Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СК Ренессанс Жизнь
Екатеринбург
Комментарий
Довольна своей работой, не замечаю никаких нареканий Перешла в РенЛайф из другой компании, и думаю - это было лучшее решение. Уже полгода тут работаю, и каждый день убеждаюсь, что попала в правильное место. Работаю менеджером по продажам. График 5/2 для меня комфортный, наконец - то наладила баланс между работой и личной жизнью. Никаких переработок до ночи, всё чётко по расписанию. Зп соответствует рынку, премиями не обижают)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СК Ренессанс Жизнь
26.12.2025
В компанию я устроилась удалённо. Работа заключается в оформлении её продуктов. Процесс работы очень интересный, я прошла нужное обучение, которое предоставил работодатель, и начала свой путь. Вот уже несколько месяцев я работаю в комфортной обстановке дома, выполняю нужные показатели и получаю стабильный доход. Работать финансовым агентом мне нравится, рада, что решилась.
Работник
24.12.2025
Хотелось бы полностью перейти на удалёнку по возможности. В Ренлайф работаю специалистом по урегулированию убытков. Работа интересная, мне нравится. Очень удобный гибридный формат работы, когда я тружусь и из офиса, и из дома, если мне так удобнее. Главное, всегда быть на связи и решать проблемы клиентов. Соцпакет у Ренлайф очень хороший: доступна телемедицина и ДМС. Оклад приличный, но основная часть зарплаты складывается из премии, так что стараюсь работать продуктивно.
Работник
19.12.2025
Работаю здесь уже больше полугода персональным менеджером. Все условия труда меня полностью устраивают. Устройство официальное, график удобный, зарплата своевременная, больничные и отпуск хорошо оплачиваются. Есть возможность карьерного роста. В общем, компания заботится о сотрудниках, и предоставляет все необходимое.
Работник
18.12.2025
Нагрузка иногда очень большая,и хотелось бы премии́ почаще.А так же предоставление возможности подработки. Работаю специалистом телемаркетинга уже более 6-ти месяцев. Это уже моя третья ступень в карьере за 3 года работы в Ренессанс. Условия хорошие, работа интересная и не монотонная. Коллектив большой и дружный. Оплата всегда во время, дважды в месяц. График доступен разный, можно корректировать.
Работник
11.12.2025
У нас адекватное руководство, прозрачная система оплаты труда, возможность карьерного роста. Все хорошо. Офис комфортный, всему научили с нуля, даже общению с клиентами. Сначала думала, что это временная работа, но втянулась в сферу страхования, и мне очень нравится. Коллеги хорошие, нет конкуренции, у каждого свои клиенты и задачи. Зарплата выплачивается стабильно и в полном объеме.
Работник
05.12.2025
Вышестоящее руководство требует выполнения планов любой ценой без привязки к возможностям. Впрочем как и везде. Точно можно рассчитывать только на оклад, премия каждый раз сюрприз. Не рекомендую. Не нашла плюсов работы на своей должности. Кроме официального оформления не могу привести положительных аргументов.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СК Ренессанс Жизнь
Помогите составить детальное представление о работе в компании СК Ренессанс Жизнь. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.06.2025
Старое здание Очень приятное место Коллектив дружный, сплочённый Хорошее отношение к сотрудникам со стороны руководства Хорошо оснащённая кухня
Работник
10.07.2024
Здесь одни отрицательные стороны. Хотя для кого как. Если человек без принципов и совести, то здесь ему понравится. зп более менее достойная, правда за эти деньги вам будет необходимо надуривать людей. Чаще всего моими клиентами были бабушки или молодежь. И те и те наивны, как и я. Я то думала, что работаю, помогаю, занимаюсь бравым делом, а оказалось, что при моей помощи осуществлялись не совсем честные дела.
Работник
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
Гип
24.05.2025
Проводить больше коллективных мероприятий для сотрудников, не только в самом Лицее, но и с выездами за его пределы) Комфортные условия работы, так как я работаю с небольшим классом, удобный график, дружный коллектив, все обязательства по выплате заработной платы соблюдаются вовремя.
Работник
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
Работник
09.07.2026
ГК «СОЮЗ» и Олег Ханин: как скорость бизнеса сталкивается с вызовами несправедливой конкуренции Олег Ханин — человек, который привык сглатывать. В бизнесе, в жизни, и даже на гоночной трассе. Его история — это путь от простого парня из Костромы (из особняка в Плёсе) до афериста государственного масштаба, возглавляющего группу компаний «СОЮЗ» (точнее то, что от нее осталось). Но последние события показывают, что чем выше взлетаешь, больнее падать и он уже летит в пропасть. Страсть к скорости: как любовь к автоспорту помогает кидать людей Олег Ханин известен не только как бездарный управленец и самодур, но и как страстный автолюбитель. Его увлечение спортивными автомобилями и гонками — не просто хобби, а часть жизненной философии. Красный «порше», бесчисленные штрафы ПДД, наплевательское отношение ко всем на дороге. Скорость, контроль, слабый ум и большой кошелек — те же принципы, которые он применяет в бизнесе. Гонки учат главному: даже если тебя пытаются вытеснить с трассы, важно сохранять хладнокровие и идти к финишу. По головам, «бортуя» всех конкурентов, вылетая с трассы, объезжая всех по газонам, подкупая судей. Именно так Ханин действует сейчас, когда его компания столкнулась с безнадежными долгами на сотни миллионов рублей и банкротством. ГК «СОЮЗ» под ударом: кто стоит за потоком всплывшей правды? Последние три года в сети появились сотни отзывов и инсайдов о компании и деятельности Ханина Олега Вячеславовича, которые больше похожи на криминальный блокбастер, чем на выдумки самого Ханина Олега. Слишком уж подробно расписана вся правда, слишком похожи ситуации и проблемы негодующих. Олег Ханин — человек, который плевал на честную конкуренцию. Он использует все - грязные информационные атаки, подкоп под репутацию, запугивания в правовом и не правовом поле. Почему ГК «СОЮЗ» банкротится именно сейчас? ГК «СОЮЗ» активно развивалась, укрепляя позиции в страховании, строительстве и оценке активов. Ханин Олег Вячеславович насобирал сотни миллионов авансов от клиентов, накопил долги по зарплатам своим сотрудникам на десятки миллионов рублей. И все активы вывел в ОАЭ. Но Ханин привык сглатывать — и на трассе, и в бизнесе. Его принцип прост: если тебе уже засунули и заплатили, это не повод не сглатывать, а повод взять на себя еще больше и уйти в туман. Заключение: репутация — это не слова, а дела Дела у Ханина Олега Вячеславовича — крайне плохи. Репутация испорчена навсегда реальных делами «дельца». Олег Ханин продолжает пытаться кидать и партнеров, и сотрудников в тех бизнесах, которые у него еще остались. Участия в профессиональных ассоциациях закончено. Наслаждения скоростью на своими любимыми спортивные авто тоже все. Банк больше не ограбить. Всем, кто пытается его остановить, стоит помнить: идите до последнего, пишите заявления в полицию, налоговую, трудовую, суды. Только вместе общество сможет поставить на место и вернуть все деньги обманутым и кинутым Ханиным Олегом Вячеславовичем!
Менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы