Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Торговый дом ЮгТрендАвто
Москва
Комментарий
Отличное дополнение к работе - это доступ и проведение курсов по повышению квалификации В компании "ЮгТрендАвто" работаю менеджером по продажам. В мои обязанности входит поиск новых клиентов и коммуникацию с уже наработанной базой клиентов. Руководство предоставило мне отличное рабочее пространство. Условиями труда и его оплатой я довольна.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Торговый дом ЮгТрендАвто
05.02.2025
коммуникацию и дружественному обстановку между отделами компании Близость к дому, возможность гибридного графика работы, оборудованное место для приема пищи, близость руководства к сотрудникам
Работник
24.12.2024
Хотелось бы на кухню побольше бытовой техники и покомфортнее мебель Второй год работаю на складе компании ЮгТрендАвто. Условия достаточно комфортные, склады теплые, есть весь необходимый инвентарь, раздевалка, кухня. Коллектив дружный, многие работают подолгу есть даже целые семейные династии. Платят прилично по меркам нашего края, вовремя. к тому же всегда есть возможность подработки. Начальство адекватное, к сотрудникам относится с уважением. Все устраивает, доволен.
Работник
12.12.2024
Работаю в этой компании уже почти год. У меня офисная должность. Условия стандартные, но комфортные, в том числе и во взаимодействии с руководством и коллективом. График стабильный. Зарплата вовремя. Нет ненужного давления.
Работник
02.12.2024
Не могу пока назвать это работой мечты, но с учетом карьерного роста все возможности для этого есть. Сейчас я работаю в компании на складе и несколько не жалею о трудоустройстве. Адекватные условия, взаимоотношения между коллегами и с руководством. Никто не унижает. Руководство грамотное, придерживается разумных методов. Зарплата вовремя. Есть бонусы для сотрудников. Кстати, тут и текучки особой нет, что тоже подтверждает хорошие условия у работодателя.
Работник
25.11.2024
Ничего плохого сказать не могу. За два года работы юристом здесь набралась хорошего опыта. Работа была офисная, с предсказуемым графиком, с понятными задачами. От руководства не было никаких придирок.
Работник
08.10.2024
Являюсь действующим сотрудником компании. Работа у меня на складе - ничего сверх сложного, но требуются внимательность и аккуратность. Руководство требовательное, но объективное. Все в меру. Директор хороший. Да и с коллективом тоже считаю, что повезло. У меня просто был анти-пример на жизненном опыте. Вижу разницу. По зарплате не обижают, всегда вовремя.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Торговый дом ЮгТрендАвто
Помогите составить детальное представление о работе в компании Торговый дом ЮгТрендАвто. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
07.02.2025
Дружный коллектив, чудесные коллеги. Стабильно выплачивается зарплата. Начальство честное и отзывчивое. Система обучения очень интересная и отлично продумана, полученные знания могут пригодится и в жизни, а не только на работе. Различные бонусы и компенсации, соревнования между подразделениями.
Сборщик заказов
04.07.2023
С зарплатами печалька, слышала, что этому очень радуется дурицский. Да, весело, когда людей лишают премий из-за тупой программы.
Работник
27.04.2023
З.п просто смех -вот тебе и авиация )Любят правила ,регламенты т.к стратегический объект ,но платить не любят . График ужасный .День /ночь два выходных -все люди просили чуть ли не умоляли сделать сутки -трое -нет не делают .Как сумасшедшим приходится кататься туда -сюда. Руководство вообще некомпетентно; за исключением исполнительного директора . Корпоративная этика отсутствует. Персонал рядовой вообще не поздравляют 8 марта к примеру для женщин там не существует.На новый год подарки детям дарят .В целом кому просто интересно окунуться в атмосферу поработать можно ,но с таким графиком и з.п на долго людей не хватает .
Работник
03.08.2024
Эзотерик Дана объединяет в себе ум, женственность и красоту. Я безумно счастлива, что встретила такого мотиватора, учителя, обворожительно красивую женщину на просторах интернета! Первую консультацию у Даны подарила мне подруга, желая причинить добро))) У неё получилось! Пол года назад, у меня были очень сложные отношения...
Жанна
02.01.2023
Приходила на собеседование на вакансию экономиста. Менеджер Анастасия так слащаво рассказывала, аж до тошноты. Ещё при общении по телефону начала расспрашивать про детали работы и что бы я делала в такой-то ситуации. По телефону общались минут 15. Пошла на собеседование только потому что живу относительно рядом. Смутило, что так подробно все выспрашивают. Давно с таким не сталкивалась. На собеседовании оказалось, что Руководитель сама без году неделя работает в компании, как и менеджер. Ощущение сложилось, что у них все новые. После часового собеседования мне дали тесты: профессиональный и кор пробу (что-то из рода найдите тут такие-то буквы). Бессмысленно потратила время на них. Итог собеседования так и не дождалась... Не было звонка или письма. Парковки нет. Парковка только для руководителей. Оставить авто нужно за территорией
Работник
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
Менеджера отдела по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы