Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРостов-на-Дону
Комментарий
Сложно сказать, когда и так достаточно комфортные условия. Возможно, добавить больше тренингов по развитию soft skills для улучшения взаимодействия между сотрудниками. С первого дня работы я был впечатлён уровнем организации и заботы о сотрудниках, как в офисе, так и на строительных площадках. Компания предлагает конкурентоспособную з/п, ДМС, скидки на абонемент в фитнес клубе, участие в спортивных соревнованиях от лица компании, корпоративные поездки. За успешное завершение проектов мы регулярно получали премии и бонусы. Особенно хочу отметить возможности для профессионального роста. СК10 активно поддерживает обучение и развитие сотрудников. За время работы я прошел несколько курсов повышения квалификации, включая тренинг по управлению строительными проектами и лидерским навыкам. Также компания поддерживает участие в профессиональных конференциях и семинарах, что позволяет быть в курсе последних тенденций в отрасли. Но самое главное — это атмосфера. Отличный коллектив, готовы делиться своим опытом и оказывать поддержку.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.11.2024
Даже нечего отметить в этом разделе… всё и так хорошо. Пожалуй, на кухне не хватает чая для тех, кто не пьёт кофе)) Приятно удивило очень хорошее отношение к новичкам уже сразу на этапе устройства на работу. Очень внимательный и отзывчивый менеджер по подбору персонала. От него чувствуется поддержка и внимание к процессу адаптации в коллективе. Коллектив, нужно сказать, очень доброжелательный, а руководство грамотное. В первый же день меня оперативно обеспечили всем необходимым и организовали рабочий процесс. Нравится организация взаимодействия между работниками и между службами для решения различных задач. Дружественная атмосфера царит не только внутри отдела, но и во всей компании. Сотрудники как в офисе, так и на стройплощадках оказывают содействие по мере возможности, при обращении к ним по рабочим вопросам. Компания предлагает достойную и полностью белую заработную плату, социальные гарантии. Есть возможность прохождения всевозможных аттестаций, обучения и профессиональной подготовки. Для сотрудников организовано две полностью укомплектованных кухни с запасами кофе от компании. Есть корпоративное такси.
17.11.2024
Больше доверять своим сотрудникам Новые и интересные проекты. Достойный уровень заработной платы.
24.10.2024
Всё прекрасно. Но можно в паре кабинетов нарисовать окна на стенах)) Прекрасная компания! Отличная зарплата, превосходный коллектив, отзывчивый и внимательный отдел персонала. Интересная работа, адекватное руководство, возможности карьерного роста, зарплат и премий. Превосходные корпоративные мероприятия, отличная локация офиса.
21.10.2024
Все усьраивает: зарплата, условия труда, коллектив, улучшений не требуется Лояльное руководство, отличный коллектив, достойная зарплата, различные привелегии
13.10.2024
Было бы неплохо добавить зону отдыха.Оптимизация рабочих процессов. Анализ текущих процессов и выявление узких мест позволило бы ускорить выполнение задач и повысить эффективность работы. Я хотел бы поделиться своим положительным опытом работы в строительной компании СК10. За время работы здесь я убедился в высоком профессионализме и компетентности своих коллег.Просторный офис, комфортно-оборудованное рабочее место. Также хочу выделить отличную организацию работы. Все процессы были чётко организованы, что позволяло нам эффективно выполнять поставленные задачи. Руководство компании всегда было на связи и готово было помочь в решении любых вопросов.
14.09.2024
Коммуникацию среди сотрудников. Самому нужно ко всем подходить и простить делать свою работу Крупная компания, много бонусов для сотрудников. Руководство лояльное
Помогите составить детальное представление о работе в компании СК 10. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.08.2024
Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))
20.02.2024
Работаю недавно, меня пока ничего не напугало, всё полностью нравится. Работа достойная своей оплаты, я ещё по работаю может будет что ещё рассказать. А так карьерный рост есть, зарплата отличная. как по работал так и заработал
21.09.2025
Уже почти 11 лет я работаю в Синергии. Это отличная компания для тех, кто ищет возможности для профессионального и личностного развития и готов для этого трудиться много и напряженно.
21.11.2025
Компания строит дома Компания строит дома
22.01.2023
Завлекают высокими доходами и печаньками, по факту могут не только процент от сделок не выплатить, но и не выдать зарплату при увольнении. Постоянные переработки, неоплачиваемые. Руководство меняет исходные задачи находу! утром была одна задача, вечером уже другая.
23.07.2024
Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы