Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Даже не знаю работает эта компания сейчас, но если да. То из улучшений увеличить зп, возможность больше уделять времени сконировпнию книг, а не на скорость. Так меньше ошибок будет
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.02.2025
В части ИТ: - совершенно непрофессиональный средний уровень руководства (нач. отдела- департамента) - попытка управлять проектами разработки в стиле производственного конвейера - Тотальная слежка за действиями сотрудников (вплоть до активности клавиатуры и мышки), строгий контроль присутствия в офисе по времени - неимоверно запутанная система отчетности - массовые нарушения трудового законодательства - уводить стараются всегда по-грязному (ну если не напишешь по собственному), откровенно по-скотски. - гос. контракты закрываются "по-пацански"
02.12.2024
Зарплата хорошая, платят вовремя. Премии раз в квартал. Проект интересный. В команде отличная атмосфера, начальство хорошее. После работы в авральном режиме перед дедлайном дали несколько выходных с оплатой. Сверхурочная работа и выходные бывают нечасто (2–3 раза в год). Офис расположен удобно: недалеко от метро, рядом есть кафе, в здании тоже много разных мест, где можно поесть. К сожалению, удалённо работать не получится. Но, может быть, удастся найти способ решить эту проблему и наладить взаимодействие с оборудованием на расстоянии. Например, можно попробовать разработать эмуляторы.
25.03.2024
Тут куча некомпетентных начальников-мастеров по перекладыванию ответственности. Не могут задачу сформулировать корректно, так как не знают продукт, который производят. Если вы опытный инженер, то будьте готовы, что тащить всё будете один. Планирования здесь не просто нет, а оно тут крайне не приветствуется. Как же тогда начальство сможет отчитывать работников, если всё будет по плану? Им это не нужно. Будет рваный ритм работы. Не рекомендую сюда идти.
03.11.2023
Руководство ужас, это в отделе разработки. Но работать можно.
27.09.2023
Замануха. Предлагают пройти кучу тестов, спустя две неделе приходит письмо, что набор больше не производится. Потраченное впустую время.
25.08.2023
Работаю здесь сканировщиком временно, на период пандемии, ничего так, можно работать, зарплата белая, есть квартальные премии, работа не пыльная, но требует терпеливости, нужно все тщательно делать, отгибать у документов уголки, сканировать ровно. Обстановка в коллективе спокойная, выполняю свою работу качественно, никаких проблем. Рабочее место полностью оборудовано.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Корпорация ЭЛАР. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
05.05.2025
Долго искал нормальное место работы, чтобы рядом с домом и по зарплате устраивало. В Аккорде сразу понравилось доброжелательное отношение на входе, девушка подборщик очень вежливо общалась и задавала вопросы по работе и опыту, а не просто поговорить. Офис красивый, удобный, все есть: столовая под боком, кухня своя. Раздевалка отдельная. Руководство всегда в курсе работы каждого сотрудника, для меня это прям находка. На прошлом месте мой генеральный даже имени моего не знал. А тут все знакомы, всë очень приветливые. Зп хорошая. В компании все активно поддерживают спорт, в обед турниры проходят прям в офисе.
05.05.2025
График норм, ЗП приходит на карту. Предоставили униформу и все необходимые инструменты. Работаю техником, поэтому все что надо и пригодится в работе, все есть. В этом плане обеспечение максимальное. Дежурим сутками, не устаю, работа нравится, да и коллектив хороший.
24.05.2023
Все положительные отзывы это вранье
04.09.2024
Контора кидает людей на деньги! сначала ты приходишь на "ученический" договор (хорошо, если его вообще выдадут) потом "переходишь" на постоянный. но денег тебе не видать в любом случае. в договоре (если его вообще сделали) прописан МРОТ. при увольнении, или при любой ситуации, в которой великолепному генеральному что-то не понравится, ты лишишься всех денег. А генеральный там просто ***. я таких еще не встречал на своем веку. Текучка постоянная. Люди на потоке приходят и уходят, потому что работать там невозможно. Все хорошие отзывы накручены. Я сам видел, как это делают. Не ведитесь на всё это, если вам дороги ваши силы, нервы и время. На собеседовании рассказывают сказки, реальность же совсем другая.
02.02.2025
Первый месяц работала с наставником, и это понятно, здесь столько нюансов, что самой все и не узнать. Задачи очень отличаются от прошлой работы, я из-за этого больше всего переживала. Но быстро разобралась и начальство классное, никогда не ругали, особенно по первой, понимая что новенькая. Отношение к сотрудникам человеческое как у начальства, так и у посетителей.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы