Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Больше мерча от компании, корпоративных плюшек для сотрудников компании Возможность работать удаленно, высокий уровень заработной платы (без задержек), шедевральный коллектив, лояльное руководство, ДМС (с покрытием стоматологии)
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.10.2024
Введение планерок было бы полезно, так же чтобы сотрудников из бухгалтерии отпускали в отпуска по графику отпусков. Можно договориться с руководством по графику работы с 9 до 18, с 10 до 19.
28.10.2024
Мне все нравится. Индексацию сделать. Желаю большего роста и развития компании Прекрасная молодая компания. У сотрудников есть возможность развиваться! Коллектив дружный. Плюшки есть. Командная крутая работа!)
31.08.2024
Условия, конечно, стоит улучшить. Кофейная машина отвратительная. На первом этаже кухня супер маленькая. Коллектив отличный! Руководство супер лояльное. Если ты новичок, то хорошую базу знаний точно получишь, так как руководители пытаются обучить тебя от и до.
19.08.2024
Зарплата, все остальное на отлично! Хотя карьерный рост можно улучшить. Развитие личности, коллектив, разнообразие, креатив, мероприятия, командировки
02.05.2024
Месторасположение, заработанная плата Возможность развиваться, чистый офис, предоставление возможностей
16.04.2024
Сократить в пятницу рабочий день, предоставить один день в неделю для работы удаленно Полностью официальная зарплата, дружный коллектив, приятная атмосфера, креативная команда. Удобное расположение в центре Москвы
Помогите составить детальное представление о работе в компании Инсайт Люди. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
05.11.2024
Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. В нашей же компании все по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За 2 года моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. Хорошее обучение по товарам и работе с клиентами.
04.12.2025
Всегда стремилась к работе в крупной корпорации, все-таки масштаб ощущаешь на себе. Синергия привлекла своими условиями, уточняла на собеседовании у эйчар, подробно рассказали. Все полностью совпало в реальности. Спасибо компании за честность!
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
27.03.2025
Работаю в колл-центре. Звонки, чаты, почта - скучать не приходится) Консультируем, записываем на прием, помогаем разобраться с сайтом. Главное - клиентам помочь, ответить на все вопросы. Бывает сложно, нагрузка немалая. Но предусмотрены доп выплаты, т.н. КТУ. Коллектив отличный, всегда помогут и поддержат.
04.02.2025
условия труда, своевременная оплата . удобное рабочее место, коллектив, оплата бл, отпусков, оплата спецодежды
15.09.2025
Официальное оформление, коллектив в основном работает старенький, те которые чуть ли не с открытия, считаю, что это полностью заслуга прежнего руководства. Оплата труда как указано было при трудоустройстве, дают и премии, всячески поддерживаю сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы