Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Лина
Москва
Комментарий
Что же, проработав здесь почти полгода, пора оставить отзыв) К важным плюсам могу отнести: компания открыта к молодежи/людям без опыта (к каким отношусь я сама и какой-то процент коллектива); стабильная зарплата; человечное начальство, спокойно отпускают по ув. причине, не заставляют работать сверхурочно; возможность карьерного роста; коллектив дружелюбный. Ну и вкусная еда в столовой, конечно же))) В целом, мне нравится моя работа. Поначалу работать было тяжело, но втянулась. Мне приятно сюда возвращаться, и менять место работы я точно не планирую)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Лина
08.01.2026
Работой полностью довольна, прошла стажировку и уже получила несколько раз оплату в качестве полноценного сотрудника укладчика- упаковщика. График фиксированный, труд не тяжёлый, работа не совсем монотонная, главное что большой и живой коллектив с которым не скучно. Вариант оказался идеальный еще и по оплате, можно так же брать подработки.
Работник
31.12.2025
Устроилась на должность специалиста по персоналу. Не новичок в данной должности, пришла сюда, так как предложили хорошие условия - достойная зарплата, удобный график работы, возможность карьерного роста. Коллектив дружный, практикуют наставничество, так что без поддержки на первом этапе я не осталась.
Работник
12.12.2025
Компания надёжная. Работаю здесь на производстве грузчиком почти год. Условия полностью устраивают. Удобный график, стабильная зп, без задержек. Коллектив нормальный, руководство лояльное. В общем, всë устраивает.
Работник
09.12.2025
Компания хорошая. Я рада, что устроился сюда, потому что до этого сменила три работы. На других местах мне либо вообще не платили, либо условия были ужасными. Здесь видно, что начальство следит за всем. Всегда есть всё, что нужно для работы и условия хорошие, поэтому и коллектив дружелюбный. Новички всегда могут получить помощь, если что-то непонятно.
Работник
06.12.2025
Все что необходимо для работы имеется, и работает как надо.
Работник
25.10.2025
Переезжала из города, где работала на одном из производств компании в другой, где также есть производство Лина. Руководство пошло на уступки, взяли на ту же должность, только на другом производстве. Поэтому от меня благодарность. Хороший коллектив на обоих производствах, где трудилась. По зарплате тоже не обидели
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Лина
Помогите составить детальное представление о работе в компании Лина. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
27.04.2023
Возможности роста почти нет, зарплата целиком зависит от kpi и системы «мотивации», но все зависит от базы клиентов, а она просто не даст прыгнуть выше головы
Работник
08.07.2024
Мое мнение: клоуны из Центродорпроекта и капстройсити создали очередной мыльный пузырь по отмывке госбюджета по реновации. Проектировщики обходите стороной эту шарагу. Не общайтесь с эскортом Васьки Ангой и Анкой. Вас тут обманут на деньги и заберут ваше здоровье.
Гип
17.06.2025
Работаю в компании 3 года. Одно из лучших мест. Компания предоставляет возможности для обучения и повышения квалификации. Коллектив очень дружелюбный и поддерживающий. Новые проекты не дают скучать и стоять на месте.
Специалист
05.03.2024
Чтобы получить повышение, нужно быть любимчиком, в противном случае продвижения по карьере нет никакого, и даже не имеет значение, что ты хорошо умеешь продавать!
Продавец-консультант
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
Специалист по подбору персонала
19.10.2023
В штате компаний работает профессиональный адвокат Митюков Е.В., который будет вас увольнять "по закону", как только станете неугодными руководству
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы