Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПермь
Комментарий
Спецодежду ,отношение руководства к рабочим Абсолютно ничего ,урезают кту,единственно коллектив хороший,столовая неплохо кормит
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.02.2025
Сделать питание за сщет организации, не урезать кту, оменить кту улучшить проживание в бытовом городке, поставить грамотное руководство. Покупать на новые объекты инструменты 1/1 график ,покупка билетов, рабочий коллектив хороший, на маленьком объекте все хорошо
05.02.2025
Понимающий и отзывчивый коллектив. Больше ничего не в этой организации не нравится.
20.10.2024
условия проживания, работа руководителей, организация бесплатного приемлемого питания своевременная оплата труда, доставка до места работы за счет работодателя
25.05.2024
Ничего не понравилось, урезают КТУ по любому поводу. Всем рабочим урезали кту, на следующий месяц сразу появился новый КамАЗ, новая техника. По поводу, без повода урезают. В общежитии одни пьянки, никакой охраны.
17.04.2024
Добавить суточные, улучшить условия проживания на вахте Вахта 30/30 , достойная оплата труда, нормальный коллектив.Хорошие специалисты, в отделе кадров!
20.06.2023
На интервью не было задано ни единого вопроса! Женщина (руководитель, как я поняла), сидела в нескольких метрах от меня спрятанная за монитором, меня посадили на диван, лицо руководителя мне было видно тогда, когда она выглядывала из-за монитора, параллельно рассказывая о том, что на данную должность они людей не берут, это должность только в перспективе на повышение, берут только оператором за 33 000 рублей, график 4/2, но делать вы будете всё Ну, кроме маршрутов, потому что со слов данной женщины их никто делать не умеет, я ответила, что я умею, опыт есть, но эта информация была пропущена мимо ушей По итогу был задан вопрос: «Всё ли понятно? Есть ли вопросы?». Я спросила вопрос по поводу автопарка, получила ответ и мне сказали: «ну, тогда до свидания, если что позвоним» Через несколько дней пришло смс в менеджере: «добрый день. в понедельник стажировка. выходите?» На работу ищут разнорабочую раб.силу, интересоваться вами не будут от слова совсем и платить копейки Не профессионально! Желаю процветания данной компании и научиться проводить собеседования!
Помогите составить детальное представление о работе в компании СоюзКомплект. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.04.2024
Контора, которая стабильно кидает всех на деньги. Основной костяк выполняет халтуру под руководством Шестака и Бахтадзе.
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
15.02.2025
Советую данную компанию, так как там нормальный коллектив, красивый офис в центре города, празднуют нг корпоративы в классных ресторанах, детям сотрудников дарят подарки на нг.
06.06.2025
Если мечтали почувствовать себя винтиком в системе, которую основал отец приватизации, а руководит 40 летний инфантил — вам точно сюда. Главное — не забывайте пить успокоительное перед планерками. И после. Офисный планктон тут не выживает — только самые стойкие, с пошатнувшейся психикой и подорванным здоровьем. Директор свято верит, что если намекнуть на премию и сально пошутить, сотрудники будут лизать экраны мониторов от усердия, до 10 вечера каждый день. Зарплата хоть и не роскошная, зато стабильно задерживается — это же уже традиция. Производство - это нечто. Если вам нравится атмосфера кустарной мастерской дяди Васи из 90-х — добро пожаловать! Станки времен Хрущева, охраны труда — как в средневековье. Вредные металлы? Да вы что, это же особая технология! Легкие, конечно, через пару лет напоминают решето, зато какая экономия на СИЗах. Здесь вас просто медленно и печально переработают в расходный материал под девизом: Люди — наше самое ненужное сырье! 80% новых сотрудников уходят после первой зарплаты, еще 10% до – после того, как узнают, что переработки без оплаты.
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
04.04.2023
Не рекомендую составлять трудящийся сертификат с предоставленной организацией. Зарплата маленькая, ДМС нет, бонусов никаких , одним словом соц. мешок. Наставление неадекватное. Возможностей никаких. Если хотите просто ходить на работу, то это для вас. Карьерного роста нет, приобретение новых навыков, тоже нет. Хуже условий не встречала. Спустя трудоустройства сертификат заполучите не раньше чем через 3 месяца, зарплата - половина, все выплаты исключительно с оклада, притом при увольнение премии не выплачивают. Работаешь бесплатно. Ужас.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы