МетТрансТерминал
4,6
-
52 отзывов
94%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании МетТрансТерминал

Челябинск

Комментарий

Достоинства Что-то давно здесь не обновлялись комментарии. У меня времени сейчас прибавилось. Расскажу объемно, постараясь быть максимально объективным, опустив при этом детали не влияющие и не искажающие сути. При трудоустройстве напели песню про достойные деньги, прямо в первый и последующие месяцы работы, при определенной активности. А да, я же о достоинствах. Возможно зарплата и нормальная и так как я попал на конец декабря, и январь, достойную ЗП, в глаза я не увидел. В первый день работы, приехал за 20 минут до начала рабочего дня - никого. За небольшие опоздания не ругают это плюс.Недостатки Перейдем к минусам наверное и к конкретике, ибо я остался недоволен.При устройстве Алексанру Л., я задавал вопрос: А будет ли человек, который все объяснит и покажет, и расскажет?Ответ положительный.На следующий день, я смекнул, что этот человек, скорее всего, я сам, так как менеджер уже заказал на меня машину. Получил я документы, с инструкцией, написанной на желтом стикере и приклеенной на файлик, в руки. Первый день выдался напряжным, впрочем как у большинства людей.Крапотля разбираясь со своей должностью, совершая небольшие ошибки, познавая город и укрепляя отношения с коллективом, в один прекрасный день произошел инцедент. Дело заключается в том, что моя задача была забрать документы, а задача менеджера, мне их передеть. Менеджер уехала домой раньше и наказала мне забрать оные. Выполняя заказ, потратил много времени и приехав по окончании в офис, обнаружил его закрытым. Без зазрения совести двинулся я домой. Проделав определенное количество километров я вспомнил о поставленной задаче и осведомил менеджера. Получив при этом холодный ответ о том, что я должен вернуться. Скрипя зубами, почти добравшис к офису, мне перезванивает менеджер, и весело говорит о том, что мне еще нужно будет подождать. Я сорвался и в жесткой, но без оскорблений и превышения полномочий, доводил до сведения, что у меня есть дела и ждать я не намерен. На что получил непремлимые и осторбительные по моему мнению слова, дословно: [Слыш ты, экспедитор!Я тя оштрафую!]. После такого высказывания, я немедленно развернулся и уехал домой. Удивительно то что на следующий день не было разбора полетов. Кто прав, кто виноват. Поясню, что была заказана машина и доверенность была оформленна соответсвенно на меня. Через пару дней уже ощущались косые взляды. Фальшивые улыбки. Самое забавное, что заметно по коллективу заметно многое. Есть и там хорошие люди. Но дело в том, что через неделю меня просто увольняют по причине, якобы какого-то приказа от вышестоящего начальства. Так начальство поступает?Выслушав только то-что менеджер под боком нашипел с ядовитой пеной у рта. И растянув целую неделю, даже не выслушав всей ситуации с нейтральнлй точки зрения не оценив и не сделав никаких итогов, просто увольняют. Так желчно и мерзко врав в лицо и качав гривой на корпоративах в сторону светлого будующего. Рассказал не все, многое опустил. Выводы вам делать. А я пойду дальше.

Оценка сотрудника

2
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании МетТрансТерминал

31.01.2025

За время работы не обнаружила для себя минусов Очень дружелюбный коллектив, адекватное руководство Буквально любой человек в офисе готов помочь и подсказать, если вдруг что-то непонятно

Работник

Copy

04.12.2024

Хороший офис в центре города, обучение с самого начала, помощь коллег в работе, отличные условия труда и забота о сотрудниках. Обучение можно было бы улучшить, если бы был наставник, который всегда отвечал бы на вопросы и помогал адаптироваться.

Работник

Copy

06.11.2024

Приглашать на руководящие должности более компетентных людей. Внедрить систему обучения, а не запускать неподготовленного сотрудника в работу с клиентами. Хороший дружный коллектив, конкурсы для сотрудников. На этом плюсы заканчиваются

Работник

Copy

09.07.2024

Стартовое обучение можно было улучшить закрепив наставника который всегда отвечал бы на вопросы, и то же самое на период адаптации Уютный офис в центре города, и хороший коллектив, отличная рабочая база клиентов

Работник

Copy

01.07.2024

в бизнес-центре не открываются окна:( но есть кондиционер, поэтому ничего улучшать не надо дружелюбный коллектив, приятная атмосфера. комфортабельный офис, удобное месторасположение. адекватное и лояльное руководство, всегда идут на встречу и помогают! своевременная и достойная заработная плата.

Работник

Copy

28.05.2024

Прозрачность карьерного роста. Пока не понимаю, до кого и через сколько смогу вырасти Прислушиваются к мнениям Могу предлагать свои гипотезы и самостоятельно их тестировать Если получился успешный проект - дают внеплановые премии, что очень приятно) Ну и работа с федеральным поставщиком - это всегда плюс в портфолио

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе МетТрансТерминал

Помогите составить детальное представление о работе в компании МетТрансТерминал. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 119 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

01.04.2024

Работа стабильная, коллектив дружный, в период обучения было все понятно, надо просто было запомнить информацию. Работаю в компании второй год, меня все устраивает. При трудоустройстве предложили несколько магазинов на выбор, выбрала тот, что ближе к дому. Ездить никуда не надо, вышла, прошлась минут 20 пешком и на работе. Коллектив молодой, девчонки все веселые, смены проходят быстро. Регулярно проходят обучения в компании, о продукции, о правильном общении с покупателями. Нравится что можно развиваться внутри сети, карьерный рост зависит от тебя.

Продавец

Copy

11.09.2024

МЭП - это ваш местный эвакуационный пункт. Вам лучше отсюда эвакуироваться как можно скорее, потому что зп вы тут не получите и проект вам тут 3 калеки студента не сделают. На hh в вакансии вам предлагают: график работы, коллектив, офис и ВСЁ. Договор составлен таким образом, что аванс вы получите через месяц работы (это 10% от цифры в договоре примерно 20тр). Остальную часть получите с задержкой ещё в месяц, вам в лицо будут врать что это банк или казначейство не перевело вам зп за вашу работу. Итого 2 месяца работы бесплатно, затем вас увольняют и часть которая не прописана в договоре вам не заплатят. Эта ваша часть зп не прописанная в договоре идёт на премии Чапурину, Дмитриеву, Будной, Бахтадзе, Кулягиной, Шагиахметову, Самоделовой, Шестаку и т.д

Инженер-проектировщик

Copy

18.05.2024

Не советую данную компанию как потенциального работодателя. История следующая: увидев вакансию на всем известном сайте с 2 буквами, решил попробовать. Заполнил простую анкету, получил приглашение в дискорде в группу на общий созвон в определённое время, где было около 30 человек. Первый звоночек был когда коуч Винстон опоздал минут на 15 ,уже на этой стадии можно было ливать. Дальше опоздания будут неотъемлемой частью всего обучения. В первом созвоне мне как человеку который знаком с Вов ни чего интересного услышать не удалось, общая история про игру ,даже про уровень зп пришлось спрашивать самим. Естественно чтобы Вас заманить обещают золотые горы. Дальше Вам скидываю еще одну анкету ,где можно указать желаемый класс и роль (но на Ваше мнение будет пофиг),могут дать класс и роль которую вы не указывали. Спустя дня 3-4 дадут акки (если про вас не забудут),и они будут чистыми. Дадут задание создать и прокачать перса (на назначенном сервере ,класс, и фракцию вам укажут).За 3 дня вы должны сделать 70 лвл, это в принципе не сложно, я был в топе по скорости прокачки. Но на помощь можете не рассчитывать, вам будут подсказывать только ребята кто из вашей группы, коуч максимум даст ссылки на полезные сайты. Дальше вы уже сами как-то должны справляться. Уже на этом этапе ваша команда уменьшиться. И правильно сделают. Коуч (Винстон) конечно удивился почему так, ну может потому что не было ни какого внимания, и он просто не заинтересован, ну это уже на его совести и его начальников. После выполнения ,вам дадут новое задание одеть перса, ни кто вас по рейдам тащить не будет. Времени будет достаточно в районе 2 недель, сиди одевайся ,да скидывай отчеты. Но придётся делать это всё самим, максимум объединяетесь с такими же ребятами. Много кто отвалился на этом этапе и из 30 человек осталось только человек 10. Очередной созвон, очередной подсчёт убывших и так пройдут ваши 2 недели. Следующий этап вас переведут к рейд лидеру на обучение тактик в рейдах. Если будете ошибаться (тупить, дохнуть и т.д.) будут ругаться и переходить на личности, был свидетелем таких диалогов. В принципе тактику оттачивают на хорошем уровне. Вы все больше и больше будете увеличивать свой айтем лвл (как правило с рейдов вам ни чего не дадут, поэтому одеваемся самостоятельно в ключиках, да в рейдах с рандомами) На всё про всё будет 2 недели. Далее вас должны определить в рейд где вы уже начнёте зарабатывать деньги. Но это вообще не факт, в один прекрасный момент вы захотите зайти в игру ,а пароль на акке уже сменён и группа в дискорде уже недоступна. Вам напишут (наверное) что обучение окончено и жди когда тебя заберут в какой-нибудь рейд. У них это называется лист ожидания, сколько это займет ни кто не скажет. Но шансы ваши не велики хоть и если показатели были хорошие. В итоге вы дарите компании одетого перса и в районе 4 недель своего времени, в замен вы получаете 0. Если Вам дорого своё время проходите мимо.

Работник

Copy

11.04.2024

Думаю все знают, как тяжко найти хорошую работу после универа.. Я начал с поиска стажировки, чтоб набрать хоть какой-то опыт. Стажировку нашел на superjob старт, тут для таких как я даже отдельную вкладку сделали, удобно. На стажировке старался показать себя, меня заприметили и спустя время меня перевели в штат в должность специалиста))) Вот такой вот старт вышел)

Работник

Copy

12.05.2025

Устроился в компанию «Союзспецодежда» пройдя собеседование, оформили на работу, потом прошел обучение, сдал положительно тестирование. Адаптироваться к рабочим процессам помогли коллеги, коллектив оказался дружным и молодым. Для эффективной работы нужно знать не мало, общаться с клиентами профессионально и вежливо. Начисления зп прозрачные, выплаты со всеми отчислениями без задержки, строго 2 раза в месяц.

Менеджер интернет-магазина

Copy

11.04.2025

Пришла в "Витакон" почти без опыта, но всему научили. Команда очень дружная и поддерживающая, нет такого, что кто-то "звездит". Всегда помогут разобраться, подскажут. Много бумажной работы, конечно, но видишь, как твоя работа помогает юристам добиваться списания долгов для клиентов, и это приятно. Атмосфера в целом рабочая, но позитивная.

Менеджер call-центра

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы