Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Премиум
Самара
Комментарий
Компетентность рабочего персонала и условия труда. Зарплата низкая Место работы недалеко от моря. Можно прогуляться по берегу. Рабочая одежда летняя
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Премиум
06.01.2025
В столовой антисанитария Вагончики отапливаются обогревателями Задержки в заработной плате Своя столовая Проезд за счет работодателя Хороший уровень заработной платы
Работник
29.06.2024
Бывает перекидывают с участка на участок из за большого обьема работы . Устройство ДИСТАНЦИОННО, собеседования тоже. Смотрят корки и абы кого не берут сюда. требования жесткие,медкомиссия и проверки… Опыт работы тоже требуеться не малый. Деньги приходят, все устраиваеи
Работник
28.06.2024
Хотелось бы повысить уровень дохода, ведь в аналогии и при таких же объемах работы, в других организация ЗП выше порядком, минимум на четверть. Отличный коллектив, слаженная работа, никаких претензий, за исключением: складывается впечатление что вышестоящему руководству «очень важна» судьба и мнение их сотрудников снабжения
Работник
26.02.2024
Оплата проезда до места работы и обратно, на этом плюсы заканчиваются.
Работник
22.02.2024
Работа конечно тяжелая но нужно понимать куда ты едешь, но не может огорчать тот факт что не всегда мастера могут правильно организовать работу. За 60 дней вахты 50 дней из которых я проработал в одной бригаде у нас поменялось 3 мастера. Если первый знал что он делает и зачем и от него четко поступали задачи которые мы как рабочие исполняли, то у второго всегда были какие-то проблемы с взаимодействию и с руководством и собственно это отражалось на работе, не закончив один объект нас отправляют на другой, начали делать второй не доделав поехали на третий, а там снова на первый. На вопрос почему так получилось ответ -Приказ от начальника участка. Хотя мне кажется что правильней закончить и сдать один объект и потом начинать второй, но ещё часто мастер ссылался на проблемы с снабжением. Но тут уже извините руководство должно как-то это предвидеть и не допустить задержку с материалов. Ну а третий мастер как проявление халатности, если работник был монтажником 10 лет вы его переводите в мастера СМР, зачем вы его ставите на благоустройство неужели вы не убедитесь разбирается он как-то в этом или нет, не проверили его знания в этой области. Когда мастер не ставя четкой задачи говорит (дословно) -Ну сделайте там как нибудь; То есть большие сомнения в его компетенции. Но в целом работать в данной организации мне понравилось. Отличный организация, все честно и прозрачно в плане начисления заработной платы, что в наше время к сожалению большая редкость Питание на объекте на уровне, остался доволен . Правда бывали небольшие перебои и с продовольствием но в целом голодными не ходили. Спец одежда отличная, выданным комплектом остался доволен, даже при морозе -40 холодно не было. Место проживания (модульное общежитие), теплое и комфортное проживание с комнатами проведения досуга. Доставка до места работы в комфортных вахтовках, вахтовики новые и теплые. Мед комиссия и дорога за счет организации.
Работник
14.11.2023
Не всегда руководство прислушивается ко мнению сотрудников. Это касается каких-то предложений по улучшению работы. Плюс хотелось бы видеть в компании какое-то обучение для сотрудников. Это лучше, чем отправлять человека в какие-то другие центры, сторонние. Много бумажной волокиты, этого можно было бы избежать если процесс работы наладить, что-то автоматизировать, добавить рабочие места В офисе нормально, хватает всего для работы. Нужна техника определенная, канцелярия, пожалуйста, приобретем. Зарплата стабильно выплачивается. Задерживали зп один раз за все время (и то не критично), позвонил, девушка объяснила нештатную ситуацию, нормально разобрались без негатива. Есть столовая, премии, моральное поощрение сотрудников типо грамот и благодарственные писем.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Премиум
Помогите составить детальное представление о работе в компании Премиум. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.06.2023
Владельцы ооо робола предпочитают нанимать побольше неадекватного неэффективного меджмента который в свою очередь ищет дармовую рабочую силу. Закатайте губы, уроды.)
Работник
28.03.2024
В принципе все ок, зп приходит вовремя, работа не такая уж сложная, зависит от человека. Крупная компания, полное обеспечение: одежда, питание, зп в срок, работа официальная и по договору. Контингент в основном простоват, но адекватен. Условия труда неплохи, на складе всегда чисто, туалеты, раздевалки - аналогично. Оборудованы места для приема пищи, есть место отдыха, небольшие развлечения (шашки, шахматы, теннис). Обеды начали возить, но ждем полноценную столовую.
Кладовщик
04.07.2024
Попала на развод от мошенницы гадалки Милы, корю теперь сюда почему не прочитала отзывы о ней и не думала своей головой, попала на 60 тысяч рублей
Клиент
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
Директор
16.12.2023
Добрый день, хочу поделиться отзывом о компании Чижик , работа на рц . На складе полный бардак , никто нечего не знает , полностью не компетентный персонал начиная от операторов склада , заканчивая директором. Постоянно обманывают по зп. Говорят оклад пока 77200 до вычаты 2ндфл , по итогу в лучшем случаи приходит 60к за 15 смен. Причем у коллег которые работают дкнь /ночь зп +-такая же . Ты тут и грузчик ,и приемщик , и отгрузчик , в общем много хотят за копейки . Менеджеры которые постоянно напрягают и действуют на нервы все , одна Лера только чего стоит . Абсолютно не может нормально разговаривать с подчинёнными , матерится на них ,кричит , может прилюдно на планерке унижать человека, материть его , которому не объяснили как работать . С какого колхоза взяли эту барышню не понятно , но человек очень гнилой . Отдыхать тут не получится ,даже на 20 минут (есть конечно перекуры там и отдыхаешь , а если ты не куришь то работай без продыху ) загрузил все машины что были на территории Рц , иди в комплект .ответственности просто космос . Домой приходишь очень уставший , зато менеджеры сидят и нечего не делаю , весь день ржут ,смотрят сериалы , такой сброт набрали это кошмар .
Оператор склада
13.09.2025
Работаю на дарке кассиром-комплектовщиком в ночную смену. Обязанностей много - прием товара на ТСД, разбор паллетов, контроль товара, инвентаризация и пр. Труд физический преимущественно и в довольно высоком темпе, нужна сила, выносливость, сноровка. График можно выбрать. От работодателя имею стабильную оплату, уровень дохода устраивает. Есть компенсации и выплаты по разным категориям.
Кассир-комплектовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы