Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВяземский
Комментарий
В департаменте IT люди задерживаются надолго, это очень радует. В компании много интересных и разноплановых проектов.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
14.08.2025
Работал в Симе до 2024 года. Был доступен трансфер, питание в офисе шло по льготной программе, несколько буфетов. Open space, стандартный график. Уволился по собственному желанию - сменил направление деятельности
13.08.2025
Вспоминаю период в Симе с уважением. Занимался в основном анализом и контролем цепочек поставок. Компания большая, процессы четкие. Нравилось, что есть разные отделы, при желании можно было перевестись. Офис open space, но с местами, где можно уединиться. Еще запомнились корпоративы с артистами нечасто бывает, чтобы выступали известные музыканты прямо в офисе
08.08.2025
Начинал с позиции кладовщика, а потом перешел на логиста. Что приятно тут реально можно расти, если хочешь и стараешься. Работать интересно, задач много, график нормальный. По пятницам у нас часто проходят мини ивенты или встречи с коллегами
31.07.2025
Только тут видела свободное перемещение по отделам) Перевеласт из аналитики в плановый отдел, когда поняла что хочу двигаться в сторону стратегии. Такой переход в компании возможен, нужно согласие обоих руководителей и немного терпения. Примерно в это же время мы с коллегами каждый обед встречались в ресторане на третьем этаже. У них была неделя азиатской кухни, до сих пор вспоминаю спринг-роллы) И таких мелочей было полно. Аатмосфера была рабочей, но без давления
23.07.2025
Работала в экономическом отделе. Офис яркий, нестандартный - золотые стены, граффити, неон. Условия стабильные, задачи в срок, зарплата всегда хорошая и в срок приходила. Есть автошкола, в здании проходят занятия, рядом автодром
18.07.2025
Помню, что питание в буфете всегда устраивало. Иногда по утрам собирались очереди за кофе, но это и неудивительно при таком количестве сотрудников. В остальном все под контролем. Корпоративные мероприятия и билеты в театр стали приятным бонусом. Отдельное спасибо за дисциплину и порядок. Ощущалось, что система выстроена. Рад, что поработал в такой крупной компании
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сима-ленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
03.04.2025
Отличный и надежный работодатель. Преимущества – хорошая ЗП, официальное оформление, рядом с домом. Зарплата без задержек в белую, премии, бонусы, разные плюшки от компании. Есть скидка на товары для сотрудников. Можно сделать карьеру, работаю с профессионалами своего дела. Поэтому учусь у них и проводятся различные интересные тренинги.
25.08.2023
Активно развивающаяся компания, на рынке за несколько лет зарекомендовала себя с лучшей стороны. Условия достойные. Руководство лояльное. Всё в целом устраивает.
22.07.2025
Процесс понятный, ничего сложного не вижу. Поначалу волновался, но ребята по смене всё показали, с этим конечно повезло. Можно брать сколько угодно смен, если нужны деньги.
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
13.12.2024
Заказы доставлять нравится, нет однообразия. Платят вовремя, выдают безлимитную тройку на проезд, связь тоже оплачивают.
02.07.2024
Для меня, наверное, самым важным было - наличие гибкого графика. По семейным обстоятельствам приходится периодически отлучаться. Сразу на собеседовании об этом сказал, все обговорили. Сейчас заранее предупреждаю РГ, проблем с этим нет совсем. ЗП, конечно, не такая большая, как у тех, кто работает полный день, но для подработки очень достойно. Компанию рекомендую.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы