Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
Москва
Комментарий
Более высокую заработную плату Дружный коллектив, условия труда, стабильная заработная плата
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
25.07.2025
Для улучшения неформальных коммуникаций между сотрудниками можно организовать тимбилдинги — мероприятия вне работы для общения и сплочения команды, а также создавать совместные проекты в кросс-функциональных группах. Я работаю в ГКУ «Организатор перевозок» менее года и уже чувствую себя здесь комфортно. Коллектив потрясающий — коллеги всегда поддерживают и помогают. Условия труда отличные, руководство заботится о нашем комфорте. Я вижу, как развиваюсь и расту личностно благодаря возможностям для обучения. Очень рада, что выбрала это место!
Работник
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
24.07.2025
Проезд бесплатный, условия для обеда Свобода выбора графика, предоставления льгот для сотрудников
Работник
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
23.07.2025
Низкий уровень дохода, отсутствие кадрового движения как горизонтального, так и вертикального, Хороший коллектив, нормальные условия труда, лояльные непосредственные руководители
Работник
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
22.07.2025
Улучшить коммуникацию между сотрудниками. Не забирать часть квартальной премии. Сделать конкурентные заралаты и прозрачность преми. Отпускать в отпуск Близость к дому. Своевременная оплата труда. Оплата больничного
Работник
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
21.07.2025
Коммуникация с вышестоящим руководством Стабильность, интерес к достижению поставленных целей
Работник
Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
г.Москва
20.07.2025
Повысить коммуникацию на рабочем месте. Выплата заработной платы в установленный трудовым договором срок, офис в центре города.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Организатор перевозок, Государственное казенное учреждение города Москвы. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
04.02.2023
Это какое то мракобесие. Сборище подлецов и балоболов. Наобещают при устройстве и повышение зарплаты и условия работы и обязанности. На деле ты должен быть обслуживающим персоналом. Делать все и за всех. Люди бегут каждый день. И правильно делают.
Работник
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
Старший кладовщие
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
Менеджер по продажам
19.11.2023
Хотьковский автомост, в том числе проектное подразделение МостПроект в СПб - отвратительная шарашкина контора. Трудовой договор заключать отказываются, заплату задерживают на недели и месяцы, платят раз в месяц-два, а не каждые полмесяца, как положено по ТК РФ. Текучка кадров просто невероятная - практически все грамотные специалисты, которые сюда попадают, стараются как можно быстрее найти нормальную работу взамен МостПроекту Хотьковского автомоста. Руководству совершенно плевать на сотрудников, их не волнует, на что будут жить люди без зарплаты. Причём всё руководство сидит с денежками, им-то вовремя платят. Строители на стройках по всей России регулярно бастуют, жалуются в прокуратуру и трудовую инспекцию, но ничего не меняется - зп всё равно постоянно задерживают на неопределённый срок, кормят обещаниями о выплате "завтра" В проектом подразделении МостПроект СПб работают в большинстве своём совершенно безропотные покорные люди, готовые ждать задерживающуюся заплату хоть полгода. Остальные оттуда бегут при первой возможности Крайне рекомендую обходить эту шарагу десятой дорогой
Работник
15.02.2025
Можно сделать очень даже неплохие деньги. А так много делают для поднятия командного духа, постоянно какие-то активности, иногда даже весело бывает.
Менеджер отдела продаж
07.10.2024
Со стороны руководства сделано все для нормальной работы: обустроенное рабочее место, стабильный график без всяких переработок, соц пакет, который реально есть и работает. Дают заработать хорошие деньги, если ты стараешься, ответственно относишься и не ленишься. Я тут уже больше года и вижу как сформировалось стабильное ядро сотрудников. Уходят лентяи и неучи) Я скоро стану руководителем офиса.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы