Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИжевское
Комментарий
Интересно было бы участвовать в каких-нибудь коллективных мероприятиях и встречах. С первого дня приняли в коллектив как свою, очень доброжелательный работодатель, все сразу объяснили и рассказали! Работаю второй месяц и с радостью прихожу на работу🙂
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.11.2025
Технику новую, коммуникацию между руководством и администраторами. Удобное расположение, хороший коллектив. Отлично настроена коммуникация между администраторами и врачами.
29.10.2025
Увеличил бы скидку для сотрудников в компании на услуги доктор плюс Комфортные условия труда, прекрасные люди, коллектив , дружный
25.07.2025
Уменьшить текучесть кадров, добавить дополнительные "плюшки" для сотрудников. Близость к дому, стабильная выплата заработной платы, сильная команда руководителей.
04.07.2025
Работа с обратной связью, обучение и развитие, коммуникация. Близость к дому, хорошие условия труда, комфортные условия для работы.
02.06.2025
Экономят на сотрудниках , при графике 2/2 вынуждают работать чаще. Требуют выработать норму часов , приходиться работать 3/1 , при этом сокращают графики работы филиалов , и чтобы добраться до нормы часов иногда приходиться работать и чаще. Если нет выработки сокращают премии. Требуют много - дают мало. Коллектив очень хороший . Только из за этого приходиться терпеть ужасное отношение руководства
14.05.2025
Все спокойно , комфортно и стабильно , сейчас в наше время стабильность важное качество !! Удобный график, удобное рабочее место , приветливый коллектив
Помогите составить детальное представление о работе в компании Доктор плюс, Сеть многопрофильных клиник. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.07.2025
Зп могла бы быть и больше График, руководство жильё ну и многое другое!
26.06.2025
оплата за работу своевременная, обучение бесплатное, оформление с 1го дня, отпуск и больничные оплачивают, коллектив хороший, добираться удобно
29.10.2024
В "Союзспецодежда" начинается утро с позитивного настроя и четких задач. Я отмечаю, что компания заботится о комфорте сотрудников: условия труда современные, а отношения в коллективе дружеские. За 2 года работы много чему научилась и приобрела не только опыт, но и друзей.
30.09.2025
Пришла после стажировки, задержалась надолго)) В компании третий год, работа нравится своей динамичностью. Занимаюсь в Грасс маркетингом, у нас отдел один из самых активных. Много интересных проектов, загрузка приличная. Коллеги моего возраста, общаться комфортно, с руководством отношения тоже сложились. По финансам очень хороший расклад, оформление официальное, ну и перспективы есть
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
09.04.2024
Отказались оформлять официально, два месяца просто врали! Помещение грязное, есть тараканы( да, они есть, не надо врать, что их протравили!) помещения загажены краской, но полы должны блестеть как в 5ти зведочном отеле и не важно , что это нереально. Вакансия активна постояннно, текучка жуткая. Коллектив - стукачи и обиженные жизнью тетки, которые с тобой даже не здороваются.Помочь - никто ничем не поможет. Жалко работяг обычных, бегут оттуда. Практикуется система доноса, например, от кого пахнет алкоголем или кто что сказал, если Ильюше-картавому донести, обещает денежное вознаграждение. Без шуток. Главный - обиженный жизнью , строящий из себя мачо типок, который утомил всех и вся. Ничего, кроме смеха он и его предьявы не вызывают))) В-общем, делать там нечего, если только временно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы