Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Достоинства Столовая неплохая.Недостатки Уволился 11 ноября. Сегодня 24 декабря так и не рассчитались со мной. Покупал билет домой за свой счет. Деньги я как понимаю за билет не получу обратно. Гнилая контора.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.11.2023
Не мешали работать. Более или менее вменяемые начальники. Наличие инструментов.
25.08.2023
не совсем удобно добираться от метро, хотя транспорт ходит часто
25.08.2023
Был перевод через увольнение 14.09.21 ни расчетные ,ни зарплату не выдали. Не только у меня! Нечего не объясняют. Обман. С межвахта может длиться 2 месяца!задержки с ЗП. Раньше было все нормально! Теперь обман! Работаешь и не знаешь заплатят или нет.
25.08.2023
Дружный коллектив, высокая оплата труда, комфортные условия для проживания, питание, спецодежда и проезд за счёт работодателя.
25.08.2023
Что обещали сделали всё. Я бы не стал увольняться с организации если бы не мой возраст, я попал как раз на пандемию, и пришлось уволиться.
10.07.2023
При увольнении за 27 дней заплатили 65 тысяч. Д.В.Г. заставляет договариваться с поставщиками, чтобы ему платили откат. Если этого не сделаешь, то зп тебе на отдаст. Она и так небольшая. Куда смотрит руководство?? С его устройством к нам все поувольнялись электрики, энергетики. Только и может смотреть, кто с маской, а кто нет.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Промстрой. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.05.2025
Обучение и развитие сотрудников для еще более эффективного выполнения задач; обмен опытом между членами команды Должность, которая мне нравится, работа с людьми и детьми. Здесь я могу применить свои навыки и знания, а также получить поддержку от команды. Мне нравится, что работа всегда интересная и разнообразная, а коллектив дружный. Есть обратная связь от руководства, критика с учетом рабочего процесса конструктивна и понятна, можно обратиться с любой проблемой, будете услышаны.
17.01.2025
Из плюсов интересный продукт, сфера. Очень лояльный и поддерживающий коллектив, есть возможности для профессионального и личного роста.
18.04.2023
Подход к принципу работы и своей роли на ранке ПЭ труб. Люди бегут из этой компании, в Красноярске за полтора года уволилось 14 человек, это основной показатель что менять нужно всю структуру в Полипластик Сибирь. Уровень доходов ниже среднего. Атмосфера в коллективе удручающая. Руководство.
12.08.2024
Я не знаю абсолютно КАААК Дана это делает, но делает ПРЕВОСХОДНО! Обряд на деньги работает. Прошло всего 22 дня со дня, как делали обряд, но поступления уже начались. Вчера мой МЧ купил мне автомобиль. Говорит захотел сделать сюрприз, а до этого 2 года вообще почти не дарил подарки, хотя и возможность такая есть ((. Я думаю, что без магии Даны этого бы не произошло. Советую всем только Дану. Спасибо большоооое
03.07.2024
Удобный график работы 3/3; Нравится коллектив и корпоративные мероприятия интересные; Оплата всегда во время; Работать удобно в программе 1 С, программное обеспечение хорошее; Отпуск, больничный оплачиваются.
05.08.2025
хорошая компания, зп нормальная, но всегда хочется больше, коллектив хороший, что редкость, для работы комфортные и достойные условия, с руководством тоже повезло, знает чего и как хочет увидеть в твоей работе, и понятно из чего и как складывается зп, а вообще во многих фирмах и компаниях с зп сплошные конкурсы, а тут платят вовремя в белую, посчитать не трудно сколько получишь, так как мотивация прозрачная.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы