Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКалуга
Комментарий
Хотелось бы больше удаленки, более гибкий график Стабильность, любовь к людям, возможности развития и обучения
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
21.10.2025
Hr один сплошной недостаток, настолько наплевательское отношение, что не понятно как она закрывает позиции и подбирает людей. Тайм- менеджмент у неё не то что страдает а отсутствует. Присылает приглашение и указывает свой номер, при этом когда звонишь она сбрасывает и пишет в чате Hh, предлагая слоты для созвона, потом быстро покидая чат и не узнав ответ от соискателя по слотам пропадает. Потом снова появляется и говорит, нуу мы не успеваем в этот слот и в этот и в тот, какой смысл данной игры я так и не поняла. Не могу о них рассказать так как дойти до собеседования ю, это целый квест, не знаю как на счёт трудоустройства
25.07.2025
Внутри отделов есть, что улучшать Но в целом, все ок Хорошая компания ДМС, обеды, транспорт, карьерный рост Зп без задержек
24.07.2025
Коммуникация между сотрудниками, отсутствие постоянной связи со стороны начальства в отношении подчиненных, посредственный контроль со стороны начальства за процессом производства, отсутствие у руководства реального стремления к росту и развитию предприятия. Возможность договориться по мелким, отнюдь незначительным вопросам.
23.07.2025
Однозначно мотивацию. Хотя работают, видимо всех все устраивает. Отличная работа для начинающих, для понимания что такое система работы, в том числе и большого интернет магазина, очень эффективные в цифре внутренние согласования, тестовая система обучения, через 3и месяца будете летать в товаре.
22.07.2025
Не хватало инженера электронщика в ночную смену, приходилось кое-что делать не "своё", Неплохо бы заменить парк погрузчиков с дизельных на электрические(по возможности) Меньше шума и гари для персонала Развоз автобусами, спецодежда, инструмент, питание 2 раза в сутки, хороший сплочённый коллектив P.S.на зиму даже варежки достойные выдавали
21.07.2025
Пересмотреть свою политику полностью. Предоставление скидок постоянным покупателям, отношение к своим сотрудникам. Уровень дохода, относительно дружный коллектив.Больше ничего
Помогите составить детальное представление о работе в компании Grand Line. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
23.09.2025
Официальное оформление с 1го дня, зп в белую. Хорошие возможности для роста дохода, приличные премии. Возможность выстраивать клиентскую базу и получать результат. Вне сезона доход ниже, но всё равно стабильный и предсказуемый.
12.09.2025
Отличная компания, в которой приятно работать. Дружный коллектив, интересные задачи и возможности для роста. Зарплата белая без задержек, оплата больничных, отпусков, премии, интересные корпоративы и обучение.
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
29.08.2024
Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.
20.01.2025
Когда искал работу, для меня были важны хорошая зарплата, возможность подработок и удобное расположение - здесь все это нашел. Оплата стабильная, задачи понятные, а магазин рядом с домом, что экономит время. Коллектив дружный, всегда поддержат и помогут, что очень ценно. Приятным бонусом стали скидки для сотрудников, это действительно забота о персонале. Есть возможности для продвижения по работе. Считаю, что очень правильно давать шанс тем сотрудникам, которые стараются.
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы