Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Всё, в особенности руководство! Прозрачность итоговых продаж, своевременное выставление планов и особенно важно не менять их в конце квартала, своевременное информирование и правильная взаимосвязь руководителя с сотрудниками. ДМС, наличие авто, бывший руководитель. Который ушел из данной компании.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
23.10.2025
Soft skills руководящего состава, адаптации нет от слова совсем, команда изначально недоброжелательно настроена , поэтому в основном изучать все придется самостоятельно. Кроме этого, грубость и хамство со стороны коллег,при просьбе что-то объяснить. А в конечном итоге не прохождение испытательного срока в связи с отсутствием контакта с коллективом. Условия труда, ДМС, гибрид( если пройдете испытательный срок)
21.08.2025
Относительно требованиям по соблюдению всех нормативов, заработная оплата на уровне средней в городе. Полагаю должна быть выше! Хорошая столовая!!! Доставка до, места работы, хороший коллектив!!!
01.08.2025
Руководство компанией, компетентность кадровой службы, уважительное отношение к сотрудникам Соц пакет, авто, бонусы, возможность роста, обучение сотрудникоа
25.07.2025
Я работаю юристом в компании ""Отисифарм"" уже более двух лет, и могу сказать, что это одно из самых надежных и стабильных мест, где мне доводилось работать. Одним из плюсов работы в ""Отисифарм"" для меня является профессионализм и дружелюбная атмосфера в коллективе. Вместе с коллегами решаем вопросы, связанные с лицензированием, регулированием и защитой, и каждый вкладывает максимум усилий для достижения общих целей компании. Компания предлагает конкурентоспособную заработную плату, бонусы и программу медицинского страхования.
25.07.2025
Корпоративную культуру. Отношение топ менеджмента к людям. Бренды, команда, офис, условия (зп, парковка, страховка, оборудование.
24.07.2025
Отличная компания с лояльным руководством. В коллективе много высококвалифицированных специалистов. Даже имея небольшой опыт, со временем у них можно многому научиться. Зарплата достойная, в рамках рынка. Есть бонусная система оплаты. Работа разъездная, для этого предоставляется корпоративный автомобиль. Компания также берёт на себя все расходы по его обслуживанию. А еще выдает ноутбук, планшет, мобильный телефон с корпоративной связью. Предоставляются все необходимые материалы для работы: презентации, обучающие материалы и так далее.
Помогите составить детальное представление о работе в компании «ОТИСИФАРМ». Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.09.2024
Мое личное мнение: что директорам Чапурину, Будной, Дмитриеву, Бахтадзе, Кулягиной из мэпговно-проект пора идти работать во вкусно и точку на Каширке в ТЦ Москворечье. Эти нищеброды так любят там жрать (во вкусно и точка), за одно и денег там заработают на кредитные дома, квартиры, тачки и шубы :)
23.06.2025
Я проработала в компании "Союзспецодежда" в Москве продавцом-консультантом целых 3 года, и могу с уверенностью сказать, что это был отличный опыт! Во-первых, хочу отметить замечательный коллектив. С самого первого дня меня приняли очень тепло, всегда помогали и поддерживали. Мы стали настоящей командой, и я до сих пор поддерживаю связь со многими ребятами. Во-вторых, условия работы были вполне достойными. Зарплата всегда выплачивалась вовремя, без задержек. Была возможность выполнять план продаж и, соответственно, увеличить свой доход. В-третьих, обучение и развитие. "Союзспецодежда" заинтересована в развитии своих сотрудников. Регулярно проводились тренинги по продажам, знанию продукции и работе с клиентами. Это помогло мне значительно улучшить свои навыки и стать более уверенным специалистом. В-четвертых,отношение руководства. Начальство всегда было открыто к диалогу, готово выслушать и помочь в решении проблем. Чувствовалась поддержка и заинтересованность в успехе каждого сотрудника. В-пятых, интересная работа. Ассортимент "Союзспецодежды" очень разнообразный, и всегда было интересно узнавать что-то новое о продукции. Общение с клиентами тоже приносило удовольствие, особенно когда удавалось помочь им подобрать нужную спецодежду и средства защиты. В целом, я очень благодарна компании "Союзспецодежда" за те 3 года, которые я там проработала. Это был ценный опыт, который помог мне вырасти как профессионалу и как личности. Рекомендую эту компанию как надежного и ответственного работодателя!
12.03.2024
Работа простая. Бери больше, кидай дальше Пока летит - отдыхаешь, как у нас говаривают) Принимаеш товар, оцениваеш, вводиш товар в базу учета определяеш ему место на складе. На штрафы как таковые попасть ну сложно я работаю чуть больше года ниче не вычли с меня. Но и работаю по совести. Условия тут нормальные лучше чем на складах Пятерочки какой нить со скоропорткой. Книги не просрачиваются, заморочек меньше да и морозилок нет, холода. Сухо, чисто. Недавно начали готовые обеды нам возить еще тоже плюсик в карму.
07.02.2024
Взяли на оформление с первого рабочего дня, без опыта работы. Выплаты все честные на карту. График удобный, работа не далеко от дома. Люди хорошие.
15.02.2025
Рекомендую Достоинства: Компания предоставляет отличные возможности для развития сотрудников. В целом здесь можно не только выполнять свои обязанности, но и развиваться в профессиональном плане, получая новые навыки. Руководство поддерживает инициативу. Рабочая среда комфортная, задачи всегда интересные. В этом году вводим новую CRM систему
19.02.2023
Вся компания на протяжении всех лет с её основания - это мыльный пузырь с непонятными непрозрачными процессами, а лысое непонятное чморито – это абсолютно больной на голову с поехавшей кукушкой быдляк с бизнес понятиями из 90-х. Текучка кадров просто феноменальная (95% в год). Зарплаты гораздо ниже рынка и существенно. Не меняется там годами только костяк «из своих» людей (айти директор, некоторые продакт менеджеры, некоторые особи отдела продаж, а также блаженная на всю голову hrd, которой плевать на всё, особенно на ТК РФ и естественно на сотрудников). Вся компания - это размытый мыльный пузырь с 2017 года, который не приносит прибыли вообще, в котором бесконечно пудрится мозг, и унижают сотрудников, чтобы на время приглушить бдительность хотя бы новых сотрудников, в которой не работает ни один из продуктов, вообще ни один. Совет один и всем - не связываться с компанией.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы