Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКазань
Комментарий
Мотивация работников. (При урезании одной возможности, давать другую) и не штрафовать всех поголовно за ошибку одного работника даже если небыло на смене, можно получить штраф без разбору. Выдача ЗП до праздников как в нормальных конторах. У многих есть кредиты и ипотеки и люди обречены искать займ до зп.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
16.10.2025
Работаю в компании чуть больше года и могу сказать, что условия действительно хорошие. Заработная плата стабильная, и есть бонусы в виде билетов н аконцерты и другие культурные мероприятия для всей семьи. Офис просторный, светлый с уютными зонами отдыха и несколькими кафешками, где можно перекусить. Атмосфера здесь позитивная и мотивирующая
13.10.2025
Работала бухгалтером. Из удобств парковка для сотрудников, зона отдыха в офисе. В компании карьерный рост возможен, при желании есть переход между департаментами. Из корпоративной жизни - крупные праздники, приглашали артистов
29.09.2025
Я пришел сюда студентом без опыта работы, а сейчас уже чувствую, что реально прокачался в Симе. Первое время все было непросто, нужно было совмещать учебу и работу, но руководство подстраивалось под меня. В итоге меня повысили в должности и это стало настоящей мотивацией продолжать, что я и делал. Конечно, жизнь внесла коррективы, пришлось уйти. Но Симу прям хорошо вспоминаю!
24.09.2025
Отличное место для бухгалтера! Стабильная зарплата график с 9 до 18 классика. Коллеги дружелюбные, всегда подскажут. В целом стабильная работа, хорошие условия и комфортная атмосфера)))
17.09.2025
Работал в компании несколько лет назад. Офис был формата опен спейс, коммуникация между отделами за счет этого была проще. Иногда во время перерыва можно было посидеть в зоне отдыха, немного переключиться. В те годы я только начинал карьеру и такая рабочая атмосфера помогала не выгорать. Уволился, потому что переехал в другой город
16.09.2025
Начинала с контент отдела, позже перешла в маркетинг. Тогда как раз запускали много новых категорий и у меня был целый пул карточек на ежедневной проверке. Объемы не детские, но оплата стабильная. Автобус шел прямо до офиса, было удобно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сима-ленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.09.2024
Работаю кассиром почти 2 года. За это время я приобрела достаточно знаний и опыта работы , открыла много нового для себя. Со мной работают хорошие и замечательные люди. Зарплата официально и строго в срок.
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
15.10.2023
Руководство честное и ответственное. В команде работают истинные профессионалы.
19.04.2024
Плюсы: стабильная компания, высокая заработная плата, отличные условия для развития, современный офис, оплата ДМС. Минусы: работа с клиентами неплохо уматывает, нужно уметь хорошо расслабляться
03.07.2024
Интенсивность работы плавающая, бывает высокая, когда появляются ошибки, которые нужно срочно исправить, бывает умеренная. На начальном этапе всему обучают. Из плюсов, нет прямого общения с клиентами по телефону, все решается в переписке. Для работы нужно тех. скиллы развивать, так как здесь не получиться просто заболтать клиента, надо разобраться и решить техническую проблему. Из плюшек: комфортный офис, кухня, еда. График можешь само подгонять удобный.
03.04.2024
Филиппов Анатолий Анатольевич это яркий пример негодяя мошенника, уверен в своей безнаказанности так как люди идут работать к этому пид.расу без договора на доверии, он умеет вызывать у людей доверие, как и любой мошенник .Надеюсь жизнь его накажет или уже ... фото и данные его в интернете в отзывах уже есть
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы