Полимербыт
2,7
-
21 отзывов
8%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Полимербыт

Москва

Комментарий

записалась через оператора ДКРС на подработку на "Полимер-быт" м. Стахановская. Упаковка пластиковой посуды. Встреча на проходной фабрики в 6.40 утра. Бригадир Евгения -контактное лицо. Выйдя из метро в 6.30 я позвонила к ней на телефон чтобы она меня сорентировала как быстрее пройти на предприятие-ехала первый раз . Данная гражданка на звонки не ответила хотя я к ней звонила не прерывно раз 5. В результате я ушла не в ту сторону потому что схема плохо показывала как пройти да и указателей на улице не было. Нашла дорогу и пришла на "Полимер-быт" в 6.50. Мне сказали что все уже ушли и что сотрудники уже набраны. Стала опять звонить этому бригадиру на телефон. Нет ответа. Тогда я написала ей СМС что подошла на подработку но не могу до неё дозвонится. Попросила перезвонить. Нет ответа. и только тогда когда граждане я написала этой Евгении СМС с претензией в жёсткой форме за непонятное отношение к людям и за то что до неё не возможно дозвонится с утра эта Евгения соизволила выйти на связь. Мне она в грубой форме высказала что надо записываться на подработку заранее (вообще я это и сделала через оператора ДКРС) и приходить на работу вовремя. На мой вопрос почему она не отвечала не на звонки не на СМС написанное с вежливой просьбой перезвонить а вышла на связь только после грубой формы обращения она мне ответила что хорошо что я не попала на подработку что ей нужны адекватные сотрудники а не такие как я не адекваты и что я нигде долго не отработаю. На моё возмущение за её такое отношение к людям (я ей ответила почему она относится к людям как к какой то скотине которой можно не отвечать на звонки и говорить что "уже всё набрано" только потому что человек опоздал на 10 минут (зачем тогда вести запись в фирме дкрс не понятно) она мне ответила цитирую " Откуда таких высеров берут а мы все мучаемся . женщина езжайте на вокзал и к себе домой в деревню" Слушайте большего быдла и большей бессовестной как эта Евгения с "Полимер-быта" которая не соизволяет брать телефон и считает людей за скотину которой не чего делать только как к ней ездить к пол седьмого утра я не видела! Мало того она мне еще мне много чего написала -что я- уборщица. Что мне надо лечить голову. Это так разговаривает бригадир с которым надо работать на "Полимер-быте"! Который даёт бланки на оплату труда! Вот так эта дамочка относится к тем кто приходит даже не работать на этом предприятии а просто на разовую подработку! Когда она меня услала на вокзал в деревню мне стало очень смешно. Я всю жизнь прожила в Москве и родилась в ней а вот Евгения то это судя по её выражением и есть-типичная провинциалка хамка и быдло! Трубки не берёт людей оскорбляет! Конечно с таким скотским отношением в данную организацию на подработку больше я не выйду. . Ездить просто потеря времени-встать в 5 утра чтобы потратить на дорогу 1-2 часа а по приезде услышать "уже набрано" удовольствие не большое. Даже то что я опоздала это не объяснение .Ехать надо к очень раннему времени-я например на многие объекты ехала первый раз ещё толком не зная дороги и ехать мне не ближний свет. Каждый может опоздать-это что ? Повод отказа в подработке по предварительной записи? Почему бригадиры не предоставляют данных сколько людей им нужно на самом деле????? Или они берут больше людей-кто успел тот и работает а остальных можно и домой отослать потому что для них люди-скотина? .Мало того- когда на объектах бригадиры не выходят на связь а при недовольстве этим тебе просто в открытую начинают хамить и говорить тебе оскорбления это вообще....слов нет. Отношение просто скотское!. Полная безъответственность и операторов и бригадиров на объектах и скотское отношение к людям! Не рекомендую однозначно. Я не скотина.....буду искать другую подработку.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Полимербыт

08.04.2024

Белая зарплата 2 раза в месяц, бесплатное питание, хороший коллектив

Работник

Copy

27.11.2023

Нет дополнительной страховки, служебного автомобиля и собственной столовой. Руководство придерживается принципов, что они самые умные, а сотрудники - дураки. А еще ставят неадекватные задачи, а если не выполнишь - то это только твоя вина. Такая организация рабочих процессов уже давно изжила себя, а руководство этого не понимает.

Работник

Copy

08.10.2023

Не понимаю, как зарплата поднимается у сотрудников. Старичкам давно не поднимают, человек с опытом получает больше, чем новичок. Нет справедливости по зарплате.

Работник

Copy

24.09.2023

Очень много чего, можно выделить из недостатков, но первое это руководство, абсолютно наплевательское отношение к сотрудникам, не тратьте своё время

Работник

Copy

10.09.2023

Сплошные недостатки, особенно начальник Габбасова Н.А.Придурошная,хамоватая свинарка.Ей нельзя работать с людьми.Думает о себе,как о хорошем руководителе,а в итоге полное недоразумение.Уважаемый ген.директор,уберите это чудовище с завода!!!

Работник

Copy

25.08.2023

Работа по договору, 30 дней смены. Мне такое нравится: приехала, месяц отработала и уехала не месяц, потом опять и так по кругу. С общагой помогают, в комнатах по 6-8 человек. Выходные можно взять, когда удобное, главное предупредить начальника за пару дней. Мне всегда навстречу шли. Если ты до этого работала на производстве, то и влиться в работу получиться быстро, а если ты пришел постоять, то ничего не получишь, потому что оплата сдельная. Сколько коробок сложишь, столько и получишь. Если сломается что, то на комплектовку могут перевести, соединять крышки с контейнерами, ручки прикреплять к ящикам, в общем простоя не будет.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Полимербыт

Помогите составить детальное представление о работе в компании Полимербыт. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

26.10.2023

внезапно появились штрафы о которых никто не предупреждал зарабатывать в компании нереально хорошие деньги получают только любимчики

Работник

Copy

23.07.2024

Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!

Оператор call-центра

Copy

18.04.2024

Достойная оплата труда, хороший коллектив, комфортные условия труда, корпоративные ценности, коллективное единство.

Менеджер по сопровождению клиентов

Copy

22.07.2024

Больше года работаю в СоюзСпецодежде и очень довольна своим выбором. Здесь я нашла не только интересную работу с достойной зарплатой и возможностью профессионального роста, но и дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет. Компания заботится о своих сотрудниках, безплатное обучение и организует классные корпоративы.

Менеджер по обслуживанию клиентов

Copy

28.03.2024

Я не фанат Сити 21 век, есть для меня, как работника, свои минусы, о которых напишу отдельно. Но некоторые предыдущие отзывы содержат откровенную неправду, и это легко проверить в других источниках. Пишу то, о чём знаю лично. ДМС есть (другой вопрос, что программа зависит от должности, но ДМС есть), как альтернатива – дотация на питание. Моя должность позволяет видеть зарплаты почти всех сотрудников, поэтому на эту тему скажу следующее: зарплаты вполне себе в рынке; естественно, надо работать при этом – те же менеджеры по продажам помимо фиксированного оклада получают процент от продаж. Офис – новое здание (Hill8) со своей управляющей компанией и крайне непростыми жителями («апартаментик» за 20 млн. себе не каждый позволит) – если бы хоть одна крыса пробежала такой бы крик подняли; посему до этого не доводят. Ну и лично я крыс не видел, может это просто прикол автора отзыва или какая-то метафора? Так-то офис занимает целый этаж (8-й) – язык не поворачивается назвать его «маленьким». Вся мебель при переезде покупалась с нуля (а не переехала из старого офиса); в коридорах даже панели висят, где крутят информацию о стадии подготовки объектов компании. Комфорт лично меня устраивает, хоть я видел офисы и покруче. В наличии: кофе машины, кулеры с обычной, горячей и газированной водой, обеденная зона довольно уютная и пр. Денег нет, строят плохо? Сам факт существования компании несмотря на все кризисы, ковиды и санкции как бы говорит об обратном.

Экономист-бухгалтер

Copy

08.07.2024

Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.

Гип

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы