Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
руководители филиалов не принимают никаких решений без учредителей. Учредители не принимают никаких решений без руководителей. По итогу: решения никто принимать не может и не умеет. Работа рядом с домом. 5-ти дневная рабочая неделя. хороший офис.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.08.2026
Была только на собеседовании и вот результат меня не порадовал. Пыталась оставить отзыв о DreamJob, но всем уже известно правдивые отзывы этот сайт удаляет. Собеседование оставило крайне негативное впечатление. Вместо оценки профессиональных навыков предложили пройти сомнительные и устаревшие тесты, в том числе определить время по стрелочным часам, которыми 80% населения просто не пользуется ввиду наличия смартфонов. Какое отношение такие задания имеют к профессиональной деятельности и к вакансии не ясно. Дополнительно задали вопрос о днях недели, при этом сам собеседующий ошибся в ответе. В условиях XXI века профессиональные компетенции предлагают оценивать по знаниям школьной программы, фактически на уровне математики 5 класса кандидатам закончивших школу 20 лет назад и университет около 10 лет назад, которые состердоочены на развитии hard skills непосредственно по профессиональной деятельности. Такой подход вызывает серьёзные сомнения в компетентности собеседуюших и качестве оценки кандидатов. Не рекомендую.
13.03.2025
Прислушиваться к работнику невзирая на его место в компании. График (подстраиваются под работника); Расположение офиса, его удобство (близко к м. Киевская 10 минут, красивое место и комфортно внутри);
07.03.2025
Несогласованность действий между руководителями. Каждый тянет в свою сторону по своему направлению и всё - лебедь, рак да щука в итоге. Отсутствие как класс ответственности на местах за свои действия/бездействие, никому не интересно, что будет дальше, платят з/п и хорошо. В реальности не всё так, как вначале на словах - ключевые моменты, которые обсуждались на собеседованиях и были обещаны, так и остались нереализованными (в большинстве своём от указанных выше причин). Относительно свободный график, неплохая по меркам региона зарплата, в принципе, хорошая оснащенность подразделений, качественные СИЗы и спецодежда. Отличный непосредственный руководитель-куратор. Много интересных для реализации в проф.плане задач.
25.02.2025
Отсутствуют коммуникации между руководством и сотрудниками, у руководства отсутствует понимание стратегии развития компании - сегодня стратегия одна, через месяц - другая. Возможность работы удаленно, частичная компенсация проезда и обедов
11.02.2025
Оборудование старое, снабжение отсутствует, персонала не хватает, бешеная текучка. Бесконечный нервоз. Зарплата конкурентная, вовремя, белая. Билеты приобретает предприятие. Хорошие СИЗ
10.02.2025
Коммуникация между руководством и подчиненными, большой объем работы, выражающийся в огромном количестве запросов. Возможность работать удаленно по необходимости, обучение (онлайн курсы, офлайн).
Помогите составить детальное представление о работе в компании Азот-Взрыв. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.10.2023
Какой кошмар с этой организацией, мошенники. Я связалась с ними по поводу вакансии, и меня пытались уговорить высокой зарплатой. Однако в договоре и в официальных выплатах указано всего 30,000 рублей. Остальные деньги обещали выплачивать "в черную", но по отзывам бывших сотрудников, они не выплачивают черную зарплату, используя разные уловки. Когда я начала искать информацию в интернете, я узнала много негативных отзывов о компании. Люди пишут, что их обманывают и не выплачивают обещанную зарплату, что в офисе плохие лифты и большая текучка кадров. Я нашла один пост, в котором говорится, что компания берет сотрудников, чтобы получить от них информацию и затем не выплачивает им деньги, используя базы контактов. Будьте осторожны с этой организацией "Союз Страхование" или "Союз Страховые Брокеры".
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
25.07.2024
Мне понравилось, как Дана сделала свою работу. Я обращалась по поводу алкоголизма мужа, и Дана оказалась профессионалом в своем деле, внимательным, аккуратным и быстрым.
12.01.2024
Заставляют оформлять платный договор по самозанятости юду и говорят что можно зарегистривать самозанятость на любого человека. Обещали платить налоги, но по итогу самозанятость была оформлена на друга и ему пришли долги за неуплату налогов на внушительную сумму. Менеджеры не могут ответить на данный вопрос что делать и компенсировать отказались, кинули в черный список. По телефону с руководством поговорить не удалось так как она была занята,обещала перезвонить и так и не решилось ничего.
26.02.2025
Интересная работа, много мне дала в плане опыта, постоянное обучение новым навыкам. Довольно лояльное руководство. Зарплату платят в белую, выплаты происходят вовремя.
12.01.2026
адекватное руководство, удобное расположение, выплаты зарплаты в срок, возможность карьерного роста, хороший коллективизм, условия работы
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы