Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюНабережные челны
Комментарий
Побольше корпоративных мероприятий, полис дмс, вернуть профсоюз Комфортные условия труда, своевременная выплата зарплаты, чуткость и отзывчивость руководства, развитие компании
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.09.2025
Мне кажется, что было бы здорово оптимизировать нагрузку на сотрудников магазинов и улучшить комнату приема пищи Мне нравилась стабильность. Регулярная заработная плата, бесплатное обучение. Внутри сети возможен карьерный рост. Лояльное руководство. Прозрачное оформление.
14.09.2025
все устраивало,много возможностей для желающих работать,ушла по состоянию здоровья Возможность выбора магазина рядом с домом,обучение за счёт компании,карьерный рост при желании
05.09.2025
Всё хорошо,если и есть недочёты,руководители об этом знают и всегда стремятся исправить их Карьерный рост,достойная зарплата,удобный график,дружный коллектив,работа рядом с домом,молодые руководители,которые идут в ногу со временем и стараются учитывать все предпочтения покупателей.
23.08.2025
Оптимизация внутренних коммуникаций между отделами компании. Стабильность, крупная компания, отношение руководства, своевременность заработной платы
20.08.2025
можно улучшить корпоративную культуру, систему мотивации и организацию обучения Карьерный рост, стабильность, полный социальный пакет , сплоченность.
14.04.2025
Хочется красивую униформу. Близость к дому, возможность карьерного роста, отношение руководителей, корпоративное такси.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Компания БАЙРАМ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.11.2023
Сан фарма внешне пытается соответствовать представлению о современной международной компании, но по сути является шарашкиной конторой в лучших традициях. Там вы встретите токсичных "старичков", назначенцев, а также общий хаос, который создают качество коммуникации между отделами, перекладывание ответственности и переписывание правил на ходу.
08.11.2023
Руководство адекватное, график хороший, инициатива приветствуется в работе, постоянно развиваешься и учишься новому.
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
09.07.2024
Я правда обращалась к Дане и мне смешно читать что она может заблокировать, это не тот уровень мастера. А Дане спасибо и хочу пожелать здоровья и поменьше завистников)
11.07.2025
В компании работаю уже больше года, трудовые отношения в компании соответствуют кзот, все выплаты по зп в срок, в белую задержек по выплатам -нет , отличный коллектив и корпоративная культура, акцент делается на командную работу и профессиональное развитие сотрудников, за счет тренингов и обучения за счет компании.
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы