Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Деловые Линии
Нижний Новгород
Комментарий
Можно сдвинуть график работы, сократить обед до 30 мин и уходить раньше/приходить позже. Лояльное руководство. Современный офис, неплохая столовая. Зп на карту, без задержек. Корпоративная связь (выдают sim карту). Коллеги в основном адекватные. Корпоративная библиотека от Альпина. Есть интересные обучающие курсы на портале.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Деловые Линии
12.01.2026
В работе все понятно. Есть регламенты, но они не мешают живому общению. Клиенты разные, иногда сложные, но есть поддержка со стороны коллег и руководителя. Если ситуация нестандартная, можно обсудить и найти решение. Система не тормозит, информация под рукой. Рабочий день проходит быстро, потому что постоянно в процессе. После смены нет ощущения выжатости, скорее обычная усталость от общения
Работник
19.12.2025
Приятно когда работодатель выполняет свои обещания. Мне на этом месте работы нравится, потому что 1) устроили по тк, а не как в прошлой компании, 2) платят зп без задержек и 3) работаю в нормальном коллективе, на первых этапах коллеги очень помогали разобраться в рабочих моментах, так что здесь мне спокойно
Работник
19.12.2025
факт что работа тут без лишнего головняка и невряка. от тебя че требуется то и выполняй и будет тебе счастье. а требуеют не так много. минус один зимой на складе холодно и приходится одеваться теплее.а так все нормально. людские тут условия
Работник
18.12.2025
Мне нормально работать по городу. Каждый вечер дома. Да и начальство ближе так что если есть какието проблемы обращаюсь решают. Больше проблем на самом деле спробками и парковками хех. бывает приходится где-то искать парковочное место ну конешно то еще удовольствие. Зато логисты и диспетчеры ребята нормальные помогают как могут отвечают сразу, но меня не дергают когда не надо
Работник
18.12.2025
Работка в целом нормалдос. Как везде. Но здесь что хорошо компания выполняет свои озвученные условия. Вот мне сказали что будет ТК и такая то зарплата ну и платят стабильно как обещано. И с начальством ровные отношения, график ставят нормальный. Работы всегда много но нет головняка никакого выполняю задачи и ко мне ноль вопросов
Работник
18.12.2025
Тут конечно бывают дни, когда звонки-звонки-звонки...просто конечно нужно понимать, что это работа с людьми, работа в КЦ и я сюда пришла как раз потому что люблю и умею (!) общаться с клиентами)) Так что все нравится, тем более график хороший и устроили по ТК. Но здесь я себя не чувствую продавцом, просто есть клиент, который звонит с каким-то запросом, а я помогаю решать проблему и все. Такой формат прям хорош
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Деловые Линии
Помогите составить детальное представление о работе в компании Деловые Линии. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Москва
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
Кладовщик-комплектовщик
25.08.2023
В компании работают профессионалы, коллектив отзывчивый, всегда можно рассчитывать на помощь и поддержку. ЗП все четко, вовремя. Программа обучения качественная, рекомендую попробовать. Работать интересно, здесь каждый стремиться повысить свои компетенции и не останавливаться на достигнутом.
Работник
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
Работник
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
Архитектор-генпланист
06.09.2024
Сегодня пятница, а значит никто не уйдёт домой вовремя, потому что дезориентированная лохушка Бахтадзе АнналАнька ненавидит своих детей и не торопится к жирной 300 килограммовой медузе Григорию. Жирный боров хозяин маршрутки из Щербинки хорошо устроился на тощей шее Бахтадзе. Тощая гнида вывозит жирного борова 2 раза в год на Мальдивы или в Египет. По пятницам к ним приходит убирать зассаную двушку на Каширке уборщица за 3 косаря. Матершинница страпонесса Бахтадзе любит вечером попить пивка со своим жирным хряком, а потом у нее под глазами мешки размером с Бирюлёво
Зам директора
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы