Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Получаем всё во время спасибо нашему бригадиру и руководителю работаем давно работу ценим
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.12.2025
Особых для себя на выявил Руководство понимающие, адекватное Хорошие объекты для работы
03.12.2025
Все хорошо, ярких недостатков нет Официальное оформление Место для приема пищи Адекватные ставки
25.09.2023
Работала в этой компании полгода, и ушла по собственному желанию из-за планируемого переезда. Московский офис компании - замечательное место, где я встретила прекрасных коллег, за исключением одного сотрудника, Е.К., с которым не сложилось. Здесь всегда можно было насладиться вкусным кофе и шоколадками. В офисе есть столовая, где можно вкусно и недорого пообедать. Руководство здесь отличное, всегда готово помочь, объяснить и поддержать. Задач ставилось много, что позволяло развивать свои навыки и тренировать многозадачность. Отдельная благодарность Зареме, она всегда была рядом, помогала и поддерживала. Очень жалею, что ушла по своей воле с такой замечательной работы. Что касается тех, кто пишет отрицательные отзывы, могу сказать, что, возможно, вы просто не хотите настоящей работы, потому что в этой компании оценивают результаты, а не "игры в косынку", и зарплата полагается за фактически выполненную работу. Я рекомендую это место работы!
25.08.2023
Проработал вахтовым методом в Ямбурге ЯНАО. Уволился, потому что на пенсию пора, так бы работал еще и работал. Официальное оформление по ТК, зарплата точно в срок, питание, проезд на работу и межвахтовку все есть. Любые проблемы быстро решались. Не сомневайтесь, компания добросовестная, как договоритесь, так все и будет. Я уже стар, чтобы врать. Когда увольнялся, все до копейки отдали, что редкость у частников. МАНИС, так держать!
24.02.2023
Работала в этой компании полгода, и ушла по собственному желанию из-за планируемого переезда. Московский офис компании - замечательное место, где я встретила прекрасных коллег, за исключением одного сотрудника, Е.К., с которым не сложилось. Здесь всегда можно было насладиться вкусным кофе и шоколадками. В офисе есть столовая, где можно вкусно и недорого пообедать. Руководство здесь отличное, всегда готово помочь, объяснить и поддержать. Задач ставилось много, что позволяло развивать свои навыки и тренировать многозадачность. Отдельная благодарность Зареме, она всегда была рядом, помогала и поддерживала. Очень жалею, что ушла по своей воле с такой замечательной работы. Что касается тех, кто пишет отрицательные отзывы, могу сказать, что, возможно, вы просто не хотите настоящей работы, потому что в этой компании оценивают результаты, а не "игры в косынку", и зарплата полагается за фактически выполненную работу. Я рекомендую это место работы!
24.10.2021
Добавлю к предыдущему отзыву: 1. Уволили без объяснения причин. 2. Отработка составила два дня. 3. Не предоставили сведения об увольнении в ПФР вовремя, из-за чего нельзя было устроиться на другую работу. 4. Расчёт сделали только на следующий день. 5. После запроса недостающих документов получила грубый ответ и игнор. 6. Однажды совмещали несколько должностей в одном лице. Не рекомендую эту организацию.
Помогите составить детальное представление о работе в компании МАНИС. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.08.2023
Ходил на собеседовании в Группу компаний екс на должность инж. пто по адр. 4 я улица 8 марта, 6с1. Периметр огражден высоким забором, нужно пройти через калитку, которая на замке, вход в здание то же на замке, потом охранник и турникет по пропуску. Сразу не понял, для чего такие барьеры и ограждения. Как думаете, от кого они пытаются защититься устанавливая заборы и замки? После собеседования пришел домой и почитал отзывыужаснулся. Пишут бывшие сотрудники, что они на з.п. кидаютя отзывам верю, ведь люди их пишут от безысходности, когда их уже обманули. Трудовую нужно относить по адресу Долгоруковская 19для чего эти квесты?, не понятно. Жаль потраченного времени на дорогу и выслушивания их льстивых зазывов с обещаниями соблюдения трудовых норм и з.п. в 90 т.р.судя по отзывам, все равно не заплатят, т.к. в договоре специально прописывают только половину обещанной суммы, остальную обещают только на словах. Однозначно не пойду туда работать за бесплатно, лучше провести время с семьей.
15.02.2025
Я работаю несколько месяцев, пока все устраивает. Оформление официальное, зп получают те, кто хорошо работает, те сколько продашь столько и получишь, но так сейчас везде.
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
20.06.2025
Руководство воспринимает нас как расходный материал — выжмут до последней капли, а потом ищут новых. Не удивительно, что текучка кадров здесь — просто космос. В коллективе царит атмосфера взаимных «подстав»: никто никому не помогает, каждый за себя. Постоянные переработки стали нормой, и никто даже не извиняется за это. Зарплата? Ее лучше вообще не обсуждать. На такие деньги не то что жить, дышать стыдно.
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы