Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТюмень
Комментарий
Предвзятое отношение со стороны высшего руководства. Не ценят кадры, не разбираются в вопросах, не общаются в живую с сотрудниками. Рабочий график, уровень дохода, место расположение. Обеспечение соц. пакетом.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.10.2025
В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. Так вот вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев - для руководящего состава. Опыт! Но опыт ровным счётом ничего не значит, так как 20 лет можно делать одно дело и делать его плохо
24.07.2025
Не чего это мега невероятное предприятие Ваще все такой классный работодатель супер еда вкусная спецовка модная ваще огонь короче
23.07.2025
Полностью отсутствует график работы, никогда не знаешь куда инасколько ты едешь на вахту и сколько просидишь дома, к объектам людей не закрепляют, из за этого невозможно ни бюджет распланировать, ни домашние дела, так же постоянно приходится возить с собой 20 киллограмовые сумки со спецовкой. Главный плюс- стабильная выплата заработной платы, за 3 года ни одной задержки. Адекватный отдел кадров и бухгалтерия, трубки берут, по любым возникшим вопросам консультируют. Условия проживания на большинстве объектов сносные
22.07.2025
Все хорошо,достойный работодатель Вахта 30/30 Доставка до объекта ,хороший коллектив, премии ,благоприятная атмосфера в центральном офисе
21.07.2025
В целом все хорошо , Удаленный режим работы в отсутствии командировок, интересная работа , зарубежные командировки
20.07.2025
Востановить график вахты 30/30, тогда и люди потянутся, а ожидать когда вызовут на вахту это ни кому не интересно, т. к все таки каждый хочет спланировать своё время по максимуму эфективно! Достойная конкурентная заработная плата и главное вовремя!! Руководство адекватное, идет на встречу, решает практически все вопросы!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЭнергоТехСервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.10.2024
коллектив, зп на карту в срок, обеспечение спецодеждой безплатно, подарки, премии, в остальном тоже все устраивает, добираться до работы удобно
20.11.2025
Работа в компании стала для меня не просто местом заработка, а настоящим этапом профессионального роста. Устроился на должность кладовщика и за 3 года стал старшим. Очень нравится атмосфера на складе. Команда дружелюбная и сплоченная, что создает положительный настрой в работе и это архиважно. Все остальное : условия труда, перерывы для отдыха и обеда, зп , отпуска, больничные, график работы в соответствии с договором.
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
09.04.2025
Развод! Не верьте позитивным отзывам! Сразу ищите 1-2 звезды. Я была в этой конторе 3 раза, все эти 3 дня приходят толпы людей на собеседование. Я потом посмотрела, а в компании то всего 14 человек работают, куда же десятки каждый день приходят? Ответ- бесплатная рабочая сила! Никакого разговора с гендиром Головкиным с говорящей фамилией, не будет! Скорее всего он даже не в курсе о вашем существовании. Будете делать тупые задания из Битрикса, потому что они на него очень залипают. Все работницы в мини юбках, нафуфыренные. И наверняка работают там не просто так, если понимаете, о чем я. Милана и Екатерина это главные особы. Шушукаются и как раз таки выдают пул работы для будущего сотрудника, который никогда им не станет. Никто вас не устроит туда официально и денег там не дадут. Развод красивой картинкой. Но именно она и засмущала по началу, а потом как все вскрылось!! У меня есть все фото их заданий. Которые менялись каждый день, а потом говорилось, что ой задание не выполнено, надо ещё вот это сделать. Ну в общем устроили цирк эти девочки. Сэкономьте свои силы и время. А компании желаю скорейшего закрытия. Такие конторы не должны существовать.
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
06.11.2023
После окончания учебы был совсем неопытным, но меня приняли на работу. На заводе хорошо поставлено обучение для новых кадров, помогают влиться в рабочий процесс. Есть испытательный срок но берут в штат сразу. Также есть перспектива развития и получение новых разрядов. Работы как и везде по сменам, и есть два перерыва на обед и прост на подышать воздухом.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы