Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКрасногорск
Комментарий
Работа рядом с домом, коллектив адекватный, зарплата индексируется.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.11.2023
Не плохое место для работы, я устроился в середине лета обвальщиком. Активная рабочая пора на производстве. Оборудование везде новое, технологическое и современное. Посменный график 2/2, есть островки для зоны отдыха, питание бесплатное, к работе доставляют транспортом, форму дают. Для меня этого вполне достаточно.
20.11.2023
Уволился с прошлого места работы, устроился сюда на такую же должность. Опыт был, поэтому в работу включился быстро. Плюс, коллеги мне очень помогали, все отзывчивые ребята. До места работы доставляют транспортом, забирают со всех районов, а я живу далеко.
05.11.2023
Работаю подсобным рабочим, все устраивает. Компания стабильная, на рынке уже давно. Руководство жесткое, но справедливое и отзывчивое.
04.11.2023
Видал негативные комментарии об этой компании, но в реальности здесь все супер. Начинал с ученика обвальщика, работа сложная, но на производстве легко не бывает. За все время не встречал плохого отношения к себе. Руководство отрыто к диалогу, идет навстречу, учитывает пожелания сотрудников. Я держусь за место, потому что работа стабильная.
24.09.2023
Немного расскажу о работе в этой компании. Работаю там продавцом. Планы быстро выполняют, т.к. покупатели с удовольствием берут товар. За хорошую работу платят премии. Немного неудобно, что магазин расположен далеко от дома. Но я уже привыкла.
24.09.2023
Необходимо установить кондиционер или вентилятор, потому что жарко в раздевалках
Помогите составить детальное представление о работе в компании Агрофирма АРИАНТ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
25.12.2023
В компании "Союзспецодежда" могу назвать следующие плюсы: есть обратная постоянная связь с руководством, прозрачная мотивация, трудоустройство официальное , понятны и не перегружены должностные обязанности, все выплаты в полном объеме , без задержек. Нравится то, что нет фиксированного потолка в заработке, многое зависит от твоих усилий и профессионального развития.
18.07.2024
Идёт атака от конкурентов на эзотерика Дану: самую добрую и благородную магиню из всех, кого я встречала. Дане сил, действительно. Ее пост видела.
13.08.2025
Устроилась на работу в компанию «СоюзспецОдежда» в 22 году, взяли на работу без опыта работы, успешно прошла первоначальное обучение, в 24 году сдала грейд на старшего. Просто пришла в компанию и училась с чистого листа. Главное желание работать и постоянно узнавать что-то новое. И конечно работа в команде, очень важно найти общий язык с коллективом, что было не сложно, т.к. коллектив у нас замечательный. Хорошая зарплата и бонусы, а также условия работы окупают редкие сложности в работе с лихвой.
13.06.2024
Центродорпроект -это филиал Олимпроекта и Горинжпроекта. Большая часть сотрудников трудоустроена в этих организациях не официально.
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы