Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСаратов
Комментарий
Коммуникация между отделами и сотрудниками Работа в центре города, стабильная заработная плата, хорошее руководство.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
27.03.2025
Организация целевого обучения. Отзывчивый коллектив, хорошая рабочая атмосфера, зп приходит вовремя, быстрое оборудование, яркая корпоративная жизнь, хороший руководитель (готов выслушать и помочь если есть вопросы).
25.12.2024
ДМС для сотрудников, организация питания Адекватное руководство, возможности роста и развития, комфортный офис, своевременная "белая" зарплата на уровне рынка. Всегда новые интересные проекты, некогда скучать
20.11.2024
Повысить заработную плату что касаемо рабочих вахтовым методом , а то местные работают 20 дней в месяц зп 100т.р. в месяц, а вахтовики 30 дней в месяц 120 за 2 месяца вместе смежвахтой.Просто люди егет на вахту из далека что бы зароботать,а получают меньше чем местные рабочие Работа хорошая, отличная техника, руководство прислушивается к каждому, отличные условия отдыха и восстановления после рабочей смены. Отличное бесплатное 2-х разовое питание
10.11.2024
Хотелось чтобы повысили зп что касаемо рабочих вахтой, 120 т.р.за 2 месяца как то вообще не серьёзно Хорошие руководители, своевременная оплата труда, отличные условия отдыха после смены
07.08.2024
Выполнение работы не только в той организации, куда трудоустроен Своевременная оплата труда, согласно трудового договора, хороший офис
18.07.2024
1. Ввести ДМС для сотрудников компании Больше добавить нечего, компания одна из лучших в регионе. 1. Четкий и понятный функционал 2. Официальное трудоустройство 3. Стабильная "белая" заработная плата без задержек 4. Лояльное руководство и эффективная командная работа 5. высокий уровень корпоративной культуры 6. Постоянная поддержка сотрудников службы персонала с первого дня трудоустройства и на протяжении всего периода работы.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний Кронверк. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.04.2025
зп 2 раза в месяц, без задержек, коллектив нормальный, отпуск и больничный оплачивают, бесплатная спецодежда, график удобный
21.07.2024
Какой бред пишут об Эзотерике Дане. Ложь и провокация. Дана помогла мне наладить отношения с мужем, она реальный специалист, а тут я читаю такую мерзкую бульварную херню
11.10.2023
Я повидала много удаленных кол центров и могу сказать, что недостатков тут много, начиная от зарплаты, заканчивая отношением руководства. С сотрудниками вообще не считаются, новая супервайзер может целый день не отвечать, в субботу и воскресенье ждать помощи и ответа вообще бесполезно, мадам отдыхает. Хотя и в будни не торопится с ответами. Зато когда ей надо, сразу названивает когда ей вздумается. Не успела месяц отработать, уже выбрала себе любимчиков и сюсюкается с ними, это настолько непрофессионально, что даже нелепо выглядит. Почему вообще на руководящую должность поставили человека с улицы, нам как ее подчиненным, не ясно. Помощи от нее никакой, человек абсолютно не знает свою работу и не умеет налаживать отношения с подчиненными. Зарплата оставляет желать лучшего, при этом нагрузка огромная. Входящие звонки идут один за одним, за 12 часовой рабочий день очень выматываешься, а получаешь в итоге мизерную зарплату и еще полный игнор супервайзера. Чтобы получить более менее нормальную зарплату, нужно работать практически без выходных. Очень странно, что у компании есть деньги платить зарплату человеку, который ничего не знает и просто так для вида занимает руководящую должность, но при этом нет денег на достойную зарплату для операторов.
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
22.10.2024
Сегодня 22.10.2024 Васька Чапурин директор Мэп проекта бьётся в суде за 5 млн от Центродорпроекта, аки голодный африканец за горькую попку огурца... Запаслись попкорном и Ждём-с
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы