Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКраснодар
Комментарий
Устраивалась в 21 году. Собеседование быстрое, сразу официальное трудоустройство с испытательным сроком в месяц. Зп на испытательном сроке ниже, чем после успешного его прохождения. Об этом и о том, что будут переработки, мне сразу сказали на собеседовании. В принципе, если руководитель вашего отдела хороший, то на собеседовании вам сразу озвучат все подводные камни. Включая все ваши задачи и все обязанности. На самом процессе трудоустройства разъяснят про другие требования, касательно внешнего вида и безопасности на рабочем месте. Так что в процессе работы возникать каких-то проблем не должно. Если работаешь в офисе и не любишь назойливый шум, то лучше обзавестись шумоподавляющими наушниками. Все-таки более 100 человек в одном помещении в одно время может находиться. Зп каждый месяц была такая, какую мне озвучивали на собеседовании, если не учитывать переработки. Переработки. Весна-лето время для расслабления. Количество покупок снижается, следовательно, количество переработок тоже снижается. Осень-зима время огромного количества переработок. Такова особенность всех крупных магазинов. Про штрафы не знаю, слышала, что они есть, но ни разу не получила. Корпоративы и коллективные мероприятия классные, но не обязательные. Если не любите – можно не приходить. Да, корпоративная культура есть, есть активности, в которых нужно участвовать, их не так много. Корпоративный транспорт есть, любой сотрудник может им воспользоваться, но он приезжает раньше, уезжает позже. То есть на работе вы будете гораздо больше времени находиться. Приложение для сотрудников классное. Тут вообще нет вопросов. Видно свой накопленный отпуск, свои записи на еду и автобус, есть пропуск, и некоторая другая информация очень нужная для работы. Цены на продукцию магазина для сотрудников минимальны, всегда оптовые. Когда устраивалась мне никто об этом не сказал, была приятно удивлена. Потому что много продукции, которой я пользуюсь в обычной жизни, представлено на сайте и стоит она по опту дешевле, чем я их покупаю обычно. Это различная бытовая химия, косметические средства и текстиль. Сюда добавлю еще многочисленные предложения и скидки от компании на различные товары и услуги других компаний города. Есть льготное питание. Почему льготное? Потому что стоит около сотки в день. За такую сумму не поесть даже в самой небогатой отдаленной столовой. Тем более, что можно купить еду в счет будущей зарплаты после 3 месяцев работы в компании. Медстраховки нет. Есть только отдельные мероприятия. Кабинет терапевта и стоматолога в офисе. Выездная вакцинация. Выездная флюорография. Мед.осмотры. Условия на работе комфортные. Помещения чистые, есть отдельные комнаты для курения, в офисе даже шкафы для курящих и некурящих разделены. Рабочее место стол, стул и компьютер. Соседствуешь с другими работниками. Но стол достаточно большой, поэтому место и для документов, и для каких-то своих вещей есть. В офисе тепло, но, не надо забывать, что это ангар. Зимой рекомендовала бы брать кофту, а летом надевать свободную одежду из натуральных тканей. Летом все же свободный деловой стиль в одежде. Сразу говорю, что девушкам носить шпильки не обязательно.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.04.2025
Устроилась упаковщицей в Симу. Отработала на данный момент 7 месяцев. Условия труда мне нравятся и начальство нормально относится. Платят в назначенные дни. Склад располагается на окраине, но мне недалеко добираться.
01.04.2025
Я работала в бухгалтерии 3,5 года. Условия, задачи, размер оплаты, все меня устраивало. С руководством нашла общий язык. Для новичков предусмотрена была адаптация. Помимо разных департаментов в офисе было еще много всего, свой ресторан, буфет, сцена, зоны отдыха. Был и свой тренажерный зал, но из-за работы я редко там бывала, хотя по обустройству он был очень даже неплохим. Забота о сотрудниках была на высоком уровне.
18.03.2025
До этого долгое время менял работу, нигде дольше пары месяцев не задерживался. А вот в Сима-Ленд на позиции контент-менеджера проработал с апреля 22 года. Сразу поладили с коллективом и в работу быстро включился, хотя сфера деятельности для меня и непривычная. В компании все сделано для комфортной адаптации сотрудника. Офис трендовый, креативный. Не хватает немного окон, надеюсь, мое пожелание учтут, в остальном все нормально было.
14.03.2025
Мой путь в Сима-Ленд начался, наверное, как и у многих, – по рекомендации знакомых. Сначала отнеслась скептически, начитавшись разных отзывов в интернете, но любопытство и необходимость в работе пересилили. Ни разу не пожалела! Устроилась я чуть больше года назад на позицию менеджера по продажам в департамент продаж. Офис не просто рабочее место, а целый город. Яркий, креативный, с множеством зон отдыха, тренажерными залами, рестораном и даже собственной автошколой. Сначала было немного сложно адаптироваться, так как всё казалось огромным и незнакомым. Но команда встретила меня очень тепло, помогли во всем разобраться и влиться в рабочий процесс. Обучение было интенсивным, но интересным, и я быстро освоила все необходимые навыки. Работа, конечно, требует отдачи и усилий, особенно на начальном этапе. Нужно быстро усваивать новую информацию, быть готовым к многозадачности и уметь находить общий язык с разными людьми. Но и отдача здесь соответствующая. Зарплата сдельная, мотивирует работать. За время работы в Сима-Ленд я успела поучаствовать во многих интересных проектах, прокачать свои профессиональные навыки и завести новых друзей. Мне нравится, что компания поддерживает творческие инициативы и дает возможность проявить себя. У нас регулярно проводятся различные мероприятия, конкурсы и корпоративы, которые помогают сплотиться коллективу и отдохнуть от рабочих будней. Особенно запомнился новогодний корпоратиа – это было круто. Отдельно хочется сказать про руководство. У нас в департаменте замечательный начальник отдела, который всегда готов выслушать, помочь и поддержать. Чувствуется, что руководство заинтересовано в том, чтобы сотрудники росли и развивались, и создает для этого все условия. Но как и везде, есть свои недостатки, не всегда хватает парковочных мест возле входа. Но вот что я для себя поняла про работу здесь, ты находишь друзей, учишься новому, развиваешься и получаешь возможность реализовать свой потенциал. Ни одного дня не пожалела, что работала тут.
10.03.2025
Устраивался без опыта менеджером по продажам. Только позитивное впечатление осталось о работе. Да, большие объемы и вникать нужно в специфику, но зато очень дружная атмосфера. Все друг друга поддерживают. Офис очень большой, есть своя сцена, где нас иногда мотивируют, а иногда просто развлекают. Есть аж три своих фитнеса, в один регулярно хожу кровь разогнать после рабочего дня.
28.02.2025
Когда пришла в компанию пару лет назад, даже не знала раньше, что бывают такие организации. Офис просто шикарный, очень красивый, есть зоны отдыха. Также после работы можно позаниматься в тренажерном зале, прямо в офисе есть автошкола и школа актерского мастерства, жаль что ездить далеко приходилось, так бы и дальше работала.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Сима-ленд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.02.2024
Сотрудница hr долго морочила голову обещаниями организовать собеседование, и в итоге пропала без ответа. Это показатель отношения к соискателям и работе.
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
19.09.2024
За полгода работы у меня особых проблем ни разу не было. Здесь просто хорошая мотивация сотрудников, в виде не только зарплаты, но и мотивации и премий, поэтому если работаешь, получается приличная зарплата в месяц. К тому же нормированный день, это вообще красота. По выходным тоже руководство не дергает. Поэтому я всем довольна, думаю и карьерный рост скоро меня ждёт.
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
06.03.2024
Повелся на красивую картинку работы в престижной фирме с перспективой карьерного роста и кучей разных бонусов, но, как оказалось в реальности все иначе. Единицы из избранных оформлены официально, а все остальные на птичьих правах. При любом конфликте увольнение будет день в день без каких-либо соблюдений ТК (понятно что на оф.оформление нужно обращать внимание при устройстве на работу). Из-за большого количества проектов с просроченными сроками, постоянные переработки и конца этому не видно... К сожалению, никто из руководства даже не пытается как-то оптимизировать внутреннюю работу разработчиков, чтобы вырваться из этого замкнутого круга. Видимо все силы уходят на рекламу и продвижение.
11.04.2024
1. Зарплата: выплаты по графику 2 раза в месяц, без задержек, в белую, к окладу, премии, бонусы, годовая премия по результата, индексация. 2. Условия труда: комфортные условия, есть комната для приема пищи оборудованная, перерывы на обед, удобный график с выходными и праздничными днями, обеспечение рабочего места, чистота, комфортный температурный режим по сезонам, оплачиваемые отпуска и больничные. 3. Активная корпоративная жизнь: различные мероприятия, праздники, поздравления, подарки, конкурсы. 4. Карьерный и профессиональный рост зависит от самого сотрудника, его готовности к повышению, профессиональных знаний.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы