Ригла
4,1
-
79 отзывов
82%
Рекомендуют

Работник написал отзыв о работе в компании Ригла

Москва

Комментарий

коллектив нормальный, всё по белому оформляют, до работы добираться удобно. Но есть моменты, которые напрягают: зарплата могла бы быть и побольше, заведующую перегружают сильно, да и всяких ненужных акций слишком много проводят.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании Ригла

10.12.2025

Более 4 лет работаю в сети. Зарплата растет стабильно каждый год, премии мне кажется стали более мотивирующие. Интересно, что за это время прямо очень заметно улучшилась лояльность высшего руководства и непосредственного начальства. Все думаю, что там у них какие то супер пупер программы управления ввели) Но это хорошо. Мне кажется частично стерлась граница между теми, кто в руководстве и кто на земле. Поэтому слышат и принимают к сведению наши реальные потребности. Особенно к графикам стали относиться более гибко.

Работник

Copy

06.12.2025

Аптека была близко к дому, зарплату всегда перечисляли вовремя, плюс можно было поучиться и, если надо, взять подработку

Работник

Copy

06.12.2025

Отделу чаще встречаться, обсуждать как рабочие, так и не рабочие моменты! Классный отдел в компании, придёте и вообще не пожалеете Максимальная поддержка от руководства, придя сюда, вы не останетесь одни, всегда будет человек который вам поможет!!! Руководство максимально на своем месте, исключительные профессионалы!

Работник

Copy

04.12.2025

Удобная аптека. Почти рядом с мои домом. И находится в оживленном месте, дорога освещается и не страшно возвращаться вечером. График мне поставили какой я и хотела, за что моему директору искреннее спасибо. Так как знаю что было не так то просто согласовать дни с другими сотрудниками. С коллегами общаюсь хорошо. Подружиться не удалось, но и не ссоримся, просто работаем как коллеги. Хотя они между собой дружат. Руководство ко всем ровно относится.

Работник

Copy

04.12.2025

У ребят крайне завышенные требования по помещениям. Работа ради работы не имеет смысла. Нравится что сам себе хозяин. День не нормированный, главное что бы был результат. Ненужны обязательные походы в офис ради процесса лицезрения начальства.

Работник

Copy

08.11.2025

Это мое первое рабочее место после получения диплома, коллектив аптеки принял меня очень хорошо, в первое время помогали разобраться с тонкостями работы. Понравилось, что компания предоставляет возможность постоянно учиться чему-то новому на тренингах, есть много обучающих программ онлайн. Поначалу было сложно из-за того, что очень большой объем информации по препаратам плюс нужно было осваивать программное обеспечение. Но в итоге оказалось, что не все так страшно.

Работник

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе Ригла

Помогите составить детальное представление о работе в компании Ригла. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 132 отзыва
# 2
5,0
Изображение компании
ГофроМир 78 отзыва
# 3
5,0
Изображение компании
CNS 76 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

08.05.2024

Основной костяк халтурит на себя под руководством Шестака и Бахтадзе, а остальные пашут за себя и за того парня. При увольнении вам не оплатят за последний месяц, а то и 2 т.к зарплату задерживают. В договоре прописывают маленькую сумму от той что согласовали на собеседовании. Шестак работает в Олимпроекте. Бахтадзе наркоко. Всех заказчиков кинули включая левел, с ЦДП никто не хочет работать гнилые урки.

Гип

Copy

25.10.2023

Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать

Сотрудник

Copy

11.09.2024

Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.

Кладовщик-комлпектовщик

Copy

30.06.2026

Давно работаю в продажах, но впервые такой положительный опыт. Никаких холодных звонков, каналы продвижения налажены, работаю с заинтересованной аудиторией. Отличная CRM. Внятная система бонусов. Комфортабельный офис. Оформление по ТК, много разных плюшек, корпоративная культура на высоте. По-настоящему современная компания, рад, что устроился сюда.

менеджеор по продажам

Copy

24.11.2023

Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.

Провизор

Copy

08.11.2023

Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.

Работник

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы