Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюТольятти
Комментарий
Ужасное отношение ,даже не идете ,обещают 100 тыс ,а по факту устраивают на сборку слесарем и собираешь эти батареи на старых станках которым 100 лет,не верите сами придите,мастер Коротаев балабол по зп если все выжить из себя 50 получишь
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
22.02.2025
Возможно ДМС (или компенсацию какого либо % за плат. мед услуги) , более новую срм систему. Удобное расположение офиса, комфортное рабочее место, живописный вид из окна. Есть кухня-столовая для приёма пищи. Возможность карьерного роста и роста в доходе. Корпоративные обучения и мероприятия. Взаимопомощь коллег.
14.02.2025
Повысить зп Это завод, уже везде ДМС есть, тут нет. Конкуренция внутри коммерческой службы это Место в бизнес центре ул. Спортивная. Гибкий график можно выбрать
29.06.2024
Ценить сотрудников, оценивать по достоинству, зарплата не соответствует вложенному труду Гибкий график, возможность удаленной работы, корпоративы (редко, но бывают)
20.06.2024
Купить кофемашину и печеньки в офис, сократить рабочий день в пятницу. Комфортный офис, лояльное руководство, всегда готовы на поиск компромисса. Стабильно развивающееся предприятие, оплата всегда вовремя, белая ЗП, официальные больничные.
07.06.2024
Побольше корпоративов. Поставить кофемашину в офис) и печеньки)) Официальное оформление. Возможность выбрать график. Высокий доход. Стабильность. Обучение. Руководитель. Рабочее место и месторасположение самого офиса.
02.06.2024
Планируется более динамичный, современный ремонт в кабинетах учитывая удобство сотрудников и эргономики пространства «Белая зарплата», удобный график работы (5/2), развивающаяся компания которая заботится о своих сотрудниках.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТОР ТЗПО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.12.2025
Для меня нет, мне все отлично. Компания Союзспецодежда пока фаворит в моей рабочей деятельности. До работы здесь я успела поработать в четырех других фирмах. Даже переживала уже, думала со мной какие-то проблемы. Оказалась просто искала свое место. Хотела бы свой отзыв начать с коллектива. Он здесь замечательный. Есть у кого поучиться, да и общаемся довольно тепло. Размер заработной платы полностью никогда не может устраивать, но здесь он неплох если учитывать к окладу % и бонусы. Ну и наконец у нас современный офис и качественные условия для труда + шикарное обучение и корпоративная жизнь.
07.05.2025
Можно не только работать, но и зарабатывать. Руководство заинтересованно в результате, поэтому всячески поощряет работников, мотивирует в виде доп. заработка и словесной поддержки. 90-100-110-120 тут стандартный заработок. Чтобы зарабатывать прилично, нужно работать. Да, можно что-то делать не напрягаясь, но уровень ЗП будет ниже. не понимаю кому это надо
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
01.04.2025
Мне нравится, что в «СоюзСпецОдежде», смотрят не на возраст, а на желание работать. Пришла с приличным опытом работы в торговле, правда в продуктах. Но мне помогли всем коллективом, обучили всем премудростям. Не сразу конечно, но начала выполнять план, естественно получать стала больше и это здорово. Мне здесь нравится.
18.07.2024
Да уже все видели разоблачение у Эзотерика Даны на странице, она рассказала что те, кто это пишет вымогают деньги у нее. Позор!
25.08.2023
Гибкий график, молодой коллектив, возможность улучшить языковые навыки при работе на англоязычной линии.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы