Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСекретарь написал отзыв о работе в компании АСКОН
Санкт-Петербург
Комментарий
Месяц работы секретарем превратился в прохождение курса "как выжить в серпентарии". Руководитель отдела изо всех сил показывает свою значимость, корчит из себя начальницу, которая при этом ненавидит людей, . Начиная с того, что, презрев правила этикета, запрещает ставить "!" в конце приветствия в письмах, хотя это безграмотно. Не приемлет никакого диалога, затыкает рот и говорит " я не хочу ничего слышать, просто молча кивни и не высовывайся". и заканчивая очень странным пониманием должности секретаря как официантки- посудомойки, которая должна каждый час (без преувеличения!) мыть кофемашину, нарезать фрукты, вытирать столы, сервировать их (т.к. сотрудники ленятся сами доставать приборы, салфетки и чай из шкафа , и убирать за собой со столов), и по совместительству немножко заниматься документооборотом, где каждое твое слово и действие будут проверяться, и любая инициатива жестко пресекаться и осуждаться, вплоть до самых простых ответов по телефону- только скрипты. При этом на собеседовании об этом всем не было ни слова. Ещё из приколов -она запрещает носить белые рубашки с принтом, мол, они "слишком веселые и не отвечают офисному дресс-коду", а сама ходит лохматая в застиранных толстовках и потертых джинсах. В этом же отделе работает девочка- сатанистка, которая Чуть что впадает в истерику, кроет матом всё и вся (когда начальницы нет рядом, разумеется), и на просьбы успокоиться или позволить помочь переходит на крики и угрозы, а потом жалуется, вся в слезах и соплях, начальнице, что её травят. В общем, в целом компания хорошая, но только не отдел серпентариата, простите, секретариата, о котором в компании идет дурная слава.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АСКОН
17.10.2025
Жаль, что пришлось уволиться, компания хорошая, зарплата устраивала. Переехала в другой город, но воспоминания останутся тёплыми)
Менеджера отдела по продажам
19.12.2024
Не достаточно хорошо выстроены бизнес-процессы. Многие моменты не формализованы. Нет карьерного плана и четкого KPI. Довольно сумбурная ежегодная аттестация. Много внимания уделяют обучению и развитию сотрудников. Хорошие условия в офисе (хорошая оргтехника, кофе, фрукты, сладкое). Хороший коллектив, как молодые сотрудники, так же есть и постарше. Достаточно свободный график работы.
Работник
08.12.2024
HR работу с ведущими сотрудниками. Помощь в построении планов карьеры внутри компании или карты развития. Обеспечение удобным рабочим местом и хорошими условиями работы в офисе. Возможность согласовать гибкий график работы. Организация внутренних мероприятий компании для развития и обмена опытом: конференция разработчиков, семинары коллег, онлайн обучение.
Работник
10.11.2024
Уровень зп ниже рыночной, улучшить коммуникации между отделами, сделать поинтереснее корпоративные мероприятия Гибкий график, хороший офис, адекватное руководство, отличные возможности для старта карьеры
Работник
08.11.2024
З/п далёко не в рынке Работа аналитика совершенно не связано с классической работы бизнес и уж тем более системного аналитика Отличное руководство Позитивный микроклимат в коллективе Можно достаточно быстро вырасти, так как все зависит от тебя
Работник
26.10.2024
Ничего. Все достаточно хорошо. Отличная атмосфера, хорошие люди, отличная зарплата, интересные задачи, хорошие поощрения.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АСКОН
Помогите составить детальное представление о работе в компании АСКОН. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.11.2023
Робола тольяттинский Освенцим. Там должны трудится убийцы, педофилы и маньяки чтобы перевоспитаться.
Работник
02.08.2024
Ужасная компания. Сначала набрали сотрудников, а потом всех отправили в принудительный отпуск, а затем и вовсе уволили(( К тому же мизерная зарплата. Не надёжная организация, сплошной обман. Недоруководитель Ольга Радченко заставляет сотрудников писать хорошие отзывы о компании. Из плюсов - это только ребята из группы с которыми успела познакомиться и руководитель группы, всё остальное сплошное г...
майнер
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
06.09.2024
1. ЗП здесь не видать 2. Штрафы 3. Наглухо отбитое руководство 4. Нереальная текучка 5. Ложь при прохождении собеседований. Перечислять можно еще долго. Но и этого достаточно, чтобы сделать выводы о компашке.
Менеджер
25.08.2023
Работаю здесь программистом уже месяца 4. Сразу видно, что компания активно развивается, не стоит на месте. За время работы уже прокачался в программировании, научился работать в коллективе, могу несколько задач выполнять сразу.
Работник
28.12.2024
Работаю в компании не так давно, пока больше положительного для себя отметил, чего не было на других местах работы. Самое приятное, что компания поддерживает развитие сотрудников - у нас среди прочего есть доступ к онлайн-библиотеке Альпины (до работы здесь я покупал сам их книги). Много времени уделяется обучению сотрудников. В самом офисе есть много классных штук – разнообразные перекусы, например, и капсулы для созвонов. Правда, я бы предложил ввести систему бронирования - иногда в самые активные часы все капсулы заняты.
Проджект менеджер
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы