Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюПодольск (Московская область)
Комментарий
Работаю в компании уже 13 лет , стабильная развивающая компания , лояльное руководство, отличный график работы , выплата зп своевременно. Коллектив дружный , компания как большая семья, руководитель всегда поддержит в любой ситуации , пойдет на встречу, решит те или иные вопросы. Есть возможность дополнительного заработка , карьерный рост , поездок в командировки (расходы на дорогу и проживание оплачивает компания), командировки оплачиваются отдельно , возможность увидеть другие города 👍. Проведение розыгрышей и конкурсов для сотрудников , призовые места поощряются драгоценными подарками ( изделиями от кампании) , грамотами , денежными подарками 👍
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
18.09.2024
Хорошая компания, достойные условия труда, девочки из других салонов всегда помогут и подскажут, дружный коллектив, приличная ЗП.
18.09.2024
Хороший коллектив, зп выплачивают во время. Есть скидки для персонала на продукцию.
18.09.2024
Отличная, стабильная компания. ЗП выплачивает своевременно. Дружный коллектив. Нравится график и условия работы. Рекомендую.
14.11.2023
Недалеко от моего дома. Есть отдельное помещение для обеда. Можно подобрать удобный для себя график. Нормальная заработная плата без задержек. Дружный коллектив. Нормальные условия труда. Руководство несколько отделено от сотрудников. Было бы здорово открыться людям и слушать их предложения и жалобы. Но в остальном, вопросов нет.
10.10.2023
Коллектив девочек в котором работаю самый лучший. зарплата в срок.
27.08.2023
Удобное территориальное расположение, руководство грамотное, хороший график.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Алмаз-Холдинг. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
07.11.2023
Эзотерик Дана, специалист по любовной магии, наколдовала шедевр))) Курс Любовница, я прошла его в июле и осталась очень довольна результатом. Мощная трансформация всех сфер жизни, женская энергия зашкаливает, очень много информации и главное Дана на связи всегда. Советую очень девушкам.
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
13.06.2024
В руководстве Центродорпроекта много людей с судимостями, поэтому к исполнителям отношение как к скоту. Исполнителям зп не платят во время и платить не будут т.к. уркам законы не писаны. Пока их не пересажают они не поймут, что нарушают Трудовой Кодекс.
21.02.2024
В СоюзСпецОдежде - нравится стабильность. Я на 100% уверена, что получу все честно и вовремя. Ни разу за 3 года не было задержек выплат. Ни разу не возникло ошибок в начислениях. Всегда есть промежуточные отчеты, где видишь свои результаты, если что можно поднажать на планы в конце месяца. Все прозрачно и понятно - хочешь зарабатывать больше - все в твоих руках. Оплачивают больничные и отпуск, и никаких опасных условий труда. Понять подходит ли работа можно еще на начальном этапе в период обучения, которое тут достаточно информативное и сильное по охвату знаний.
10.03.2025
В "Союзспецодежде" нашла то, что искала – стабильность, дружный коллектив и официальное оформление. Здесь ценят сотрудников, дают возможность развиваться. Работа интересная, как и товар, очень хорошая клиентская база , много общения. Очень нравится атмосфера в компании – современно, чисто, приятно работать.
13.06.2024
Работать комфортно, стабильно платят, за переработки в том числе. На развитие ИТ в компании выделяют неплохие бюджеты, закупили новые брендовые серваки, nvme СХД, сетевое оборудование уровня core , перешли на 25 gb в цоде. В планах переход с Аваи на астер.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы