Мостабака есть чёрный список продавцов?

2

Пропишу по каждому пункту, почему столько звезд. 1. Условия труда 2 из 5 — не предоставят никогда никакие сервисы, скажут оплачивай сам. Не предоставят зимой дополнительные обогреватели, когда в офисе холодно, не предоставят летом кондиционеры, когда в офисе жарко. В шортах летом придти не разрешат, с учетом того, что в офисах духота и дышать нечем (офисы если что, только для сотрудников) 2. Коллектив 2 из 5 — в целом есть хорошие ребята, но многие это стукачи операционного директора и одного из учредителей. 3. Руководство 1 из 5 — жаль нельзя поставить -5. Максимально отвратительное отношение к сотрудникам. Могут грубить, повышать тон, высказываться такими фразами, мол из тебя плохой сотрудник, ты не квалифицированный, ты нигде не нужен, кроме как в нашей кампании. Могут подойти и начать предъявлять за какую-то задачу, о которой ты не знаешь это раз, и два она к тебе никак не относится и тебе с пеной у рта будут доказывать, что мы тебе это говорили еще два месяца назад. Могут отправлять в чаты по 10 минут голосовых, в которых ничего не понятно. Перечислять недостатки можно очень долго. 4. Условия для профессионального развития 1 из 5. Очень маленький шанс, вы должны просто понравиться руководителю, чтобы была возможность куда-то расти, ну или вы должны быть шестеркой так сказать ))) 5. Условия для отдыха и восстановления 2 из 5. Если ты болеешь, то ходи на работу больной, никто тебя лечится не планирует отпускать. Опоздал на 10 минут на работу ? Штраф. Ушел раньше на 5 минут ? Штраф. Отработал лишние 40 минут ? Никто и спасибо не скажет, потому что, ты должен, ты обязан! 6. Уровень дохода 2 из 5. Для шестерок он может и хороший, но для сотрудника, который хорошо делает свою работу он не очень. Тебе никогда не поднимут зарплату, пока ты 10 раз не попросишь об этом, а когда поднимут, то символически — на 5000 рублей. Никому не рекомендую эту компанию к трудоустройство. Отношение как в концлагере!

2

Отработал я в МосТАБАКЕ около года. Пришел на стажировку в Реутов, сначала сказали, что стажируют на эту точку (Реутов) и я обрадовался так как мне удобно было добираться до работы. После 2-х дней стажировки и странных косых взглядов мне сказали, что не смогут поставить меня в Реутов по причине полного штаба, хотя за пару дней до этого сказали, что место есть. Ладно, перевели меня в мобильного сотрудника, поработал, потом осел в Железнодорожном, отработав там за 3к фиксированные (что маловато) учитывая те же обязанности, что и у сотрудников на других точках которые получали 4500 за смену После месячного перерыва от этой работы, я хотел вернуться, вернулся на Водный стадион, там был управляющий Али, который толком ничего не объяснил, после не значительного рабочего косяка меня начал тыкать меня им, я извинился и сказал, что исправлюсь, мол с непривычки. По итогу кроме упреков и тыканьем в меня этим косяком я ничего хорошего не услышал, а после второй отработанной смены он попытался повесить на меня кражу «зп» сотрудницы, и он из личной неприязни закинул меня в чс, а остальные управляющие схавали это так как там всем абсолютно насрать на сотрудников за исключением любимчиков. А так же бородатый заднеприводный управляющий Али оказался любимчиком нашего ИП Балухта Павла Владимировича который ему продал абсолютно все его косяки. Этот обиженный на всех управляющий неоднократно подставлял сотрудников и выводил их на конфликт после чего кидал в чс, вот и думайте, стоит ли вообще начинать там работать? Либо подлизываешь и скалишься перед ними и у тебя все хорошо, либо вас уволят без объяснения причин, сделав крайним, так как вы обычные рядовые сотрудники. На счет коллектива везде по разному, но в основном это лицемеры которые тебе улыбаются, а за спиной могут всякие гадости и сплетни собирать

5

Общение с клиентами, хороший коллектив готовый всегда помочь, уютная атмосфера для работы