Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Знайте, все отзывы которые ниже, это все вранье, реальное вранье, пишут специально определенные люди и как видно с одного айпи пишут по несколько отзывов якобы все хорошо. По факту начальство там думает только О себе и на работников ему все равно совсем, зарплату вы будете ждать месяцами, работу обещают по графику, по факту все работают каждый день, сон 2-3 часа в сутки, чуть что, сразу штрафы от которых еще нужно будет отбиваться. Столовая только для своих и то не всех. Ремзона -масло меняют неделями, говорят что все делают, по факту нет, ездят все со сломанными машинами, никто там ничего не чинит, чтоб попасть в сервис, нужно сломаться очень далеко от москвы и то ждать придется очееь долго пока кто то примет решение раскошелиться на сервис для авто. Все авто убитые и никто ими не занимается. Все вранье что написано в других отзывах. Никого там отзывчивого нет, никто не помогает. Устроишься не сразу, будут тянуть кота за... Потом никто помогать ни в чем не будет, все сам, штрафы, с зп урезают еще часть по своей воле, че хотят то и делают. Компания человека, который гребет деньги себе, а для всех остальных у него нет денег, поэтому там все ждут зарплату как в африке дождь, молятся, танцуют с бубном, берут долги, кредиты, половина штата рабоает без какого либо найма(не числятся вообще в компании, потому что уклоняются от выплат за кредиты и прочее). Производство это отдельная тема, пестрят видео как все идеально, по лучшим традициям и так далее, люди якобы в халатах, защите и так далее. По факту, заброшенное здание где вход без двери, висит сетка-шторка на входе, зайти может кто угодно, там узбеки, на коленке делают продукцию, мухи летают, кошки ходят подьедают, при мне не раз когда забирал продукцию с производства на склад, наблюдал картину пока ждал, как они голыми руками ее лепят, мешают, в то же время чешут голову, нос, внутри носа, в ухе, достают телефон, чешут зад и продолжают замешивать, продукция падала на пол, ее поднимали и продолжали замес, безотходное производство, так же когда магазин возвращает товар на склад по причине истекания сроков годности, эту продукцию перезапускают назад и делают ее заново, где то и вовсе просто переклеивают этикетки и назад в магазин. Чтоб вы понимали, я был и на производстве и на складе и водителем, компанию успел увидеть. Половина людей работают без оформления и так же без разрешения на работу, кто то без разрешения нахождения в рф. Плюсов там отметить не каких. Зп меньше чем в других клмпаниях при условии даже того, что в фэг работать надо без выходных, когда такую же зп легко можно получать имея при том выходных. Очень много чего в компании обещается, но не делается ничего. Там каждый сам за себя и на всех остальных каждому все равно. Поэтому оттуда вечно бегут люди, постоянная текучка. Обещают одно, в вакансии пишут одно, а по факту будет все не так. Имейте ввиду, мой отзыв самый реальный, если вы туда решите пойти, вас предупреждали.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.10.2025
Ручное производство. Когда увидела, что и как там производят, была в шоке 😨 серая компания, при увольнения не платят серую часть, белая часть копейки приходят и все. Не стоит идти туда работать и кушать их продукцию
25.07.2025
Все отлично, работа выстроена на высоком уровне Достойная оплата труда, возможность карьерного роста, забота о сотрудниках со стороны руководства
21.07.2025
Зделать спортивную зону для сотрудников Транспортная доступность, бесплатное питание, комфортные условия труда, дружный коллектив.
18.07.2025
Не платили за переработки и работу в выходные и праздничные дни. Близость к дому, возможность бесплатно перекусить в столовой
14.07.2025
Хороший коллектив, стабильная з/п, большое производство рядом с домом.
11.07.2025
Менять надо все в этой компании ,идёшь на одни условия а когда начинаешь работать со всем другие При оформление все красиво рассказывают , обед комплексный , и рабочий день по графику
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФерЭльГам. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.08.2023
Всегда были и будут не довольные в любой компании, и на любом предприятии. Которым тупо лень работать. Только бы "косточки перемывать" всем. А вообще надо любить свою работу, может вы просто не на своём месте находитесь!
09.02.2025
Когда я пришла на работу, думала работа мечты, отличный график, зп 1 раз в неделю, премии за KPI. Что ж сказка закончилась после общения с руководителем Пушкарской Ирины. Сначала все было гладко, она говорила и зп будут платить менеджерам 50 тыс в месяц, и график отличный 6 часов в день, премии будут получать, ведь менеджеры работающие от 3-х месяцев от 100 тыс минимум получали. Думаю не вакансия,а мечта. Но потом понеслось, по всем вопросам Пушкарская просто игнорировала, посыл был такой, не вы такой другой человек придет. И я же верила что действительно все так хорошо, правда менеджеры который уже по работали в Лидофоне мне говорили "Вам вообще не стыдно людей подписывать на такую работу?" По общалась с коллегами, они говорят что денег реально заработать. просто у людей не получилось пройти стажировку вот и наговаривают. Но дальше хуже, одна кандидатка сказала что люди стажировку не могут пройти и 3 недели. Т.е. вакансия заявляет что стажировка будет от 2-х до 5- ти дней, а люди сидят на честном слове неделями. И это не единожды.Постоянно меняли скрипт, госпожа Пушкарская в полном игноре, т.е. рекрутеры говорят одну информацию, а по факту все по другому. Потом оказалось что 50 тыс это не оклад, а сделка. Т.е. когда у Лидофона накрылась программа почти на 3 недели, люди просто просидели после нового бесплатно. Им еще и вдогонку скажут "не нравиться, можете быть свободными". Самое приятное для меня, что одним днем отдел рекрутинга уволили. Т.е. 3 человек уволили оставили троих. Один из которых уже отсидел за мошенничество, второй молодой парень. Ну и конечно Эльвина, которая расскажет вам обо всех плюсах компании, если они даже не действительны. Остальные кураторы, менеджеры и ведущие трансляции сидят за штрафы, постоянные претензии и постоянном негативе. Подводя итог, могу сказать- людей штрафуют, обманывают, оставляют без зарплаты, тотальный контроль. Думала хуже пирамид нет, но спасибо Пушкарской и Лидофону!
13.05.2024
Пишу отзыв о работе в САНИТИМ. Самая ужасная кампания! Шантажируют меня и семью. буду обращаться в органы. такое терпеть невозможно. Мошенники чистой воды. Все доказательства предоставлю. ищу таких же пострадавших в работе. Прошу писать лично мне на почту el*****4@mail.ru
14.06.2024
Работаю в MIUZ с 2023. Адаптационный период прошёл достаточно быстро, запомнила весь ассортимент и прекрасно начала разбираться, чего хочет покупатель. Проходила серьезное обучение, в какой-то момент показалось что нереально столько учиться. Но команда у нас прекрасная, девочки как на подбор, все помогали, даже дружим семьями.
09.03.2026
Впечатления от apparat.online оказались исключительно положительными. Фильтры для слотов, которые позволяют выбирать игры по провайдеру, волатильности и новизне, делают процесс поиска максимально удобным. Я предпочитаю среднюю волатильность, и нахожу подходящие слоты всего за несколько секунд. Это действительно упрощает игровой процесс и позволяет сосредоточиться на развлечении. Интерфейс сайта интуитивно понятен и дружелюбен, что делает apparat.online отличным выбором для игроков любого уровня.
13.02.2024
Своевременные выплаты на карту, при желании карьерный рост, не нужно ждать выдвижения от руководства годами. Хорошие условия труда: - чистый, уютный офис, обеспеченный техникой и всем необходимым; - хорошая база для обучения, обучение за счет работодателя; - оборудованное место для приема пищи, чай, кофе, фрукты обеспечивает работодатель за свой счет. Хорошее взаимодействие с руководством и коллективом, поддержка и помощь в рабочих процессах.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы