Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюИркутск
Комментарий
По работе в Иркутской облости на участке 13.1 полный бардак зарплату задерживают отпуск включают в межвахтовый отдых то есть не дают отдохнуть дни отпуска, ра ботаеш больше 3 месяцев домой не отпускают рабочий день 9.5 часов с 7 30до 18 выходной через воскресенье хотя в договоре написано с 8 до 16 суббота короткий воскресенье выходной нарушают всё что можно нарушить текучка процентов 70. Если заболел не кто тебя в больничку не повезёт будеш лежать за свой счёт. На других объектах такого нет хотел перевестись не отпускают. Подведём вывод где находиться руководитель кузнецов туда работать ехать просто не надо про зарплату на ппс 13.1 участок она не соответствует действительности обещают например 130 получите 100 110 15 тысяч смело отнемайти а то и больше и это всё на единственном участке запомните 13.1 в Иркутской облости руководитель проекта кузнецов.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.11.2023
Лгсс сму 13.1 полная[censored]домой в срок не отпускают кричат работаеть не кому, в столовую не попадёшь 3 столовай а народ аж на улице стоит за час до еды занимают очередь, чуть опоздал всё голодный в столовой еда кончилась, с водой постоянно проблемы, воскресенья говорили выходной но ты не о двхаеш. Работаешь за тебя мастера расписываються. Про медпункте ваще молчу если заболел то тебя отстраняют от работы сидишь на больничном за своей счёт и лекарств постоянно нету,много народу не русских постоянно драки и за очереди в столовой,в кадрах спокойно с тобой не поговорит смотрят на тебя кобуд то ты раб для них. Вообщем полная[censored]перевод не дают только через увольнения.
25.11.2023
Устраивалась в лгсс, с кадрами обговорили и договорились, что билет я сама куплю. Купила, приехала, отработала месяц и тут звонок: вам отказано в возмещении билета, тк кадры напутали и получилось я приехала с билетом за 10к в Питер и тут меня озарило, а не устроиться ли мне в лгсс! Хотя, в вакансиях пишут билет возмещается, все это враньё, вам могут вообще сказать, что дорога на устройство за ваш счёт и то как вы приведите и отработаете время. Работала на участке 18 дер.Бережки не советую! Коллектив[censored]
10.11.2023
Хамство руководства. Наплевательское отношение к мастерам. Неквалифицированный рабочий персонал, половина не знают русского языка. Сварные щвы на газовой трубе принимают только на 50%. Крайне ужасное состояние ТБ. Не ищите там счастья, его там нет. Там хорошо себя чувствуют только надсмотрщики и стукачи. А инженеры им не нужны.
18.10.2023
Ну начнём из минусов, работаем без выходных уже 3месяца , кто не выходит режут зп, питание отвратительное ещё и в очереди надо отстоять весь обед а это час отдыха, свет иногда отключают ну это ладно, вот с водой вобще беда, домой приходишь задницу нечем помыть, просто элементарно, и включают в 12ночи и отключают в 5утра , для чего так делают для экономии, вода с речки я уже лично потерял 2зуба , связь плохая инет вечерами такое себе, желательно учить узбекский их тут 70℅ , все водилы даги, короче у меня одни эмоции...
15.10.2023
1) обманули при трудоустройстве - согласовали прорабом, по прибытии в Иркутск приняли мастером СМР. 2)В вакансии не указана рекомендация - знание иностранных языков (Узбекский просто необходим) 3)Адекватность руководства вызывает большие сомнения! 4)работать приходится за себя, за него и за того парня 5)по окончании вахты (3 месяца) по производственной необходимости межвахту могут отменить!
12.10.2023
Минусов полно. Мастер невменяемый, коллектив так себе, нет подходящей одежды.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ЛЕНГАЗСПЕЦСТРОЙ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
22.06.2025
Сменный график, можно выбирать самому, когда выходить на работу. Средняя оплата труда для нашего города. Нет прямого контакта с покупателями, для моего склада характера - это то, что надо.
28.03.2024
Я не фанат Сити 21 век, есть для меня, как работника, свои минусы, о которых напишу отдельно. Но некоторые предыдущие отзывы содержат откровенную неправду, и это легко проверить в других источниках. Пишу то, о чём знаю лично. ДМС есть (другой вопрос, что программа зависит от должности, но ДМС есть), как альтернатива – дотация на питание. Моя должность позволяет видеть зарплаты почти всех сотрудников, поэтому на эту тему скажу следующее: зарплаты вполне себе в рынке; естественно, надо работать при этом – те же менеджеры по продажам помимо фиксированного оклада получают процент от продаж. Офис – новое здание (Hill8) со своей управляющей компанией и крайне непростыми жителями («апартаментик» за 20 млн. себе не каждый позволит) – если бы хоть одна крыса пробежала такой бы крик подняли; посему до этого не доводят. Ну и лично я крыс не видел, может это просто прикол автора отзыва или какая-то метафора? Так-то офис занимает целый этаж (8-й) – язык не поворачивается назвать его «маленьким». Вся мебель при переезде покупалась с нуля (а не переехала из старого офиса); в коридорах даже панели висят, где крутят информацию о стадии подготовки объектов компании. Комфорт лично меня устраивает, хоть я видел офисы и покруче. В наличии: кофе машины, кулеры с обычной, горячей и газированной водой, обеденная зона довольно уютная и пр. Денег нет, строят плохо? Сам факт существования компании несмотря на все кризисы, ковиды и санкции как бы говорит об обратном.
28.04.2025
Работаю в компании уже больше года, и за это время отлично втянулся в процессы. Всё организовано эффективно: задачи чётко распределены, обсуждения проходят продуктивно, а митинги без лишней воды. Нет необходимости писать длинные отчёты или простаивать в очередях за доступами. Даже когда подключаются новые коллеги, всё настраивается оперативно. Конечно, иногда не хватает живого общения, но внутри команды отличная атмосфера, общаемся в мессенджере, делимся мемами, но при этом всегда фокусируемся на результате. Компания предоставляет гибкие условия работы, что позволяет находить баланс между комфортом и продуктивностью. Здесь действительно можно работать с пользой, а не просто отбывать присутствие
18.07.2025
Не рекомендую. Хаос и неуважительное отношение к сотрудникам Работала в компании менее месяца. Минусы: 1. Нет официального трудоустройства с первого дня. Первую неделю (а иногда больше) работаешь за наличные, без оформления. Объясняют это проверкой службой безопасности, но по факту — просто способ «отсеивать» людей без обязательств. 2. Проблемы с документами. Копию трудового договора могут не отдавать по 3 дня, просто игнорируя. В итоге договор подписывается при вас, но не генеральным директором, а финансовым менеджером, который ставит подпись вместо гендира. Это вызывает вопросы к легитимности оформления. 3. Задержки зарплаты. Платят с опозданием на неделю и более. К тому же неверно рассчитывают сумму, приходится самостоятельно разбираться и напоминать. 4. Могут уволить без причины. Абсолютно хаотичный подход к кадрам. Решения принимаются импульсивно, без предупреждения. Причиной может быть что угодно — возраст, внешность, настроение руководства. 5. Серая зарплата. На собеседовании обсуждают один уровень дохода, но также есть часть — в виде "премий", которые обещают как гарантированные. По факту — при увольнении получаете только белый оклад. 6. Руководство неадекватное. Генеральный директор создаёт хаотичную, токсичную атмосферу. В компании бардак, высокая текучка, долги и плохая кредитная история. Итог: Если вам важны стабильность, уважение и прозрачность условий — не тратьте время. Здесь вы этого не найдёте.
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
10.08.2024
На цирковой арене мэпговнопроекта представлены цирковые козочки Инга Кулягина и Анька Бахтадзе. Инь и янь. Аня+Инга=лгбтЛюбофь? Две шалашовки из 90х с татуировками на бровях и с пришитыми 3ми вололосинами покойниц представляют сауноэскорт для дедушек Чапурина ВасьВаси. В саунах мск и Ямало-Ненецкого округа давно ещё до начала месячных . т.е. девочками пришли в этот бизнес и закрепились в секретутках после ПТУ. Мамочки этих девочек с песочницы подкладывали их под дедушек аля Лепс ссаных и вонючих, но деньги не пахнут. И теперь эти вышедшие в тираж блэди сзади пионерка, а спереди пенсионерка благодарят вселенную за кредитные мерс и бмв с леопардом на заднем стекле, кредитный дом и засранные квартиры в Домодедово
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы