Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
Как сотрудник , работающий на одном месте более 19 лет могу смело рекомендовать наш банк как место оаботы
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.01.2026
Работаю второй год, и нравится что процессы развиваются, что то улучшают, что то упрощают. ДМС хороший, уже пользовалась. В офисе классная атмосфера летом, когда проходят мероприятия. Коллеги в моем отделе спокойные и дружелюбные.
13.01.2026
В головном офисе движуха прикольная, бывает йога, спорт, летом праздники. Коллеги в основном адекватные, можно обсудить рабочие моменты без лишнего пафоса. Оклад стабильный, оформление по ТК, ДМС чуть расширенный, не напрягает ходить по врачам.
13.01.2026
Хорошая команда, прям чувствуешь что не одна тащишь задачи. Оформление официальное, больничные оплачивают честно. ДМС помогает, хожу к врачу без лишних заморочек. Премии дают, особенно когда закрываем квартал удачно. Начальство требовательное, но терпимо.
12.01.2026
Банк дает чувство уверенности. Все официально, без скрытых схем. Коллеги отличные, рабочая обстановка спокойная. Хотелось бы меньше отчетности, особенно по внутренним задачам. Это занимает много времени, которое можно тратить на клиентов
12.01.2026
Работаю третий год, нравится что всё по белому, ДМС нормальный, выручил пару раз. Коллеги в отделении нормальные, никто не токсичит. Премию реально получить если стараться, план иногда тяжёлый, но выполнимый. Программа БестБенефитс тоже приятная, пару раз пользовался.
12.01.2026
Работаю в банке третий год, нравится что все официально и по белому, без странных схем. ДМС спасал пару раз, а ещё прикольно что есть BestBenefits, реально пару выгодных подписок оформил. Коллеги у нас нормальные, быстро втягивают новичков.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Россельхозбанк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
В компании сильная корпоративная культура, по пятницам ходим в спортзал, есть система наставничества для новеньких
11.09.2024
МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д
16.09.2024
Устроился в компанию СоюзСпецОдежда безпроблем. Оформление с 1го дня работы. Надежная компания, много лет на рынке. Работа мне знакомая, конечно свои нюансы. Главное на работу оформляют по трудовой книжке, идет стаж, зп тоже официальная с выплатной на карту 2 раза в месяц. Возможно сделать карьеру. Удобный сменный график работы.
12.06.2025
Во Вкуссвилл классно работать - достойная зарплата, хорошие условия труда, привилегии для сотрудников. Хорошие отпускные, бонусы за покупки, компенсации за медицину и фитнесс.
18.05.2024
Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.
25.08.2023
Работа на дому, своевременная выплата з/п
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы