Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВолжский (Волгоградская область)
Комментарий
Необходимо время, чтобы поднять уровень заработной платы. Не предусмотрены выплаты поощрительного характера на испытательном сроке Атмосфера, коллектив, удобство расположения. Удобный стабильный график, все переработки оплачиваются согласно ТК РФ, в зарплате никогда не было задержек.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.11.2025
Желательно зп чтобы не только жить, от и до, но и процветать. Стабильность, направленность на перспективу, профессиональные руководители.
17.08.2025
Условия труда,повышение заработной платы,спортивный комплекс на предприятии близость к дому,стабильная заробатная плата,выполнение обещаний
22.08.2024
Увеличение окладов и заработной платы. Количество рабочих в ОГТ, ТБМ. Работа по одному направлению, а не разностороннему. Выполнение своих обязанностей. Расположение предприятия в шаговой доступности. Расположение магазинов и фастфуда около предприятия
26.07.2024
Поднять заработную плату Близко к дому, удобный график, хороший коллектив, возможность получить хороший профессиональный опыт
22.03.2024
Должна быть полная трансформация всего завода Стабильность, своевременная зарплата, рабочий день начинается рано и рано заканчивается.
07.03.2024
Питание, униформа, а больше не вижу Близость к дому. Своевременные выплаты без задержек. Возможность работать сверхурочно
Помогите составить детальное представление о работе в компании Производственный комплекс Ахтуба. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
24.12.2024
Пришел сюда без большого багажа и опыта и был готов учиться. Здесь это самое главное. . Оплата неплохая, но многое зависит от конкретных показателей и должности.
02.07.2023
Своевременность оплаты труда, удобный график работы, дружелюбный коллектив
19.03.2026
Работа была довольно простая, в комфортном помещении, не требовалась специальность, всему обучали на месте.
27.05.2026
Худшая компания ,ужасные условия труда ,про выходные можно забыть,не важно какую должность вы занимаете,требуют очень много ,зарплату которую вам озвучивают,вы ни когда не получите,штрафов очень много,за все Что можно улучшить Руководство, выстроить рабочие процессы, снизить нагрузку на бухгалтера,повысить оплату труда, уменьшить количество переработок, оплачивать мобильную связь, прописать должностные инструкции, официально оформлять сотрудников. Снизить текучку кадров. Не беспокоить в выходные бухгалтеров рабочими вопросами. Изменить отношение руководства к бухгалтерам.
07.05.2023
Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.
05.03.2025
Считаю свою работу ответственной и важной. В должности менеджер международного call-центра работаю полтора года. Клиентский поток достаточно большой, поэтому нужно уметь грамотно распределять своё время, быстро реагировать на самые разные ситуации, быть эмпатичным человеком. Из плюсов – гибкий график (можно выбрать 2/2 или 3/3, очень удобно кто учится не на дневной форме обучения), своевременная белая зарплата. Возможность улучшить свои знания английского языка с носителями языка.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы