Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Меня и так все устраивает,разве что корпоративы,нехватает прежних новогодних и летних корпоративов) Очень гибкий рабочий график руководство всегда идёт навстречу и весьма лояльно.Отличная зона кухни,где можно не только разогреть еду,а даже её полноценно приготовить)Дружный и весёлый коллектив.Зарплата всегда без задержек,а так же приятный бонус-работадатель оплачивает абонемент в спортзал.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.11.2024
Долго добираться до работы. Доставка сотрудников до работы. Совместное время препровождение для сплочения коллектива. Дружный коллектив. Возможность карьерного роста. Выплата з/п без задержек. Обучение сотрудников. Руководство открыто к диалогу.
20.08.2024
Следует тщательнее проработать возможности профессионального развития сотрудников склада. Добавить дмс. Сплоченный коллектив, где все взаимодействуют на равных. Если возникают вопросы, без внимания не оставят, если не хватает профильного опыта, помогут быстро адаптироваться и влиться в рабочие процессы. Руководство открыто к диалогу и прислушивается к мнению сотрудников! Есть возможность зарабатывать!
19.08.2024
Хотелось бы комнату отдыха побольше,с ТВ, помогло бы отвлечься на обеденном перерыве. Молодой коллектив, корпоративы, достаточно высокий доход для СПБ,абонемент в спортзал, адекватное начальство. Даже название магазина :"Мир Света", говорит само за себя
27.07.2024
Ничего не надо улучшать, все и так хорошо, хорошие условия труда Доброе, чёткое, отзывчивое руководство, всегда идёт на встречу и держится за своих работников
21.06.2024
Отдельного человека для зала, который развешивает люстры. Работаю уже почти полгода в данном магазине, очень нравится. Вначале было трудновато (много интересной информации, нюансов, обучение), но это временно. Руководители и сам коллектив приятный, отзывчивый. Сама работа подвижная, разносторонняя, интересная. Много чему научитесь, в том числе и как работать с программами, собирать люстры. - Платят вовремя - Хороший график - Дополнительный бонус в виде абонента в спорт зал.
17.06.2024
Изменить маркетинговую стратегию и продумать рекламу, чтобы привлекать более платежеспособную клиентуру; поставить кондиционеры в магазин, а то как только на улице температура поднимается выше 20, в магазине дышать уже нечем(((( Очень удобный график, всегда можно раставить дни так как тебе комфортно, ну или хотябы примерно так, руководство всегда прислушивается, отличный коллектив, очень приятные ребята
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мир Света. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.07.2024
Этой зимой мужчина собрал свои вещи, заблокировал меня везде, где только мог, и ушел к другой женщине. Я потратила до фига денег на различных магов. Единственная кто помогла, и которая довела меня до результата была эзотерик Дана. Буквально за 5 дней я получила результат. Мужчина вернулся, я довольна. Если нужна помощь, обращайтесь, она точно поможет! Проверено на себе! Ватсап ее 89601981108 Берегите свое время, нервы и деньги.
29.08.2025
Работаю мерчендайзером, это подработка плюсом к моей основной работе. Можно совмещать с учёбой. Работа в день на 2-3 часа. Работодатель стабильный, зарплата выплачивается всегда вовремя. Руководство оказывает во всем полную поддержку.
25.08.2023
Работа на дому, своевременная выплата з/п
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
05.06.2024
Работодатель окрыляет в развитии новых товаров, особенно ценно, что эти товары представляются на различных выставках, их так же можно увидеть в кино и рекламе. Что лично мне дает компания: уверенность в завтрашнем дне — стабильная работа и условия труда, хорошая зп, на которую можно влиять в плане ее увеличения, отличный коллектив и руководство, все эти и другие компоненты способствуют творческому и профессиональному развитию.
20.05.2023
Когда я была на интервью, сказали, что обучение неделю будет идти. На деле - знакомство в первый день с КЦ, со спецификой. Это занимает часа 3. Потом уже сразу же с клиентами работаешь. Клиенты не знали, что они якобы оставили заявку. Обзвон холодный, где взята база - непонятно. Со второго дня тебя начинают тыкать в ошибки. Тренеров набрали, которые даже с людьми общаться не умеют. Отношение высокомерное, даже не хочу больше связываться с этой профессией.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы