Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании СТРАТЕГИЯ
Москва
Комментарий
Уже 2 года работаю в компании охранником. Работа сменная, можно договориться с напарником о замене, если нужно. Платят регулярно по фактически отработанному времени.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании СТРАТЕГИЯ
20.11.2023
Работаю в этой компании всего три месяца, пока все нравится. Платят хорошо, стабильный график, социальный пакет. Отличный коллектив.
Работник
05.11.2023
Работаю в этой компании финансовым администратором, платят мне хорошо, не жалею, что сюда устроилась. И на работу не сложно добираться, так как офис наш рядом с метро Бауманская находится. К тому же и коллектив доброжелательный у нас, никто ни о ком плохого слова сроду не скажет, в трудную минуту взаимовыручка у нас оказывается.
Работник
19.10.2023
В компании работаю три месяца. Все нравится, работа несложная. Конечно, приходится сопровождать клиентов, оказывать им техническую помощь и поддержку, устанавливать защиту от различных вирусов и спама, но мне это сделать не трудно. К тому же за работу компания платит хорошо и вовремя. Так что претензий к размеру заработной платы нет. Также их нет и к начальству. Ведь оно доброжелательное и приветливое. А еще мне нравится сплоченный коллектив. В общем, работа отличная. Тем более что меня туда приняли без вопросов или проблем. Рекомендую.
Работник
17.09.2023
Устроился в эту компанию несколько месяцев назад. Опыт работы у меня уже был, поэтому взяли без проблем. Сразу нашел общий язык с коллективом, все позитивные, готовы прийти на помощь. Зарплата высокая и всегда вовремя. Офис находится в самом центре Москвы, рядом находится метро Бауманская, буквально несколько минут пройтись. Все нравится, хожу на работу с удовольствием.
Работник
12.09.2023
Почти год работаю тут бухгалтером, оформление полностью по ТК РФ, платят неплохо и стабильно. Руководство у нас строгое, но конфликтов никогда не бывает. Работу добросовестно выполняю, не опаздываю, постоянно на рабочем месте нахожусь, а больше ему от меня ничего и не надо, потому прекрасно с ним срабатываемся.
Работник
10.09.2023
Я несколько лет тут работаю программистом, очень все нравится. Коллектив гармотный, работают профессионалы в своем деле. Мы постоянно разрабатываем внутренние программы и отчеты для заказчиков. Для работы используем современные технологии, поэтому мы продуктивно работаем. Зарплаты выше рынка, что для меня хорошая мотивация на работу.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе СТРАТЕГИЯ
Помогите составить детальное представление о работе в компании СТРАТЕГИЯ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.07.2024
Работа в МойОФис дает мне стабильность и уверенность в будущем, что особенно ценно в наше нестабильное время. Здесь я получаю не только хорошую зарплату, но и весь соцпакет, ежегодный отпуск, оплачиваемые больничные. Руководство внимательно относится к потребностям сотрудников. У нас принято ценить мнения всех, даже новеньких, и у каждого есть возможность высказаться и быть услышанным. Но конечно в компании есть моменты, которые можно улучшить. Например, нельзя полностью за раз использовать весь отпуск, просят разбить на части. То есть на месяц не уедешь, максимум на две недели за раз. Неудобный пересмотр ЗП, получить повышение достаточно сложно. Работать можно только с корпоративного ноутбука, а на него программы устанавливаются только администратором, то есть ничего личного не установишь.
Системный аналитик
21.03.2024
Полно мест для отдыха, своя столовая, фитнес-зал. Короче, что касается офиса все отлично, большой, просторный, уютный. Куча книжек, в любой момент можно взять почитать) Переработок, задержек после работы нет. Но в течении рабочего дня действительно не сидишь на стуле ровно, работа кипит в течении всех 9 часов. Хорошо поставлено обучение, есть оплачиваемые курсы от компании, лекции. В хорошего сотрудника готовы вкладываться.
Работник
30.10.2024
В Валенте мне нравится атмосфера и достойная зарплата. Приятно работать с такими коллегами, и есть ощущение, что моя работа важна для компании. Проблемы решаются быстро, руководство всегда на связи, есть взаимопомощь на всех уровнях. В общем, хорошее место для работы.
Работник
11.07.2024
Крынж МЭП-ПРОЕКТ ведёт в светлое будущее поюзанная, пожившая гопстопбаба АнкавАнусБахтадзе главное умение этого Шалтай-Болтая с глупым лицом, мешками под глазами до колен, пришитыми жидкими волосиками и татуировками на бровях это бегать по офису и орать матом. Хозяин Чапурин придаёт шавке ускорение по средством пинка под тощий зад и дальше происходит предсказуемый срыв истерички в употреблении на других сотрудников. Баба, которая в прошлом кофе подавала будучи секретуткой матерные выражения не выбирает. Моё личное мнение.
Юрисконсульт
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Провизор
14.08.2024
35 летняя за Ё ба без высшего строительного образования Бахтадзе Анька Васина задалбливает КАЛлектив своими детскими вопросами: а солнышко жёлтое?, а травка зеленая почему? А почему, а почему, а кто виноват? Игра в почемучку в мэп проект любимая, потому что все директора и их замы тупые рантье, которые ничего в проектировании не понимают.
Архитектор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы