Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Управление перспективных технологий
Москва
Комментарий
Организовывать корпоративы, тимбилдинг Руководство, коллектив, возможность роста, условия труда, разнообразие выполняемых задач
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Управление перспективных технологий
23.12.2024
Своевременная зарплата, дружный коллектив. Карьерный рост возможен, но не на всех должностях. График работы с 8 до 17, для меня норм. Минусы. Зарплата не соответствует рыночному уровню. Много командировок, что устраивает не всех. Расположение офиса неудобно, далеко от метро, и добираться туда тяжело в плохую погоду. Отсутствуют корпоративные мероприятия и возможность повышения квалификации.
Работник
22.08.2024
Нет специалистов даже среди начальства. Все трясутся перед директором. Все недостатки скрываются. Самые большие зарплаты не у специалистов, а у лезоблюдов и подхалимов. Находят жертву и ты пашешь за всех пока не уволишься. Денег платят меньше всех. Два года умоляла платить 50000руб.не давали. Говорят директор женщинам не хочет платить. Военных настоящих нет. Все приспособленцы и в армии и на этой работе. Ужас. Нормальных нет.
Работник
27.03.2024
Больше корпоротивных мероприятий Стабильная компания , своевременная опплата труда , хороший уровень дохода . Дружный молодой коллектив, что очень важно
Работник
12.03.2024
Взаимодействие между отделами Условия работы, стабильность и будущее компании, прозрачность з/п, коллектив.
Работник
11.03.2024
Добавить полис добровольного медицинского страхования. Разнообразие выполняемых задач. Прекрасное отношение руководства к подчиненным. Обеспечение всем необходимым для работы.
Работник
09.03.2024
Зарплата не отвечает рынку. Но лично для меня главным критерием увольнения было отношение руководства, а дальше немного поясню: Для них каждый сотрудник это не человек и не специалист, а ни что иное как инструмент, который надо использовать по максимуму. Также что важно знать для искателя: наличие огромного количества командировок, я лично к ним отношусь нормально, но есть кто категорически против них. Расположение организации неудобное, она находится между тремя станциями метро (Курская, Бауманская и Римская) и идти 15 мин, что во время плохой погоды может стать тяжёлым испытанием. Также стоит выделить отсутствие корпоративных мероприятий и каких-либо повышений квалификации. Из плюсов можно выделить своевременная зарплата, хороший коллектив. Можно получить опыт, но к сожалению он ограничен и в течении года-двух все изучишь. По поводу карьерного роста: он вроде есть, но не для всех. Человек с улицы как прийдет специалистом, так им и останется им на все время. Также стоит отметить, что график работы с 8 до 17. Для меня лично это удобный график, а кому-то хочется подольше поспать.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Управление перспективных технологий
Помогите составить детальное представление о работе в компании Управление перспективных технологий. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
Менеджер по продажам
01.09.2025
Я бываю придирчива к потенциальным местам работы, но тут я прям довольна. Мое рабочее место отличное, со всем оборудованием. Коллектив, руководитель отзывчивые, всегда могу обратиться с вопросами. Офис недалеко от дома)
Сотрдуник
26.12.2024
Проработала в компании 1,5 года. По своему опыту работы в различных магазинах и сферах продаж, в спаре наиболее все четко и структурировано. У всех сотрудников четкий регламент, регулярная заработная плата, официальное оформление. Руководитель очень внимательный и порядочный человек, но с начальством это уже кому как повезет.
Продавец
26.12.2024
на работе вы будете проводить все свое время, но это не скмое главное, самое главное, что ваш босс, будет следить за каждым вашим шагом, за каждой мыслью и как они выражаются «отруливать интерпретации в голове», происходит это так: проводится собрание после рабочего дня в офисе, на петроградской, где проходил собеседование, дальше там бывает разно, один раз видел, что девченки громко орали что-то, а после на них орал их бос, крыл матом и тд. В общем тут углубляться не буду, можете просто почитать в интернете про секты. Также в приложение ко всему прочему, куртки, которые вы будете продавать китайские с того самого садовода продаются в три дорого. Рассказывают про бренд какойто, который сделали сами, но и к нему есть вопросы, потому что куртки из пластика не должны стоить 40к. В общем для владельца этой всей организации очень даже прибыльно и почти без убытков. На собраниях создают такую атмосферу, чтобы вся твоя жизнь заключалась в куртках и в том, как их продать, чтобы тебя не волновали никакие моральные принципы, закон и нормы. Также у меня руководитель хотела взять мой паспорт, чтобы оформить на меня административное нарушение за то, что мы повесили шарики (незаконно). В кратце, если у вас в голове еще не застряли фразы типа : контекст, успех, поддержка в результате и проч дичь, которую втирают на каждом собрании, то просто уходите оттуда и предупреждайте всех, что работа не ок, совсем.
Продавец-администратор
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
Работник
17.06.2024
Работа официальная через трудовой договор. Удобство и близость к месту проживания. Белая, своевременная зп. Отличный коллектив.
Дизайнер-плоттерщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы