Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
В последние годы компания демонстрирует стремительный рост, благодаря привлечению новых крутых сотрудников из других компаний. Отсутствие бюрократии и открытое руководство. Однако, стоит отметить некоторые недостатки, например, отсутствие социального пакета и нехватка знаний у некоторых сотрудников. Бывает, что задерживают премии.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.02.2025
Интересные задачи, руководители направлений — опытные эксперты юридического рынка и настоящие мастера своего дела. Молодой активный коллектив, яркие события и дружественная атмосфера в офисе. Из-за большого количества работы иногда приходится задерживаться. Это пожалуй единственный минус.
12.02.2025
Отличный офис в городе, быстро развивающаяся компания. Есть все условия для карьерного роста и самореализации. Дружный коллектив, мы часто собираемся вместе. Руководство прислушивается к мнению сотрудников. Компании нужно расти и оптимизировать процессы. Поэтому не всё сразу получается.
04.05.2023
Несколько лет здесь работаю. Проекты классные, коллектив сильный.
12.03.2023
Позвали на собеседовании, поговорили, эйчар обещала дать ответ по результатам собеседования. После уточнения в Вотсапе, она ответила, что завтра все скажет. Так никто и не сообщил мне, что да как, почему не подхожу. Вы же обещали! Считаю это неуважение ко времени потенциальных сотрудников, которым не только вы предлагаете работу. Приходится ждать ответа от таких, как вы и оттягивать решение. Создают видимость приветливых и воспитанных, но это только видимость. Обращаюсь к BGP Litigation: если хотите создать имидж компетентной компании, то не заваливайтесь на собеседовании!
Помогите составить детальное представление о работе в компании BGP Litigation. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
19.05.2023
Уже давно работаю в этой фирме. Коллектив молодой, сплоченный. Отзывчивое и доброжелательное руководство. Помогают разобраться в постоянно меняющемся законодательстве. Занимаемся интересными задачами. Грамотное распределение обязанностей, у нас есть разные отделы, которые занимаются своими делами. Из минусов - слишком лояльное отношение к молодым специалистам, которые сами не знают, чего хотят.
23.06.2025
Вахта прошла отлично, остался доволен и поеду снова. Ездил монтажником. Жилье хорошее я бы даже сказал комфортабельное. вчетвером мы жили в двухкомнатной квартире. Удобства все есть. и покушать и постирать. Питание нормальное, не огонь, но лучше большинства других вахт. Зарплату как обещали выплотили в срок.
16.09.2025
Хочу отметить в первую очередь дружелюбный и поддерживающий коллектив, что создает в нашей компании комфортную рабочую атмосферу. Всегда есть возможность для новых обучений, тренингов и развития. Так же хотелось бы отметить, что в нашей компании достойные условия оплаты труда, своевременные выплаты и возможность для развития карьеры, а так же интересные корпоративные мероприятия.
24.03.2024
Хочу рассказать вам как я проанализировала вакансии УК Преимущество в декабре 2023 г наткнулась на вакансию менеджера с зарплатой 90к. Спустя 3 с небольшим месяца опять же наткнулась на эту же вакансию только уже с зарплатой 80к до Ндфл скажу вам что очень круто урезали зарплату. Стоит настороженно относиться к данной УК раз они за несколько месяцев в преддверии кризиса кадрового голода урезают зарплаты. Это всё может плачевно стать для вас кто собирается устроиться работать в данную компанию.
29.09.2025
Сразу обратил внимание на коллектив, быстро заобщался со всеми. Когда запара, разгребаем все вместе. Обратиться к директору можно по возникающим вопросам, к пожеланиям прислушиваются.
21.07.2024
Я не верю в ложь, написанную от лица магов России, напротив, я искренне советую Дану как специалиста, потому что более адекватного, честного и доброго человека вы не найдете на просторах сети
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы