Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Нормальные условия для работы, медицинская страховка, зарплата без задержек, компенсируют занятия спортом и бассейн.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.10.2024
Уволить высшее руководство и наладить работу с поставщиками в остальном все отлично. В целом все отлично,есть ДМС,хорошие условия труда,оплачивается спорт,хороший коллектив.
27.02.2024
Хотелось бы чтобы высшее руководство прислушивалась к сотрудникам. 32 часа это просто топ, я такого вообще нигде не встречал. Коллектив очень хороший, все приветливые. Очень дружелюбный коллектив. Работать с такими людьми одно удовольствие. В плане работы и условий труда все тоже очень даже хорошо. Рабочая одежда полностью соответствует условиям труда. Руководитель отдела это большой профессионал своего дела. Работать под началом такого руководителя большое удовольствие. Самое сложное в работе это запомнить большое количество номенклатуры но всегда есть люди которые помогут и подскажут. Одно из самых лучших мест работы.
03.01.2023
Коммуникация верх низ оставляет желать лучшего Уровень дохода, отношения к работникам, условия труда
30.09.2022
Повысить уровень зарплаты Комфортные условия труда, ДМС, своевременное выплата зп, бонусы, в виде оплаты посещения спорт зала и бассейна, программа 32 часа
Помогите составить детальное представление о работе в компании ДС Контролз. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.05.2025
Работодатель ответственный, проверенный, предоставляет: хорошие условия труда комфортные рабочие места, своевременную зарплату, удобный график работы, бесплатное обучение, карьерный рост, соблюдение социальных гарантий, расположение в принципе нормальное, лично мне добираться не долго. Коллектив сплоченный, дружный и отзывчивый, совместно участвуем во всех корпоративных мероприятиях.
17.06.2023
Нашла вакансию на сайте, прошла собеседование. На следующий день пришла уже стажироваться. За 5 дней мне все показали, рассказали, влилась потихоньку в процесс. Продавать сразу получилось, в конце недели получила бонусы и стажировочные. Сейчас я уже почти год работаю инструктором команды. Карьеру легко построить, через три недели у меня уже своя команда была. Сейчас я зарабатывают от 90 до 180 тыс. в месяц.
31.03.2026
Есть ценности и следование им, они единые для всех: взрослых и детей. Администрация хочет сделать так, чтобы учителям работалось комфортно. Пытается воплотить это в реальность настолько, насколько это возможно. С любым предложением можно обратиться без проблем. В этом году будет индексация зарплат. Вкусная столовая, питание бесплатное.
26.11.2024
Водитель востребованная специальность уверен, что без работы не останусь. Другое дело что не все работодатели соблюдают трудовые договоренности. Союзспецодежда предлагает честные и выгодные условия сотрудничества. Выплаты в срок, оформляю с 1го дня, отпуска и больничные оплачивают. Зарплата стабильная и в нормальном размере.
15.06.2025
Нет Близость к метро, белая з/п, соц.пакет, з/по без задержек
02.07.2025
Питание, организация спортивного зала, культурные мероприятия. Удобное расположение, умеренная нагрузка, хороший коллектив.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы