Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Обратную связь между руководством в головном офисе и на местах Возможность устроиться на руководящую должность не имя знаний и специфики бизнеса, для этого компания тратит деньги на обучения сотрудника, оплачивает ему жилье и командировочные, дают реальную возможности рости и развиваться
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.02.2025
Прежде всего, отдых и бытовые условия. Порядочность и пунктуальность в работе. Регулярная оплата труда.
13.11.2024
Особых пожеланий нет. Текучка кадров есть, но объективно говоря, уходят не самые лучшие работники. Отличный офис в центре, с новым ремонтом, комната отдыха Всё необходимое для работы есть. Телефон выдают, бензин оплачивают. Да, нужно работать и стараться. Сидеть на месте и ничего не делать тут не получится. Но тем, кто реально работает, руководители идут навстречу по многим вопросам. Директора молодые, энергичные, участвуют в процессах. ЗП всегда четко день-в-день
13.10.2024
Поднять заработную плату сотрудникам. Близость к дому, хороший коллектив, возможность карьерного роста.
25.05.2024
минусов не нашел В общем, советую Открытость руководства, внимание руководителя к каждому сотруднику, система обучения в первые дни и последующие Очень хороший и приятный коллектив, почти все отзывчивые и доброжелательные.
06.05.2024
Хотелось бы больше скриптов и стандартов взаимодействия между сотрудниками и отделами, чтобы коммуникация стала чуть понятнее и легче. Я благодарю руководителей, что научили меня работать в продажах. Я всегда боялся контактов с незнакомыми людьми, но хотел больше денег – меня взяли без опыта и долго работали над моим поведением и самопрезентацией! Это классный опыт, и коллеги у меня адекватные. Я слышал кучу страшилок от других коллег с других компаний, что они воруют друг у друга клиентов и еще много хрени… Тут хорошо!
22.03.2024
Подход к сотрудникам, очень большая текучка. Можно отметить положительно только близость к дому и расположение офиса
Помогите составить детальное представление о работе в компании Аллигатор. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.09.2023
Зарплата не соответствует рыночным стандартам. Нередко приходится заниматься несколькими проектами одновременно. Частая необходимость адаптации к чужому коду. Отсутствует систематическое ревью кода. Ограниченные возможности для карьерного роста.
17.07.2024
Да, я тоже видела разоблачение у нее в блоге. Получается, негативные отзывы пишут не клиенты и даже не конкуренты, а тупо мошенники. Это бич нашего времени. Сил Дане, с ней армия ее поклонников!
03.10.2024
Коллектив отличный, проверенная годами честная компания, выплаты в срок, оплата отпуска, больничных листов, корпоративные мероприятия
03.04.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП, официальное оформление, рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, работаю с профессионалами своего дела. Поэтому учусь у них и проводятся различные интересные тренинги.
08.02.2026
Устроилась незадолго до нг, но уже успела адаптироваться. Порадовало наличие грамотного обучения, на произвол судьбы не бросили, по всем процессам за ручку провели) Оплата хорошая, с первого дня официально оформили, а после 3х месяцев работы еще и дмс появится) Коллектив приятный, многому научили даже обычные коллеги. Сам процесс работы нравится, чувствую себя важной и нужной)
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы