Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
Берут без опыта, есть возможность совмещать с учебой, есть вахта чтобы после работы в пол дня доехать до центра города
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.02.2025
1. Бюрократия!!! На разработку одного процесса автоматизации уходит несколько лет. 2. Не прозрачная оплата труда, маленький оклад и остальное премии как повезет с руководством. 3. Ужасное пыльное рабочее место, туалеты как из СССР страшно ходить. Строгий режим работы, 5 минут опоздал выговор могут лишить премии, не смотря на то что ты перерабатываешь по 30 часов в месяц. Интересные проекты, всероссийского и международного масштаба. Высококвалифицированные специалисты в своей области встречаются часто, есть чему поучиться. Частично оплачивается питание. Руководство лояльно к продвижению активных сотрудников, помогают поддерживают.
28.02.2025
Условия труда и ее оплата отношение к своим подчиненным , долго добираться до дома , за все подряд штрафуют График был очень удобным , есть вахта и компенсация за проезд
26.02.2025
Спецодежда, график, заработок, рост в должности, транспортировка соток на работу Дружный Коллектив, условия труда, место отдыха, мероприятия,
21.02.2025
Заработную плату и конечно же Авто Парковку. График работы, отзывчивость руководителей , столовая и карты питания
21.02.2025
Фильтровать людей и тщательно их отбирать, так как могут попасться не понимающие люди Зарплата во время, была даже вроде как больше чем у остальных, начальство относилось нормально.
20.02.2025
Условия труда, уровень зарплаты, график работы Понимающий начальник, идет навстречу пожеланиям подчиненных.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАМАЗ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
У компании своя корпоративная культура. Те, кто хотят в чужой монастырь со своими правилами - быстро уходят.
15.02.2025
Открытость руководства, команда и коллектив, хороший офис и заработная платала соответствует рыночной
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
25.08.2023
Проработала в компании полгода. График скользящий 5\2, но меня вполне устраивает. ЗП платят без задержек, как и полагается дважды в месяц. Работаем на удаленке, что подходит лично мне. Коллеги хорошие, руководители отличные.
19.10.2023
В штате компаний работает профессиональный адвокат Митюков Е.В., который будет вас увольнять "по закону", как только станете неугодными руководству
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы