Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
За достойную зп спрашивают по полной, часто оставляют после работы, понятие "обед" для руководителя не существует
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.11.2023
Регулярно меняется руководство, а оно в свою очередь меняет коллектив, набирает свою команду. Так что не знаешь, надолго ли ты здесь
13.09.2023
1) Удалённая работа 2) Хорошая и своевременная оплата труда 3) Заботливое отношение руководителя к коллективу 4) Обучение и проф рост 5) Дружный коллектив Я пришёл из колледжа с хорошим знанием ПК и Win10(чуть чуть знал win serv), но совсем без опыта работы. Руководитель и коллектив уделяли личное время обучению и консультациям по решению рабочих задач. Очень за это благодарен. Руководитель премирует и хвалит сотрудников и коллектив в целом, разбирает ситуации неправильного поведения заказчиков. Если и ругает, то по делу, чтобы сотрудники исправлялись и команда не страдала. Он локомотив который ответственно тащит команду сотрудников, помогая каждому советом и делом. К нему можно обратиться с любым вопросом и получить понятный развернутый ответ. Приветствуется задавать вопросы: так лучше. чем ложиться на дно и подводить команду. В этой работе вы получите опыт и знания, сможете достойно проявить себя.
09.09.2023
Хоум офис. Своевременная зп. Адекватное руководство Пожалуй все.
04.09.2023
Удобное расположение, график отличный, с коллективом нашли общие точки. Мне нравится тут работать.
22.06.2023
Отличная сеть понимающие люди.Физический труд,но есть грузчик и это плюс.
10.06.2023
Коллектив суперский, условия устраивают, рядом с домом. Рекомендую.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Светофор, Сеть магазинов низких цен. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
17.06.2023
Пахать булете за семерых, а получать копейки. Начальство требует, как будто мы тут миллионы получаем во дворце, а не в дыре на окраине.
28.03.2024
За полгода работы на кране у меня не было ни одного конфликта с начальством и зарплату ни разу не задержали. В отпуск езжу вовремя и билеты мне оплачивают. За медкомиссию изначально тоже деньги отдали. Кормят три раза в день в столовой, но в общежитии есть кухня. Вполне себе приличная фирма. Главное, что платят!
22.11.2024
Долго пытался пробиться сюда, наконец попал. Работа нравится, ответственная, интересная, много разных задач, так что скучно не становится. Из коллег многие работают здесь довольно долго, с радостью дают советы и помогают. Очень ценю такую позицию, в многом именно от коллектива зависит желание работать где-либо. Условия достойные, в отпуск всегда ухожу вовремя, с выплатами 0 проблем.
17.03.2025
Давно хотел сменить работу, развиваться, а тут и обучение есть, и работа интересная. Зарплату вовремя платят, оформление официальное, питание, проживание. Сюда часто вахтой приезжают, уже некоторые лица знакомые
29.07.2024
Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы