Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюУфа
Комментарий
Можно выбирать график, комфортная обстановка.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.10.2025
Несколько раз участвовали в городских забегах командой от компании. Кто-то бежал 5 км, кто-то 10, а самые подготовленные, полумарафон. Перед стартом сделали общие фото в одинаковых футболках, потом поддерживали друг друга на трассе. Даже те, кто обычно бегает в одиночку, сказали, что в команде это другое ощущение: поддержка чувствуется на каждом километре. После забега все пошли обедать вместе, и это было завершением отличного дня.
09.10.2025
Иногда после работы устраиваем спонтанные турниры: то настольный теннис, то плойка. Никто заранее не планирует, просто кто-то предложил, и через десять минут собирается группа. Весело, шумно, вокруг зрители, которые болеют и комментируют. После таких вечеров на следующий день заходишь в чат и смеешься над мемами про вчерашние матчи. Это не только отдых, но и классный способ сблизиться.
09.10.2025
В нашем QA-чате нет "своих" и "чужих" задач: если кто-то застрял, подключаются быстро. Часто вижу, как ребята берут на себя дополнительные проверки или помогают с формулировкой кейсов. От этого меньше стресса на релизах и больше уверенности, что тебя не оставят один на один с проблемой.
07.10.2025
Пару раз в неделю остаемся на настолки. Быстрые партии, много шуток, новые связки людей за одним столом. Неформально, но после таких вечеров и рабочие вопросы решаются проще.
06.10.2025
В офисе есть удобные переговорки, которые можно забронировать под встречу или спокойную работу. Иногда беру такую комнату, если нужно сосредоточиться без отвлекающих разговоров. Атмосфера тише, и задачи решаются быстрее.
06.10.2025
"С чего начать?", первый вопрос в новой команде. Здесь он закрывается быстро: есть цифровой онбординг с чек-листом, короткими видео и карточками по проекту. Доступы, контакты, "куда писать", все собрано в одном месте. В первые дни подключили наставника: показал контекст, обсудили задачи на стартовый период, договорились о коротких встречах раз в неделю. Нет ощущения растерянности, ты понимаешь, к кому идти и зачем. В итоге фокус смещается с "разобраться бы хоть в чем-то" на реальную работу.
Помогите составить детальное представление о работе в компании IBS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
17.02.2025
НЕ ВЕРЬТЕ ПРЕДЫДУЩИМ ОТЗЫВАМ!!! ИХ НАПИСАЛА САМА КОНТОРА! да еще и подряд за один день, чтобы перебить все РЕАЛЬНЫЕ ОТЗЫВЫ реальных работников, которых они кинули на деньги! Пролистайте все отзывы за 15-16 февраля - это чушь, которую они писали сами. После этих отзывов пойдут уже настоящие. Берегите себя, свое время и деньги, ни в коем случае не ведитесь на весь бред, который они рассказывают на собеседованиях, и пишут сами о себе в интернете, стараясь создать красивую картинку. Денег вы не получите там, вам будут хамить, манипулировать, не давать трудовой договор (который по МРОТу оформлен). Кстати, по МРОТу вы и будете получать, никаких обещанных выплат вам не сделают. Плюс больной на голову учредитель будет следить за каждым вашим шагом, и отчитываться вы будете за каждое движение. А приходя работать на свое направление - вы будете делать все, затыкая собой дыры. В конторе тотальная текучка, люди на потоке приходят, несколько недель работают, их кидают на деньги и на обещанные условия и функционал, и люди увольняются. Просто обходите это место стороной!
24.08.2023
Положительные отзывы фикция, лучше верить отрицательным! Постоянный бардак в компании, невыплата зп, при увольнение не выплатят зп, непорядочность ген.директора, сначала улыбается, потом льет грязь за вашей спиной, просто использует новых сотрудников, задачи меняются в течение дня, на собеседовании расскажут что все хорошо и вероятно всего про корпоратив в Мексике Компания существует в таком режиме уже так года 3, опыт работы был в ней 1,5года
13.02.2024
индексацию зарплаты, комфортные условия труда, всегда своевременная оплата труда, молодой коллектив, возможность карьерного роста, бесплатные обучения
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
13.10.2023
Очень хорошее место. Нередко можно встретить такое честное начальство. Это достойно уважения
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы