Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Хотелось чтобы штат увеличивался. Спрос растет, заявок становится больше и действующие сотрудники не всегда вовремя успевают делать расчеты клиентам и выезжать на замеры. Я работаю в компании с 2014 года. Мы прошли огромный путь развития. Раньше средний чек составлял 20 тыс. рублей, сейчас мы вышли уже на уровень 600 тыс.рублей. Компания развивается, продаем практически все виды остекления ПВХ, алюминий, безрамное остекление. Руководство всегда внимательно к сотрудникам. Зарплата выплачивается два раза в месяц без задержек.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.02.2025
Все в принципе соразмерно росту компании улучшается, порой кажется, что офис становится маловат Пришел в компанию с минимальным опытом в остеклении, за 7 месяцев узнал много нового и интересного. Большое поле для творчества, в компанию приходят клиенты с неординарными подходами к строительству домов, вектор компании с такими клиентами совпадает. Коллеги умеют думать и слушать клиентов, воплощать в жизнь сложные проекты. Механизм работы от принятия заявки до сдачи объекта заказчику - отлажен как часы, все по инструкции, такой подход не для каждого подойдет, но зато поможет дисциплинировать себя и свои дела. Работа в компании помогла понять, что я занимаюсь любимым делом.
11.09.2024
Компания уже улучшает кадровый отбор и обучение, чтобы привлечь лучших специалистов и развивать своих сотрудников. Свобода в выборе рабочего графика , красивый , светлый и чистый офис . Все необходимое для работы есть : мобильный телефон ( оплачивает компания ) , вся оргтехника и канцтовары . Молодой коллектив , все возникающие вопросы решаются сообща. Руководитель компании добросовестный человек. Заработная плата без задержек. И самое главное очень интересная и не рутинная работа ! Много нестандартных проектов надо которыми интересно работать!
19.11.2023
Очень много заказов, хотелось бы побольше новых сотрудников. Престижная, быстро развивающаяся компания. Первоначально работала в офисе, сейчас нахожусь в декретном отпуске - руководитель дал возможность работать удаленно, что очень удобно для меня. В работе все нравится, очень хороший коллектив, интересные заказы, внимательный и всегда готовый придти на помощь руководитель. Зарплата всегда выплачивается вовремя, график работы очень удобный. Ждём новых заинтересованных в своей работе людей в нашу компанию!
18.11.2023
Разработать и ввести корпоративную культуру отдыха компании Хорошие и комфортные условия для работы, молодой коллектив. Можно выбрать график работы, который удобен и согласовать с руководителем. Офис в очень доступном месте с хорошей транспортной развязкой.
17.11.2023
Сделали современный и качественный ремонт в моей трешке в центре СПб. Недорогая смета получилась!
07.11.2023
Делегирование обязанностей Работаю в этой компании с 2020 года, пришел с нулевым опытом, и за 3 года очень сильно вырос с менеджера по продажам в бригадиры. Все бы не получилось если бы, не помощь руководителя, который на связи 24/7 и сотрудников которые всегда помогут с возникшими вопросами. За такой маленький период очень многое в этой компании прошли, начиная с простых объектов и заканчивая очень сложными хайтеками, и фахверковыми домами. Сменой обычного офиса и переход в бизнес центр, а так же приход большого количества сотрудников Зарплата всегда вовремя, без задержек, приятные премии к концу месяца за выполнение очень сложных задач.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЕвроДом. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
11.04.2025
Зарплата дважды в месяц, нормальная для нашего региона. Работа без заморочек, все операции понятны. Работаю в день, длинные. Перерывов немного не хватает, но к темпу работу привыкаешь.
04.12.2025
Компания Союзспецодежда пока фаворит в моей рабочей деятельности. До работы здесь я успела поработать в четырех других фирмах. Даже переживала уже, думала со мной какие-то проблемы. Оказалась просто искала свое место. Хотела бы свой отзыв начать с коллектива. Он здесь замечательный. Есть у кого поучиться, да и общаемся довольно тепло. Размер заработной платы полностью никогда не может устраивать, но здесь он неплох если учитывать к окладу % и бонусы. Ну и наконец у нас современный офис и качественные условия для труда + шикарное обучение и корпоративная жизнь.
23.02.2026
Устраивалась на работу как СМЗ, потом перешла в штат. На нашем дарке отличный коллектив, зарплату выплачивают всегда без задержек. Плюс ко всему компания дает работникам много разных дополнительных бонусов, например, компенсация обедов, компенсация затрат на медицину и спорт и много других. Я рада, что пришла сюда работать.
21.05.2025
Конкретика в обязанностях, чёткость в графике, приличная зарплата. Основные плюсы это и ещё отношения с руководством и его отношения к нам. Все в балансе, так скажем. Склад для меня не первый, тут чисто, комфортно, в сравнении очень достойно
23.12.2025
Устроилась в компанию два года назад и вижу здесь большие возможности. На собеседовании все обсудили, условия устроили. Зарплата хорошая, выплачивают вовремя, а с премиями можно еще больше заработать. Обучение проводится на базе работодателя, очень информативное, покрывает все блоки которые нужны в работе. Коллектив отличный, приятные коллеги, дружелюбно настроенные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы