Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОрел
Комментарий
Ввести ДМС для сотрудников и дополнительные премии за определенное количество отработанных лет. График работы, очень хороший дружный коллектив, открытость руководства.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
29.10.2025
Сменить всё руководство КорсГрупп Коломна Устраивают своих родственников График был хороший, коллектив замечательный, после вс изменилось, неадекватное руководство и планы, зп всё ниже и ниже
15.10.2025
Систему мотивации сотрудников. В объявлении пишут ЗП от 130т.р. - таких денег ни кто в отделе продаж не видел, даже при выполненом плане продаж. Обильное кол-во всевозможных задач, которые ни как не относятся к выполнению плана продаж)
11.10.2025
Индексацию оплаты труда, корпоративные мероприятия, возможность роста для всех сотрудниках. Соотношение уровня дохода и количества обязанностей. Адекватное руководство. Удобные и современные программы.
30.09.2025
Повысить зарплату.В остальном всё хорошо Хороший график работы,хорошее руководство.Работать точно можно
24.09.2025
сменить руководство, это ужасно работать когда директор сам не знает что нужно делать, никогда не поможет говорит «я сам учился, Вот и вы сами учитесь» нравиться что есть в этой гнилой сфере люди которые могут рассуждать адекватно
09.09.2025
Худшее место для работы. Совершенно не компетентное руководство, которое будет докапываться за каждый шаг с клиентом. Директора меняются каждые 3-6 месяцев и когда как с ним повезет, у каждого свои причуды в голове. Пускают сплетни за спиной, если не понравитесь - уволят. Штрафуют по любому поводу, вечные проверки. Отдел обучения живет своей жизнью и сам путается что говорит Просторный шоурум, место для обеда, раздевалки, душевая, парковка
Помогите составить детальное представление о работе в компании КорсГрупп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.10.2023
Заработать реально только если пашешь как лошадь Начальство лезет не в свое дело, интересуется личной жизнью Используют сотрудников
11.09.2024
Ответственый подход к рабочим процесам в кампании, заработная плата всегда поступает в даты оговореные 2 раза в месяц на карту, ТК соблюдают. Хорошие условия труда. Удобный график 3/3. Выдают спецодежду.
07.08.2024
1. Прекрасные условия труда: полнейшая чистота, комфорт нахождения на рабочем месте. 2. Достойная заработная плата.(Зависит от KPI, годовая 13я премия по результатам работы, полное соблюдение ТК). 3.Большой дружный коллектив (очень много сотрудников, отделов, много интересных профессионалов своего дела, готовых не только достойно работать и быть лучшими , но и делиться положительными эмоциями и профессиональным опытом). 4. Очень активная социальная жизнь, много мероприятий, конкурсов, всегда потрясающие призы. Прекрасная традиция награждения всех сотрудников значками отличия за личные достижения. 5.Есть возможность карьерного роста, перспективы развития и достижений. В компании организован Учебный центр, обучение интересное, нужное, очень сильно помогает в работе.
25.10.2023
Безответственное отношение к работе! Дают старую и испорченную базу для прозвона, многие обращения были оставлены несколько лет назад (это просто несерьезно) Вынуждают работать с собственных аккаунтов для связи с клиентами, из-за чего улетаешь в бан. Эту проблему руководство решать не помогает Не советую тут работать
25.08.2023
В компании работаю год почти юристом по банкротству физических лиц. Самое главное - хорошая зарплата, выплачивают всегда вовремя. Есть продвижение по карьере, удобный график 5\2.
07.06.2023
Зарплату вообще никому не выплачивают ни штатным работникам, ни подрядчикам.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы