Лабквест
3,8
-
32 отзывов
63%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Лабквест

Москва

Комментарий

Не рекомендую эту компанию. Коллектив нормальный, но руководство вызывает вопросы. Мой прямой начальник часто не понимала своих задач и постоянно отвлекала сотрудников с вопросами. Премию, обещанную на собеседовании, не выплачивают. Перерыв на обед — всего полчаса. В офисных туалетах неприятно находиться, они как из советских времен. Ходят слухи, что компания осталась без инвестиций и работает в долг.

Оценка сотрудника

1
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Лабквест

16.09.2025

Директор. Это из тех руководителей, которые не смогут подобрать персонал, а если и подбирают, то люди не задерживаются . Не рекомендую делать тесты по. устройстве, их никто не читает. Директор просматривая по диагонали, осталась недовольна, сообщив, отсюда ничего нельзя использовать, здесь все стандартно! Потом, правда , осеклась) Но слово - не воробей. Здесь на собеседованиях ищут дураков с готовыми идеями. Но это старая тактика и она не работае. Очень рада , что не суждено здесь было работатьь Думаю, что приятный коллектив.

Работник

Copy

24.07.2024

Компанию хуже еще нужно поискать поэтому количество негативных отзывов вызывает вопросы. Текучка в компании большая, люди увольняются со скандалами, а информации об этом мало. Компания имеет ресурс удалять отзывы??? Если вы попали сюда на собеседование и являетесь вменяемым человеком, то сами все поймете по тому как выглядят сотрудники отдела кадров и как они ведут беседу. Фактически работать в компании не нужно, людей набирают без компетенций так как их задача будет терпеть унижения. Могут запретить идти в отпуск. Могут заставить работать в выходные. Могут все, что вы позволите. Если начнете отстаивать свои права, станут угрожать уволить по статье. Атмосфера в большинстве отделов невыносимая. Никаких анонсируемых инноваций: ДМС нет, туалет как на заводе, корпоративной культуры нет, корпоративов не бывает никогда. План никогда не выполните, бонус никогда не получите. Условия труда и техника как в прошлом веке.

Работник

Copy

19.07.2024

Скотское отношение в тренинговом центре. Маркевич -- хамка провинциальная с налепленными ногтями, как у ленивца. Не выключается вонючий кондиционер, все простуженные и больные при температуре за окном за 30. Сам центр находится у чёрта на куличиках за заводом каким-то, я полчаса не мог припарковаться. Панибратство и грубость.

Работник

Copy

29.11.2023

Единственное сожаление об этой компании, то что пришлось уйти((( По семейным причинам пришлось переехать. Но бывшие коллеги до сих пор на связи

Работник

Copy

27.11.2023

Худшее место работы. Ни в коем случае не идите работать в офис .Это ад. Переработки, работа на больничном и в отпуске - это норма, и руководство никак это не компенсирует (ни деньгами, ни отгулаии). В выходные звонят все и клиенты и руководители, и могут наорать, если не ответил. Если сотрудник не нравится могут предложить написать заявление по собственному, а в случае отказа сделать жизнь не выносимой. Нет структуры в компании, нет команды. Постоянный контроль и подавление инициативы. Нет эффективного взаимодействия. Нет базы знаний, все хранится разрозненно на нет системы наставничества. На собеседовании врут обо всем.

Работник

Copy

24.11.2023

Работала в этой лаборатории почти год медсестрой, я давно о них слышала, но так-как на тот момент я работала в другой лаборатории не особо читала про них что-то и не интересовалась. Туда устроилась работать моя двоюродная сестра и через примерно месяц порекомендовала мне тоже перейти к ним, я нехотя перешла только-ко потому-что территориально мне было ближе, а по условиям и тд все плюс-минус такое-же. Однако я ни разу не пожалела о том, что перешла в Лабквест, жалела только, что не перешла раньше)) начиная от руководства заканчивая самым линейным персоналом создается очень уютная атмосфера, из которой не хочется уходить никуда)) поэтому столько и проработала хотя ранее в других лабах больше чем 2-3 месяца я не задерживалась, в Лабквест проработала бы еще больше но семейные изменение заставили остаться дома). Очень хочется отдельно отметить руководителя сетью лабораторий) невероятно приятная девушка, очень понимающая и внимательная к своим сотрудникам, да ив целом персонал, руководство люди в целом — это самый большой плюс в этой компании, видно, что работают над этим. Даже уходя мне сказали, что, если что место для меня всегда найдется это мелочь, но очень приятно все равно!)

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Лабквест

Помогите составить детальное представление о работе в компании Лабквест. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

22.08.2024

Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.

Старший менеджер по продажам и работе с клиентами

Copy

19.11.2023

Руководству компании без разницы, что в стране идет повышение цен. Зарплату уже сто лет не индексировали.

Работник

Copy

13.11.2023

комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста

Работник

Copy

18.05.2024

Во первых неуважительное отношение руководителя к стажерам Во вторых наглость и грубое отношение к клиентам действует психологический принцип влияния на людей: Во первых как они называют "стадное чувство", проходила стажировку нужно было делать вид, что я клиент Во вторых принцип "громкоговорителя", когда люди приходят нужно громко говорить, чтобы привлечь внимание и главное проговорить якобы покупки других людей на крупную сумму, чтобы завлечь внимание В третьих принцип назовем его " наглостью", когда человек приходит и нужно его заговорить, чтобы не осталось выбора, сразу переходят к размерам, не давая ничего клиентам сказать В четвертых максимально неуважительное отношение к "среднему" классу людей, просто из за ограниченности в финансовых возможностях они принижают людей, выкрикиваю грубости в ответ.

Продавец

Copy

14.12.2023

Очень рада, что работаю в компании «Союзспецодежда». Да, работа в компании непростая, но от этого не менее интересная. Выросла от простого специалиста до старшего за 3 года. От метро можно пройтись до работы пешком. График отличный 3/3. Весёлый и дружный коллектив в смене, своевременная заработная плата. Интересные корпоративные мероприятия.

Старший специалист на выдачу товара

Copy

29.07.2024

Повысили до старшего смены. Теперь на мне полный контроль заказов, выполнение плана сотрудниками, недосдачи, пересорты, брак и много отчетов. Ответственность выросла, но и зп стала больше. Очень рад, что есть отметка в трудовой, потом если что, смогу на любую руководящую должность пойти или дальше по карьере в Озоне, примеров много слышал как с обычных должностей хорошо вырастали и теперь в начальниках ходят. Тоже так хочу)

Администратор склада

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы