится все дороги ведут в ростар
0
0
Работник
09 января 2025
Комментарий
Скамейки для некурящих в обеденное время на улице. Ремонт некоторых помещений. Свобода выбора рабочего графика. Высокая зарплата. Лояльное руководство.
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании РОСТАР
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
18 декабря 2024
Комментарий
Руководству обратить внимание на рабочие места,их укомплектованность оборудованиями, средствами связи(эл почта, стат.телефоны) создать удобства ДЛЯ РАБОТЫ на рабочих местах. Постараться улучшить атмосферу между рабочими.Для наставников , кто обучает программе 1с8 повысить премиальные или может добавить какие то бонусы, изучить проблемы и сделать все,чтобы не было у вас такой текучки кадров. 1)есть вахта по проспектам города и в другие города и районы;2)медосмотр проходишь за свой счёт, но потом предоставляешь все чеки об оплате и возвращают всю сумму;3)арплату и аванс переводят без задержек, в определённые дни;4)есть дотации на питание, меню разнообразное,цены приемлемые, кормят и в ночную смену5)Есть бытовки мужские и женские. В женской не хватает шкафов,а места для доп. нет 6)Коллектив совсем не дружный, каждый сам за себя,начальство волнует только ПЛАН-остальное не видят, по этому атмосфера в рабочем месте очень напряжённая 7)наладить коммуникацию во всех участках цехов, чтобы был(и) везде компьютер(а),чтобы одновременно работать в 1с, чтобы максимально близко были рабочие столы, стулья! к основному рабочему месту, чтобы не потерять время за бегом на 3км под дождём и зимой в кабинет и в участок десятки раз.7)план закрывать по факту. Детали сдавать и принимать в склады и другие цеха по факту и по 1с, а не отписываться по почте,потом не искать детали
0
0
Работник
13 декабря 2024
Комментарий
0
0
Узнайте оценку вашего прошлого работодателя!
Работник
01 декабря 2024
Комментарий
Нематериальная мотивация Динамичность, высокий уровень ЗП, грамотный руководитель, дружный коллектив, условия работы
0
0
Работник
09 ноября 2024
Комментарий
Сделать питание бесплатным. Почаще обновлять оргтехнику для удобства в работе Есть вахта, столовая. Легко можно по карьере подняться. Хорошо платят
0
0
Работник
09 ноября 2024
Комментарий
Работа с персоналом. Не понятно прописаны правила взаимодействия коллективе. Нормально организаван проезд до работы. Хороший документооборот. Адекватное руководствр
0
0
Работник
31 октября 2024
Комментарий
Начальников больше чем рабочих, убрать всех этих персон, и повысит зп рабочим Отработал 2.5 года, большая текучка, многие месяц работают и валят, лезут в карманы, кормят завтраками, на каждого начальника начальник, на одного рабочего по 3 начальника, бардак.
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю