Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Единая Европа-Элит и сеть магазинов СТИЛЬПАРК
Москва
Комментарий
Было бы славно ввести ДМС, сделать зону отдыха для сотрудников Интересная работа),хороший коллектив, удобный гибридный график работы, стабильная зп без задержек, индексация зп
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Единая Европа-Элит и сеть магазинов СТИЛЬПАРК
30.11.2024
Улучшить надо место где можно поесть вообще нет места на тц Ереван Плаза! От слова совсем. Выбор графика, выбор сходить по нужде)... График обговаривается с директрисой! И всё.
Работник
25.11.2024
Больше корпоративных мероприятий, тренингов и организовать обеды для сотрудников Стабильность, своевременная оплата труда, дружный коллектив, обучения
Работник
10.11.2024
Отношение к людям, условия для работы и отдыха, повысить заработную плату Всегда своевременная выплата заработной платы, очень удобное кресло(которое сама себе купила)
Работник
28.09.2024
Добавить в соц.пакет полис ДМС и улучшить кондиционирование офис в жаркое время года. Стабильно выплачиваемая з/п, гибридный график работы (офис+удаленка), хорошие коллектив и руководство.
Работник
23.09.2024
Лично меня всё устраивает. Хорошо бы было ДМС. Место для парковки. Официальное трудоустройство, белая зарплата (во время), график работы, ежегодный отпуск, отличный коллектив. Есть кухня, вся техника для рабочего процесса, удобные рабочие места. Много цветов. Возможность тесного общения с коллегами всех отделов. Отличная техподдержка, программисты. Безопасность нахождения в офисе. Проводятся тренинги, общие собрания, что ведёт к коммуникации всех сотрудников. Тёплая атмосфера.
Работник
22.09.2024
ДМС Устраивать больше мероприятий для сотрудников (выезды, соревнования, экскурсии) Корпоративный портал (новости компании, интересные зарисовки из процессов работы сотрудников, форум для сотрудников по интересам: рыбалка, природа, спорт) благодаря порталу можно повысить взаимодействие сотрудников из разных отделов, тем самым ещё больше повысить уровень дружественной атмосферы всей компании. Стабильность, удобный график работы, индексация зарплаты. Руководство лояльное, всегда идут на встречу. Атмосфера в коллективе дружная, все вежливые и приятные. Скидка на продукцию компании
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Единая Европа-Элит и сеть магазинов СТИЛЬПАРК
Помогите составить детальное представление о работе в компании Единая Европа-Элит и сеть магазинов СТИЛЬПАРК. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.05.2024
удобно добираться доработы, хорошие условия труда, своевременная зарплата, корпоративные мероприятия, можно вырасти по карьере
Оператор склада
04.09.2024
Работа в компании СоюзспецОдежда мне нравится. Что мне понравилось на начальном этапе : Качественное обучение по ассортименту и технологии продаж с выездом в Москву, работодатель оплачивал проезд и проживание. Впервые получила такой поток информации на начальном этапе. Поскольку у меня был интерес и желание работать в этой компании, я ответственно относилась к обучению и все тесты сдала. На непосредственном месте работы мне понравился коллектив, всегда помогут, успокоят если что-то получалось не сразу. В планах у меня стоит дальнейшее развитие и карьерный рост.
Специалист по работе с клиентами
22.12.2024
Карьерный рост, хороший дружный коллектив, отзывчивое руководство. Устроилась персональным менеджером полгода назад. Первое время сильно помогали коллеги, никто и слова плохого не сказал. Коллектив супер, все дружат, это круто. Хорошее место, тут работать в кайф, да и контингент соответствующий. Я рада, что меня сюда взяли.
Персональный менеджер
16.12.2024
1. Оформление на работу с 1-го дня, все официально, идет трудовой стаж. 2. Все оплаты от зп до премий в белую, на карту. 3. Обучение обширное, постоянное за счет работодателя. 4. Оплата отпуска, больничных, подарков детям. 5. Хорошо оборудованные и обеспеченные необходимым рабочие места. 6. Оборудованная комната для приема пищи. 7. Скидки на товары. 8. Отличный коллектив. 9. Интересные кооперативы для сотрудников обеспечивает работодатель.
Старший менеджер по продажам
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
Работник
13.08.2025
Большой склад, большая загрузка по задачам каждый день. Смены по 12 часов, есть перерывы, в том числе большой на обед. Отдохнуть и поесть можно нормально, в комфорте. Также на складе нормальные раздевалки, до самого склада возят (не в городе находится) Платят хорошо для региона даже очень, все по ТК, отчисления на пенсию идут. Мне вот это было важно, чтоб не просто зарплата, а именно все официально. И относятся к работникам нормально, кстати. И скидки на продукцию еще есть
Комплектовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы