Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНовочебоксарск
Комментарий
Карьерный рост и коллектив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
28.11.2023
Отвратительное отношение со стороны руководства, отвратительное отношение со стороны покупателей. За воровством не следят, нет охраны как минимум. Халатность со стороны обычных отз(оператор торгового зала) так и высшего руководства в работе за кассой и слежением за просрочкой. Сроки на выпечку переклеивают. Так же ставят вас в известность если у вас будет телефон при себе за кассой или не выучите местные законы магазина то придётся платить штрафчто я собственно не делал так как мне было открыто[censored]на их местные законы так как вы нигде за это не расписываетесь. Была ещё ситуация с сигаретами зам администратора не досчиталась сигарет так как видимо слепая или как то потеряла сама сигареты и поставила в известность чтобы выплатить разницу за сигареты на складе и украденные, сигареты находятся в закрытом кейсе на кассе и в закрытом складе, пришлось платить. Приходится перерабатывать и очень часто, эти лишние часы вам в зп не пойдут, часто заставляют работать несколько смен подряд даже если у вас 2/2. Не обучают работе за кассой затем кричат почему минус в кассе. Так же если нужна работа с чеком приходится звонить здм(зам директора) или директору и они жалуются почему так часто зовем(но это же не вина сотрудника а частые ошибки покупателя например не тот товар, разница в ценника и тд) однажды вызывал часто за 1 день здм так она сказала идти на склад где находится звонок и начала звонить чтобы показать какого ей, это отвратительно и выглядит по десятки, взрослый человек а ведёт себя как имбицил. В руководстве по магазину часто работают очень тупые люди с тупыми запросами и логикой, попали чисто по знакомству. Есть ещё такая особенность, ревизияпересчитывать весь товар во всем магазине, работаешь почти сутки за это вам не заплатят а устаните будто мешки песка тоскал, так ещё и не только в твоём магазине но и других магазинах верный по городу. Не идите работать в это ужасное место.
22.11.2023
Работал у них месяца 3. Обещали зарплату от 50 тысяч, график 2\2. По факту выходило в месяц 30-35 тысяч. Работы до фига, зарплата явно занижена. Контроль загрузки, выгрузка пустых роликов, мыть машину надо каждый день. Если на разных ездил за день, то все и моешь. В магазинах нет грузчиков, так что сами все выгружали. Когда уволился, зажали деньги, выплатили не все.
07.11.2023
Проходил стажировку в Екатеринбурге. Порадовало, что ее оплатили. Зарплату платят своевременно, часто бывают премии. Если ты молодой и амбициозный, то для тебя открыты все дороги, работай и развивайся. За год работы в компании подружился с коллегами. С руководством тоже сложились хорошие отношения. Каких-то значимых недостатков не заметил.
05.11.2023
Ужас, категорически не рекомендую данную сеть для трудоустройства, директор магазина кошмарная грубиянка, не уважающая сотрудников, в магазине постоянная текучка сотрудников, работала на должности отз 2 месяца, работала по 14-15 часов, оплачивали только 10.5 часов, это ужас, зарплата маленькая, премия за пики крошечная, сотрудников не хватает, на весь огромный магазин 4 человека за смену, голова идет кругом от такой работы и зарплаты,когда захотела уволиться сообщила директору по хорошему, так оеа меня заставила отрабатывать 2 недели, хотя я в компании работала лишь 2 месяца, на контакт не шла, совершенно равнодушна к сотрудникам, думает только о себе, хотя я имею 3 несовершеннолетних детей, но меня без отработки не отпустила, она это делает специально, чтобы напакостить, хотя на тот момент я уже нашла другую работу, была вынуждена пойти на больничный, чтобы не отрабатывать перерабатывать рабочие часы бесплатно, так после завершения моего больничного она мне в день увольнения отказывалась отдавать необходимые документы, справки, приказ о расторжении трудового договора ей прислали на эл почту полторы недели назад, так она его удалила из почты, говорит нечайно, или специально, не по наслышке знаю, что другим сотрудникам, кто уволился, вовремя не отдавала документы, по месяцу сотрудники добивались возврата документов, бухгалтерия находится в Москве, все документы нужно запрашивать по эл почте там, и директор это толком не умеет делать, если бы не сотрудник СБХ случайно приехавший на проверку в день моего увольнения, я бы ходила за документами еще месяц, он мне помог во всем, что директор отказывалась делать, директор делает все, чтобы навредить сотрудникам морально и финансово.
21.10.2023
Есть положенные часы на обед. К сожалению, вместо часа отдыха, по факту на перерыв уходит не больше 20ти минут.
13.10.2023
Работаю в этой компании 3 года. Устроилась быстро, всю себя отдаю работе. Бывает работаем, как бессмертные пони, а куда без этого?) Бездельничать не получится. Товара очень много, физически тяжело, но я справляюсь. Привыкла к трудностям. Найти стабильную работу в наше время ой как не просто. Трудоустройство официальное, зарплата не в «конвертике». Есть совместные мероприятия. В целом все устраивает.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ВЕРНЫЙ, Сеть магазинов. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
28.02.2024
5/2 график, гибкое утро (с 9-11 утра). Соответственно, кому нужно уйти раньше - приходят раньше. Случился форс-мажор дома спустя неделю после трудоустройства. Отнеслись с пониманием и коллеги, и руководство) Понятное дело, главное не наглеть) Большой плюс, удаленка.
13.08.2024
Предыдущий комментатор оставил номер 89966794900 который принадлежит Магу Сергею из союза магов России, для сбора пострадавших. Кто такие этот союз магов России думаю говорить не нужно, прочитайте про них сотни негативных отзывов. Что доказывает то, что Дану просто намеренно поливают грязью.
19.07.2024
КЛОУН №1: Будная ГлодкаТаньчик она же в девичестве Астафьева. Пожившая женщина приехала покорять г. Москву из г. Казани. В Казани женщина работала чиновником и сдавала свои 140 м. Кв. Недвижки. Потом вышла замуж родила ребёнка развелась и переехала в Химки...вышла замуж развелась. Далее работала кем то а потом фин.директором в Центродорпроекте и вот она 10% директор учредитель МЭП проекта. До коле люди не из проектировщиков будут рулить в проектировании?
03.05.2024
Соблюдение ТК РФ, все выплаты на карту, вовремя (можешь уже рассчитать и знать, что не просрочишь коммунальные платежи и выплаты по кредиту). Близость расположения магазина к дому, экономия денег на дорогу и времени (магазинов много поэтому при наличии вакансии, можно выбрать ближайший магазин). Удобный график работы, можно тоже выбрать. Уважительное отношение коллег, руководства. Корпоративная жизнь и праздники насыщенные и интересные. Мотивация прозрачная, понятная и доступная.
28.12.2023
Сначала вроде было неплохо: коллеги дружелюбные, атмосфера веселая. Но чем дольше я там работал, тем больше начали вылазить недостатки. Во-первых, оплата труда.... Это что-то с чем-то. Ты стараешься изо всех сил, а деньги так и не приносят удовлетворения. На такие тяжелые и монотонные задачи стоило бы получать больше, чем копейки!!! Во-вторых, график работы. Никакой гибкости, никаких перерывов. Работаешь как робот, а не человек. И если ты не можешь себе позволить пропустить хоть один день, то готовься к постоянному стрессу. И наконец, обстановка на кухне. Там просто кошмар. Жарко, грязно, постоянная суета.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы